现代企业文化杂志 部级期刊

现代企业文化 2019年第09期杂志 文档列表

现代企业文化杂志文化新论

如何充分运用文化引领精神激励增强企业思想政治工作的巨动力1-2

摘要：本文围绕运用文化引领精神激励来增强企业思想政治工作的巨动力的议题进行了论述,概述了文化、精神和思想政治工作的;概念,分析了加强文化塑造和精神激励对做好企业思想政治工作的意义和作用,提出了如何充分运用文化引领精神激励来增强企业思;想政治工作的巨动力,供相关人士参考。

企业文化作用下战略人力资源管理对企业绩效的影响3-4

摘要：在企业经营发展过程中,人事基本要素,如果员工队伍的结构和水平都够达到和企业发展相适应的水平,甚至是高于企业发展的水平,那么必将推动和引领其他发展,反之,如果员工队伍结构、规模、水平等方面存在问题,则会给企业经营发展造成裹足前行的压力。而要能够建立起一支适应企业发展、在企业经营管理过程中不断提升企业绩效产出的员工队伍,做好战略人力资源管理是十分重要的环节,而企业文化作为企业精神、价值观的凝聚产物,在推动战略人力资源管理有着独特的作用。本文主要就企业文化作用下战略人力资源管理对企业绩效的影响进行探讨,同时对如何完善和优化提供一些思考建议,希望可以为相关企业提供一些有价值的参考和借鉴。

加强和改进企业廉洁文化建设的现实路径探析5-6

摘要：随着经济的发展和时代的进步,全球一体化的进程节奏正在不断加快。在大环境的影响下,提升企业综合的竞争实力成为当下企业发展的首要任务。在提升企业竞争实力的过程中,企业的廉洁文化建设成为不可或缺的一部分,也是保证企业健康发展的强有力支撑,更是将讲话精神落实到企业发展的具体体现。本次研究课题以经济发展为大的背景,从企业廉洁文化建设的角度出发,详细的分析了当下建设廉洁文化在企业发展中起到的重要意义,针对企业廉洁文化建设过程中存在的问题进行了分析,并提出了相关的建设性意见,为促进企业稳定、和谐发展提供了理论依据。

项目家文化建设助推企业快速发展7-8

摘要：新时期、新形势、新任务赋予了工会组织新的历史使命。工会组织如何围绕中心、服务大局,项目家文化建设无疑是一个很好的切入点。近年来,在项目家文化建设上我们积极探索和实践,取得了很好的效果。

企业文化建设下国有企业思想政治工作创新举措9-9

摘要：在社会主义进入新时代的背景下,我国国有企业的发展面临着新的机遇和挑战,如何继续实现新的发展,同时规避可能面临的风险,是广大国有企业需要面临的重要课题。目前,我国的国有企业正处在转型发展、改革发展的重要时期,各种思想与价值观冲击着广大的国有企业职工。因此文章就企业文化建设下,国有企业思想政治工作创新举措进行分析。

基于企业文化的国企政工工作创新举措10-10

摘要：在现代化的企业发展中,越来越多的企业都面临着严峻的市场竞争力。要想实现企业的稳定发展,不仅要从根本上提高企业的实力,还需要做好企业文化的推广,加强企业政工工作建设。只有这样才能够为企业的员工树立正确的思想观与价值观,为企业的未来发展指引正确道路。本文将会针对企业文化的国企政工工作创新等内容进行具体分析和论述,希望能够为国企政工工作建设带来一些帮助和启发。

文化创造价值协同铸就辉煌浅谈热力文化在企业发展中的作用11-11

摘要：企业文化与企业的发展息息相关,在企业的发展过程中起到着举足轻重的关键作用,从西安市热力总公司近四十年的发展历程中我们能真切的感受到企业文化的脉动。

现代企业文化杂志工会工作

新形势下油田工会工作如何保持和增强群众性12-12

摘要：长久以来,青海油田企业工会工作都保持较高的水平,尤其是在对党的群团工作会议的深入学习后,各级工会组织在对自身工作效率和质量进行保证的过程中,也积极举办了很多创新活动和文体活动,意在对群众性问题进行关注。在全新的社会形势下,青海油田企业除了要应对企业深化改革带来的各种挑战问题,同时还要应对工会组织建设工作产生的各种问题。所以青海油田在此种背景下要想对群众性问题进行完善,就更需要加强基层组织的建设工作,通过这种方式对企业职工工作积极性进行提升,保持和增强群众性。

新形势下煤炭企业工会工作的思考13-13

摘要：随着市场经济的不断发展,国有企业改革已经取得了一些初步成果,而煤炭企业作为国有企业中的重头产业,其改革工作也同样初见成效,但从工会工作的角度来看,煤炭企业目前仍然存在着因改革不彻底而产生的一系列问题,而这也对煤炭企业的长期发展造成了不小的影响。为此,本文对新形势下煤炭企业工会工作存在的问题进行了分析,并在此基础上为煤炭企业做好工会工作提出了一些建议。

