现代企业文化杂志 部级期刊

现代企业文化 2004年第01期杂志 文档列表

你究竟要什么?5-5

摘要：一天,有三个人一起来找命神。她们一个是护士,一个是模特,一个是修女。她们都哭闹着要求改变一下自己的命运。护士说:“我虽然有‘白衣天使’的称号,但称号对我何益?我有娇好体态,也有靓丽脸庞,怎么就不能让我做一份更风光的职业呢?”命运神觉得她说的全是实情,想法也不过分,于是点了点头。这时模特苦恼地说:“财和色我都有,可它们并没有带给我真正的快乐。我要的不是虚幻和热闹,哪怕能让我为苦海众生多添一份温暖和抚慰也好。”听了模特的话,命运神正在低头沉思,这时立在一边的修女已接上了口。她说:“命运神呀,请帮我换一份职业吧。这么多年来,我发现我不仅没能救赎他人,连自己的灵魂也仍在泥潭之中。”

司乘见死不救 有罪?无罪?8-10

摘要：乘客在出租车上受到歹徒袭击, “的哥”却置若罔闻。他到底应该受到道义上的谴责, 还是法律的惩罚? 同样面对生命危险, “的哥”应否见义勇为?

职业快讯10-19

摘要：从2003年从整体状况看,计算机及服务行业还是保持着几年来的稳定发展,没有什么大的起伏。在经历了2003年的非典和首批扩招生毕业后,很多人会有一种先入为主的观念,认为2003年的就业市场一定异常紧张,硝烟弥漫,甚至出现低迷的状态。但从实际情况看来,就业竞争是很激烈的,但市场需求并不低迷。非典的确使市场出现了暂时性的停顿,但从整体看来,2003年的职位数量比去年有很大程度的提高。热点行业,职业与往年同期相比变化不大。据英才指数表明,1月至10月热门行业分别是:计算机、信息服务;咨询、专业服务;电子;广告、传媒、文化、出版;电信; 制造业;金融、投资、保险;建筑、房地产、商

就业公平 拒绝歧视11-12

摘要：按照联合国《经济、社会及文化权利国际公约》规定,人人都应有凭其自由选择和接受的工作来谋生的权利,并将采取适当步骤来保障这一权利。但公民平等的就业权利在现实中却不断被阉割。最近,广州市人事局的"优先就业"通知,再一次把就业歧视问题摆到了求职者的面前。

我遇到“小人”了13-13

摘要：李刚是口直心快的人,自从他来到这个网络公司,就经常听到有人说财务科的李科长是个极难对付的“小人”。对此,李刚一点也不在意,因为自己的业务主要是对外联络,根本不需要和财务科的来往。李刚认为,不管你多难相处,我和你不摩擦,你难道还会和我过不去。有一天,李刚的经理让他尽快把一份产品的样品送给一个客户,因为时间紧急, 他向经理口头申请搭出租车,经理也考虑到坐公共车可能会误事,就立刻同意了。不凑巧的是那天由于堵车,李刚只好选择了

李红为什么哭了?14-14

摘要：在大家的眼里,文秘专业的李红是公认的“美女级”人物,不但漂亮,有气质,语言甜润,而且身材也是没的说。李红的理想工作是在大公司找一份秘书的工作,一是自己喜欢这个工作;二是秘书工作收入也很乐观;三是自己具备做秘书的条件。所以,大学一毕业李红就开始了自己的“秘书梦想”。经过精挑细选,她总算选中了一家招聘秘书的著名外企。李红非常自信,她第二天就去那个

别跳进自己制造的“陷阱”15-15

摘要：由于工作难找,管理系的阿成毕业后一直没能找到工作。一天,他从报纸看到一个实业公司招聘管理人员,要求的条件自己刚好符合!阿成不由喜出望外,决定再去碰一碰运气。第二天,他就按照应聘的要求把准备好的资料寄给了那家公司。一周后,阿成终于接到了面试的通知。面试阿成的主考官是一个中年人,他告诉阿成,这次公司共收到50多份求职信, 可是公司只招聘一人,经过筛选,只通知了两个人来面试:一个是阿成,另一个是叫阿燕的女孩。

会计终结者——IT审计师16-17

摘要：你信吗?有一天会计会消失,企业级的财务软件也将失去意义……

出国留学该找谁?18-18

摘要：我是北京的一名大学毕业生,所学专业是电子商务。我一直梦想能在电子商务领域做出成绩。今年毕业后,我没有去找工作,因为我定位相对较高,我希望能到电子商务比较发达的国家(初步选择去美国)继续学习,现在遇到了一些问题很让我心烦,希望贵刊能在百忙之中给予解答。1.不久前,我看到一则报道说,北京一些用人单位拿1000元的招聘“海归”人员,对此,我感到非常迷茫。如此低的薪资,是否意味着我学成回国后前景暗淡?

