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科研管理 2019年第05期杂志 文档列表

国外产业创新生态系统研究现状与趋势分析1-12

摘要：在对产业创新生态系统研究的由来与发展进行回顾的基础上,采用文献计量、知识图谱和熵权评价分析方法,对国外产业创新生态系统研究的国家影响力和期刊影响力进行了分析,并运用LDA主题模型和重点文献阅读分析方法,阐述了该研究领域的六个主题,即生态系统平台管理研究、创新主体关系研究、物质资源与环境研究、系统特征与机制研究、方法模型与框架研究、公共政策和服务设施研究。然后,对产业创新生态系统研究类型进行了分析和总结。最后,采用文献阅读与聚类方法,阐述了国外产业创新生态系统研究六个新趋势:平台与数字化研究、引入实证检验、产业边界分析、决策原则与行为链、政府参与及政策研究、引入产业情景,同时指出了目前研究的不足及研究发展的五个方向。

中国大数据政策体系演化研究13-23

摘要：本文通过构建"政策工具-政策主题词"二维分析框架,将2000年作为我国大数据政策研究的起点,对2000年以来国家层面有关大数据发展的政策文本进行了分析,从大数据政策的演进脉络、政策关系网络、政策主题词演进态势以及政策工具的使用情况等四个方面分析大数据政策文本内容。本文所选取的大数据政策文本均来源于公开的数据资料,主要从中国政府网、各部委部委网站搜集。为较为全面的反映我国大数据政策现状,通过检索关键词"大数据"、"互联网"、"人工智能"、"信息化"、"云计算"等关键词获得原始政策文本,在此基础上筛选出94项与大数据相关的政策文本作为分析对象,进行文本量化研究。研究结果表明:我国大数据政策发展,经历了从强调基础设施建设到关注产业培育与创新,再到构建大数据政策体系的发展过程。在大数据政策体系发展的第一阶段,中央政府主要关注大数据相关的基础设施建设;在第二阶段,中央政府重点推动物联网、云计算、大数据的研发和示范应用工程,并提出发展战略性新兴产业;第三阶段为我国大数据政策体系建设阶段,我国将大数据发展作为国家战略,作为基础性战略资源,全面促进大数据发展。在发展的不同阶段,政策主题词与当时的经济、社会、国际环境密切相关。早期我国大数据政策主题词集中在大数据基础设施发展上,我国通过制定鼓励政策,加快软件产业和集成电路产业发展。2010年以来,战略性新兴产业对经济社会全局和长远发展具有重大引领带动作用。近年来,我国大数据政策主题词重点关注大数据技术和应用,如"互联网+"、"人工智能"、"云平台"等。本文将大数据政策工具划分为人才政策、准入政策、财政政策、税收政策、金融政策、政府采购、国际发展、知识产权保护、基础设施建设、创新服务平台这�

企业成长与创新视角下的产业链升级研究24-34

摘要：产业链升级是中国企业摆脱跨国公司低端锁定的重要途径。以企业成长与企业创新理论为基础,讨论了企业在不同成长阶段入嵌产业链的程度。研究发现青春期企业创新投入越强入嵌程度越低、吸收能力越强入嵌程度越高。新创期青春期相比,企业入嵌产业链程度较低。创新投入与入嵌程度之间关系受到新创期的负向调节。同时,吸收能力与入嵌程度之间关系受到新创期的负向调节、青春期的正向调节。研究结论对中国企业产业链升级具有理论贡献与实践启示。

创新价值链视角下中国互联网企业产品创新机制研究--基于腾讯1998-2016嵌套式多案例分析35-46

摘要：互联网行业已日益成为拉动全球经济发展的重要引擎,中国互联网企业的快速发展引起广泛关注,但对中国情境下互联网企业创新模式的研究仍较为匮乏。本文以创新价值链理论为分析框架,对腾讯1998-2016年间的产品创新事件进行嵌套式多案例分析,尝试探讨中国互联网企业的创新机制。研究发现:(1)在创意产生阶段,主要存在移植创意和衍生创意两种类型,这两种创意类型通过动态组合和梯度进阶的方式驱动创意集成的演化过程;(2)在创意转化阶段,组织层面的产品经理制和项目层面的小团队模式作为主要的开发模式通过赛马机制和微循环方式驱动敏捷开发;(3)在创意传播阶段,基于中国文化的需求挖掘锁定情感沟通元,并通过快速迭代、持续优化的方式驱动创意传播的进阶式演化过程。

