摘要：管理会计在企业绩效考核中的应用现状主要包括对管理会计进行实际应用的意识不强,企业绩效考核体系不健全,缺乏对绩效考核进行定性分析,财务人员专业性不够。管理会计在企业绩效考核中的应用策略主要体现在提高对管理会计的应用意识,健全企业的绩效考核体系,合理制订绩效考核方法,提高企业财务人员的专业性。分析了经济高质量发展的内涵,提出了深化管理会计发展,助推经济高质量发展的路径,加快对管理会计的推广应用,重视管理会计人才队伍建设,加强管理会计信息系统建设,这样才能切实推动企业经济的高质量发展。