新时代建筑国企工会工作创新与实践14-14

摘要：建筑国企群团组织在新一轮的企业改革中起到的作用越来越重要,如何在建筑企业改革中更好地发挥工会的政治功能、群众参与决策功能和服务中心功能,以及解决职工切身利益问题是一个重要的课题。本文从新时代建筑国企的工会工作现状分析,以北京城建集团土木工程总承包部工会工作创新与实践为例,为建筑国企工会工作探索出了一条新路径,回答了新时代建筑国企工会工作如何发挥政治功能、参政议政功能和解决职工切身利益问题,以党建带工建,工建促党建,引领建筑国企行稳致远。

现代企业文化杂志企业党建

基于6S 管理的电力企业创新党建路径探究15-16

摘要：电力企业属于国有企业,电力企业的发展建设会对人民生活造成直接的影响。为此,电力企业应做好内部的党建工作。本文通过对电力企业内部党建工作存在的问题进行分析,并基于6S 管理理念,提出创新电力企业党建工作的建议,希望对促进电力企业实现可持续发展有所帮助。

企业基层党支部作用发挥机制研究17-18

摘要：本文结合党建工作实践,对企业基层党支部现状及存在的作用弱化现象进行了分析总结。根据新时代党建工作要求,从围绕企业经营管理开展工作的角度,对企业基层党支部作用发挥机制进行了探讨和研究。

新时代提高国有企业党建科学化水平的几点思考19-20

摘要：新《党章》载明:“国有企业党委(党组)发挥领导核心作用,把方向、管大局、保落实,依照规定讨论和决定企业重大事项。”这为新时代国有企业党委(党组)确立领导地位,发挥领导作用指明了方向。国有企业作为党执政的重要基础,全面提高党建科学化水平必然是其中应有之义,事关国有企业改革、发展、稳定大局。如何以全面深化国有企业改革为契机,牢牢抓抓围绕中心、服务大局的根本,抓住基层党建这个关键,进一步解放思想、实事求是、与时俱进,全面提高国有企业党建科学化水平,为国有企业发展提供坚实的政治保障,已经成为新时代党建工作面临的一个重要课题。

国有煤矿企业基层党支部建设面临的问题及对策研究21-22

摘要：本文首先分析了国有煤企基层党支部建设面临的主要问题,在此基础上,从支部书记配备、支部活动创新、支部制度建设等诸多方面提出煤企支部建设的对策,希望能够为煤企做好党支部建设工作提供参考依据。

发挥好基层党支部战斗堡垒作用的思考23-24

摘要：基层党组织作为连接广大人民和党组织之间的纽带和桥梁,其作用也逐渐凸现。党的方针政策以及思想都需要党支部在基层做好有效的监督和执行,有效地完成党的中心工作任务,使党的各项工作能够顺利开展和进行。

供电企业基层党建工作的定位及创新25-26

摘要：本文先对供电企业基层党建工作的重要性进行简析,然后在完善组织思想体系,起到领导带头作用,以及联系基层群众相关方面,总结供电企业基层党建工作定位,进而在建设党建工作阵地、创新党建工作方式以及建设党建队伍相关基础上,详细分析和阐述供电企业基层党建工作的创新措施。

试论国企基层党建工作在创新道路上的探索27-28

摘要：随着我国社会经济机制的改革深化,国企正在加快改革的步伐,在市场日益激烈的竞争环境中,给国企的发展带来巨大的变革与机遇,为此,将国企内部党建工作的缺乏强化逐渐体现出来。为迎合国有企业的发展脚步,强化创新党建工作作为顺应时展必然的需要,这也作为保障国企政治方向更加稳固的基础。唯有国有企业基层党建工作效果的进一步提高,才能保障国有企业长期稳定的发展。鉴于此,本文先对国企党建工作的价值,对创新国企党建工作中存在的一系列不足,提出问题的有效解决策略,旨在保障我国国有企业更加稳定的发展。

抓源头增引擎强融合永葆国有企业基层党务工作者活力29-30

摘要：在发展的新时期,各个领域都开始进行了改革新发展,竞争方式以及发展方式都发生了变化,国有企业是具有工业性和商业类,关系着我国经济建设,是我国经济的中流砥柱,是与跨国公司抗衡的主力军,是我国支柱产业重要的支撑,同时也是出口创汇的主要力量。在新时期,给国有企业的发展带来了新的挑战,特别是企业基层党组织的建设,针对国有企业的建设以及企业基层党务工作者提出了:抓源头、增引擎、强融合,本文就从这三个要求进行分析,探析如何永葆国有企业基层党务工作者活力,加强国有企业的党建工作,促进国有企业在新时期的健康发展。