企业社会责任嵌入商业模式创新机理研究47-56

摘要：如何实现可持续商业模式创新一直是理论和实践的双重难题,企业社会责任嵌入商业模式创新被认为是一条可行路径。但现有研究对"企业社会责任是如何嵌入以及怎样影响商业模式创新的"等问题仍然知之甚少。本研究通过对万达集团文旅业务的纵向案例分析,揭示了企业社会责任嵌入商业模式创新的机理。首先,企业社会责任嵌入是一个"从边缘议题到核心议题、从传统慈善观到创造共享价值理念"的过程;其次,本文揭示了企业社会责任嵌入、企业生存危机和商业模式创新之间的复杂机理。商业模式创新伊始并不必然需要企业社会责任介入,但会激发企业社会责任萌芽,为企业社会责任嵌入提供必要前提。企业生存危机是企业社会责任嵌入商业模式创新的触发器;最后,本文回答了企业社会责任嵌入对商业模式创新的影响。企业社会责任嵌入提高了商业模式的稳健性,是企业在企业生存危机下重塑商业模式的重要途径。研究发现解释了企业社会责任嵌入的内涵,揭示了企业社会责任嵌入商业模式创新的过程黑箱,回答了企业社会责任与商业模式创新相互循环促进的复杂嵌入机理,为相关研究议题提供了结构性理论假设,有助于更多企业通过企业社会责任嵌入实现可持续商业模式创新。

新能源装备智造发展影响因素作用机理研究57-70

摘要：新能源装备智造发展对我国新能源的开发与利用,以及能源结构的低碳化具有重要的影响作用,已经受到国内外学者的一致关注。外部环境、企业能力、管理水平是影响新能源装备智造化发展的重要因素,在提出影响因素与智能制造间相关性假设的基础上,建立概念化模型,通过设计量表对影响因素进行测量,并运用结构方程模型对影响因素作用机理模型进行了实证检验。研究结果表明,外部环境对智能制造具有直接负向作用,同时通过正向影响企业能力对智能制造具有间接驱动作用;企业能力对智能制造具有显著正向作用;管理水平通过正向影响企业能力对智能制造具有间接驱动作用,应从外部环境、企业能力和管理水平三个方面采取积极措施促进我国新能源装备的智造发展。

创新生态系统价值共创行为协调机制研究71-79

摘要：对于创新生态系统来说,价值共创行为协调机制是保障其稳定运行关键所在。本文基于演化博弈的视角构建了创新生态系统价值共创行为协调机制演化模型,并分析了其演化过程。研究结果表明:创新生态系统价值共创行为演化结果能否向全面协调方向发展,主要受到价值共创超额收益分配比例、协调合作的成本、选择欺骗策略收益以及单独采取合作策略收益及奖惩力度等一系列因素的影响。将超额收益分配与合作成本分摊比例控制在合理范围内,进一步减少合作成本,增加单独合作收益与合作超额收益,降低欺骗策略收益,加强惩罚力度,这都能够促进创新生态系统稳定持续发展。

企业外部社会联系对破坏性创新的影响研究80-89

摘要：企业创新活动总是嵌入在特定的社会情境之中。基于合作对象差异,将企业外部社会联系分为供应链联系、竞争对手联系和知识生产服务机构联系三类,并以珠三角企业为调查对象,运用阶层回归分析方法实证探讨它们与企业破坏性创新之间的复杂关系。结果发现,供应链联系对企业破坏性创新具有正向线性影响;竞争对手联系与企业破坏性创新之间存在正"U"型关系;而知识生产服务机构联系与企业破坏性创新之间存在倒"U"关系。研究结论为企业在实施和管理破坏性创新活动中如何有效利用外部社会联系提供实证依据和实践启示。