电话、手机质量争议哪里去?19-19

摘要：中国泰尔实验室是授权的“国家电话质量监督检验中心”、“信息产业部移动通信设备质量监督检验中心”、“电信设备进网检验机构”、“CCC强制性认证实验室”。电话机、移动电话机实施“三包”以后,围绕“产品质量问题”的消费争议高居不下。因此,中国泰尔实验室迅速设立了专门机构受理固定电话机、移动电话机产品质量消费争议的技术质量鉴定工作,回答各种咨询,充分保护了广大消费

长虹:身价266亿的“中国彩电大王”20-20

摘要：●1972年,长虹开始研制黑白电视机; ●1973年,“长虹牌”黑白电视机出产; ●1985年,长虹与日本松下公司进行合作, 引进了国内第一条自动化彩电生产线; ●1988年,长虹开始进行股份制试改, 成立了“四川长虹电器股份有限公司”; ●1992年,长虹在国内首家彩电年产销量突破100万大关; ●1994年,在上海证券交易所正式挂牌上市,被誉为“中国第一蓝筹股”,从此长虹开始了股份制经营模式的运作;

“中国饺子馆之最”德发长21-21

摘要：西安德发长创建于1936年,是古城闻名的老字号。经过60多年的变迁与改革,老字号显示出巨大的活力,现已发展成集吃, 住、乐、游为一体的大中型企业。德发长下设德发长饺子馆、德发长酒店,德发长饭店3个经营门点。其中,饺子宴是德发长的龙头产品,现在经营的饺子馆装修耗资2000万元,营业面积3600平方米, 堪称“中国饺子馆之最”。德发长的饺子把选料与多味,烹饪与营养、形态与艺术、饮食与文化巧妙结合, 研制成“—饺—型—态,百饺百馅百味”系

风险投资中的璀璨女人22-24

摘要：1986年,由河南省实验中学免试保送入清华大学计算机系。1991年,获清华大学计算机和经济管理双学位。1992年,赴美留学,在宜利诺易斯大学(University of Illinois)攻读计算机硕士学位。1993年,任职于瑞银华宝银行(S.G.Warburg)。1995年,芝加哥大学攻读MBA, 主修会计和金融。1997年,在华尔街摩根斯坦利(Morgan Stanley),任职投资银行家, 高级投资顾问。1999年,回国创办炎黄新星网络科技有限公司,任CEO。2003年,组建世模科技公司, 开始向网络游戏大举进军。

2003年九大名校 毕业生就业率调查25-25

摘要：2003年的北京大学的本科毕业生就业去向比较复杂,数据一时难以准确统计,但据就业办老师介绍说,2003届北大本科毕业生就业率在92%左右。北大毕业的研究生共有2002人,其中,考取博士研究生和博士后103人,占7%,出国留学348人,占23.6%,参加就业1024人,占69.4%,其中落实单位的1003人,就业率达98.6%。

大学生就业心理调查26-26

摘要：调查大学生的成名“规划”59%的大学生希望能在28-35岁间成就自己的事业,20% 的人希望成功时间是25-28岁,9%的希望在35-45岁间事业有成,9%人认为无所谓,2%的希望自己事业早成,25岁以下完成大业,1%希望自己在45岁“成器”。调查大学生就业首选企业排名榜最近由教育部组织的一项调查显示,大学生首选的行业是IT业,其次是金融保险业,日用品行业等。排在前30名的企业依次是:微软、宝洁、海尔、IBM、华为、联想、摩托罗拉、贝尔、朗讯、通用电气、联通、中国电信、英特尔、西门子、北大方正、诺基亚、中兴、大唐、思科、雅虎、麦肯锡、杜邦、宝钢、中央电视台、索尼、爱立信、通用汽车、中国移动、大众、长虹。

重庆市研究生就业压力开始显现27-27

摘要：2003年,重庆市有应届毕业研究生3912人,比上一届增加了1860人,几乎翻了一番。在过去,研究生就业大都是是通过导师的帮助、自己和单位直接联系或者在学校等着用人单位来挖,而2003年,到人才市场找工作的研究生的比例比前些年高出很多,研究生普遍感受到了就业压力。许多曾经被研究生“不屑一顾”的单位转变成了的备选清单。专家分析认为,现在用人单位选择毕业生正逐步走向理性化,单纯选择高学历者已不多见,选择学历逐步趋

江苏省大学毕业生可无偿创业27-27

摘要：日前,江苏省颁发的《关于鼓励高校和科研机构科研人员创业的若干措施》开始正式实施,其第七条规定:“鼓励和支持大学生、研究生毕业后返回自己的科研成果创办科技型企业或科研中介服务企业。高校学生毕业当年, 经学校和成果完成人同意,可无偿实施由政府资助的科研成果产业化,并可在无偿使用期两年内优先购入成果产权或按有关规定与学校另签成果转化协议。企业在注册登记、税收、银行贷款等按现行有关规定优惠办理。”

陕西省毕业生创业免所得税27-27

摘要：陕西省近日出台政策,鼓励大学毕业生自主创业,同时彻底放开对接收高校毕业生的落户限制。根据规定,陕西各高校的毕业生自谋职业、自主创业的可享受如下的优惠政策:新办从事咨询、信息、交通运输、公用事业、商业等独立核算或经营单位的,经税务部门批准,可以酌情免征一至两年不等的企业所得税。规定还鼓励毕业生下基层、到非公有制单位就业。毕业生被非公有制单位聘用的,档案可以转到工作单位注册