制度环境与企业家精神:机制、效应及政策研究90-100

摘要：市场经济的活力在于企业家精神的发挥,而企业家精神的激发要依靠制度环境的完善。利用2011-2015年中国省级面板数据,本文实证了制度环境对创新、创业两类企业家精神的影响效应,发现制度环境对创新企业家精神的影响程度大于对创业企业家精神的影响。政府管制与法治水平较大地影响了企业家精神的发挥,而金融发展和地区腐败对其影响较弱。本文进一步发现法治和金融对企业家精神的交互作用为正,而金融与政府管制对企业家精神的交互作用为负。在控制内生性问题后,结果具有较强的稳健性。本文的结论表明,为了引领经济高质量增长,当下应为企业家营造良好的制度环境。

企业研发投资对超额收益的影响研究101-109

摘要：大众创业万众创新是我国目前的重要战略,创新创业是当今时代的主题,越来越多的企业逐渐意识到创新对于企业发展起着关键作用,创新投入能否真正推动企业的发展值得关注。企业的股价在一定程度上反应了其经营状况,同时可以有效体现研发投入成果。而股票的超额收益是实际股票收益与预期股票收益的差值,"超额"部分是企业发展和进步的重要展现。因此本文探讨企业研发投资对超额收益的影响。基于2008年-2016年上市公司的研发数据和股票价格,利用Fama和MacBeth的回归方法探究在不同的情境下,研发投入所引起的市场对公司估值的变化。研究发现,企业的研发投入对超额收益率具有显著的正向影响。同时,竞争是企业必须面临的问题。外界环境的竞争程度会对企业决策和绩效产生影响。本文既而探讨在不同的竞争环境中,企业研发投资对超额收益影响的变化。研究结果显示,行业的竞争程度可以正向调节研发投入与超额收益率的关系。然而面对激烈的竞争环境,孤军奋战的企业无法长久生存,唯有学会分工合作,才能持续发展。因而继续探讨企业与其他企业之间的合作对上述作用产生的影响。研究表明,在分工程度高的企业中,研发投入与超额收益率的关系更加突显,但是只有在分工程度高的企业中,行业竞争才能发挥对二者的调节作用。同时,本文在进一步分析中探究了企业竞争与合作之间的关系,并发现,行业竞争也可以进一步促进企业的分工程度。这表明,研发可以促进企业的发展,同时在竞争的压力下寻求分工合作,对企业的成长至关重要。行业的竞争程度是企业外部环境要素的重要组成部分,企业分工又是企业与其他企业之间沟通合作的重要桥梁,二者都对企业有着重要的影响。这也从侧面验证了竞合战略对企业的关键意义。这样的结论对企�

技术多元化对创新绩效的双中介作用机理研究110-119

摘要：摘要:随着知识经济时代的到来,如何通过技术多元化提升企业创新绩效引起重点关注,但对两者间的内在机理尚缺乏深入剖析。为此,本文从组织能力视角出发,构建“技术广度多元化、技术深度多元化——吸收能力、技术整合能力——创新绩效”的理论框架,采用回归分析等方法,以沪深两市6个制造行业303家上市公司为样本进行实证检验,研究发现:(1)技术广度多元化与技术深度多元化对创新绩效呈现显著正向影响:(2)吸收能力与技术整合能力在技术多元化与创新绩效间所起作用各不相同,技术广度多元化主要通过吸收能力提升创新绩效,而技术深度多元化主要通过技术整合能力对创新绩效起作用.

技术获取模式、技术溢出和创新绩效:以农民合作社为例120-133

摘要：农民合作社的特殊的治理结构和农业技术创新的公共产品特征,决定了合作社的技术创新禀赋独特。本文利用8个典型案例,从合作社的技术获取模式和技术溢出两个维度构建了合作社的技术创新模式:包括草根社会创新、草根商业创新、引进社会创新和引进商业创新。从可持续发展视角,利用三重底线原则,比较每种创新模式的经济绩效、社会绩效和环境绩效,并提出了相应的政策倡导。本文的研究为合作社的技术创新模式选择提供了理论基础和经验借鉴,为政府制定农业技术创新政策提供了重要指导和理论依据。

企业异质性、内部控制与技术创新绩效134-144

摘要：本文以2007-2014年沪深A股上市公司为样本,采用泊松回归考察了内部控制对创新绩效的影响,并从产权性质、研发强度和规模等企业异质性特征进行分组检验,还进一步分析了内控五要素对创新绩效的影响。研究发现,内部控制质量越高企业创新绩效越好,尤其在非国有企业、低研发强度和大规模企业中的作用更加显著;从内部控制五要素来看,风险评估和信息与沟通要素对创新绩效起到了显著的促进作用。本文为内部控制的经营性目标、适用性原则提供了经验证据,这对我国当前全面推进内部控制体系建设和实施创新发展战略具有一定的参考价值。

IT能力构建及其对企业和谐信息化的影响研究145-154

摘要：基于和谐管理理论,对基于资源基础理论和动态能力理论的IT能力进行了重新构建,并进行了维度划分,阐述了其意义所在。基于和谐管理理论与和谐信息化体系理论,和谐信息化有了新内涵,提出了和谐信息化是企业信息化的绩效,也是企业信息化的一个发展方向。通过对华南地区281个中国企业样本的实证研究,验证了IT能力量表构建的信度和效度,实证结果表明,IT人物互动能力是实现企业和谐信息化的最重要因素,由此表明,企业更应注重IT人物互动能力的提升。案例研究也印证了此结论。在今后研究中,可以IT人物互动能力为和谐主题,分析其在企业信息化各阶段的具体表现,并制定科学的提升计划,以促使企业和谐信息化绩效的实现。

技术创新网络惯例与关系机制的关系研究155-163

摘要：本文研究技术创新网络惯例各维度对关系机制的影响。对291家国内企业调查数据多元回归验证。结果显示,合作创新行为默契和创新网络规范共识提高企业间共同信任,促进关系承诺。但创新网络规范共识降低了关系嵌入水平,合作创新行为默契与关系嵌入之间的关系并不显著。

产业共性技术研发行为演化及多重失灵研究164-174

摘要：通过共性技术研发过程及研发失灵根源的剖析,指出属性根源和规制根源是共性技术研发失灵的两大根源;据此,运用演化博弈论分析了共性技术研发行为演化动态,研究发现共性技术研发失灵是企业基于共性技术收益权衡的研发行为动态演化结果,市场机制下由于共性技术属性及企业逐利行为极易导致研发失灵;政府支持利于缓解研发失灵,相对补贴而言,知识技术支持缓解研发失灵更有效;据此,从产生原因视角分析了共性技术研发可能出现风险规避、知识外溢和投资替代的"供给失灵"及后续商业开发难、市场不良预期和投资替代"扩散失灵",若政府支持力度不够或方式不当还可能出现"政府支持失灵"。最后,从政府支持视角提出缓解研发多重失灵的政策建议。

科技成果转化的理性思考175-181

摘要：知识经济时代凸显了知识和经济的相关性,同时也加剧了知识生产和使用间的矛盾。推动科技成果转化,是走出知识悖论、增加科学技术的社会福祉的必由之路。然而科技成果转化并非径情直遂。经验研究和理论分析均表明,若要科技成果转化真正取得成效,其先决条件是保持知识和人才的自由流动、提升大学的内在品质和提高学院科学研究的卓越性。

制度的扭曲:第一作者制度与论文合作182-192

摘要：随着学术研究的日益规范化和复杂化,合作成为增加科研产出的主要途径。本文通过问卷收集了主要院校的科研评价制度,将其与三大经济管理类期刊的数据进行匹配,基于2000-2014年间部分高校调整第一作者制度的准自然实验,采用双重差分法(DID)的设计考察了科研制度对论文合作的影响。研究发现:(1)评职称认可非第一作者的制度能够使得论文合作的概率显著提高约33.5%,而评奖励承认非第一作者的制度没有显著影响;(2)在考虑了合作的异质性后,非第一作者制度主要促进了跨校合作,对院内合作和同校跨院合作的影响不明显;(3)作用机制分析表明,这种合作效应主要源自教师面临的晋升压力。本文的结论对于推动科研评价体系改革具有重要参考价值。