《现代工业经济和信息化》杂志学术版征稿
摘要：您是否还在为找不到刊物而犯愁?《现代工业经济和信息化》杂志学术版为您提供专业快捷的良好服务。《现代工业经济和信息化》杂志学术版是由山西省经济和信息化委员会主管,面向国内外公开发行的中国煤机装备市场竞争态势研究
摘要：文章聚焦目前中国煤机装备市场最具影响的5家国内煤机制造企业,使用了竞争情报中的背景分析方法对5家企业进行了介绍,并且通过层次分析法建立了竞争力评价模型,对5家企业进行了竞争力量化评估。第一产业产出与效率的结构贡献分析——基于山西的实证
摘要：以山西为例,对第一产业产出与效率的结构贡献进行了分析,认为要重视结构的优化调整,促进山西第一产业的发展。浅论企业集团的财务控制
摘要：企业集团管理中的财务问题主要有信息失真、资金管理等,文章从五个方面浅论如何着手建立规范有效的财务控制体系。浅谈提高国有煤炭企业依法治企水平的几点认识
摘要：国有煤炭企业只有以科学发展观为统领,紧紧围绕安全生产这一主线,加强法制宣传教育,推进依法治企,才能使企业适应新形势,走上安全和谐稳定发展的道路。文章就依法治企方面谈了一些认识。企业商誉价值提升措施探微
摘要：商誉能够为企业带来超额收益,是企业财富的源泉之一,因而提升商誉价值有利于企业实现其价值最大化目标。文章就如何提升企业的商誉价值进行了探讨。城市环境承载力研究
摘要：重新认识和研究环境承载力的价值功能对于实现经济的可持续发展具有重要的意义。文章在城市环境承载力研究的提出和城市环境承载力研究的迫切性基础上,重点对城市环境要素承载力进行了研究。循环经济与煤炭企业的可持续发展
摘要：针对煤炭资源的地位和煤炭企业发展中存在的问题,分析了煤炭企业发展循环经济实现可持续发展的必要性和发展循环经济实现可持续发展的途径和方法。做好基层党务工作的几点思考
摘要：在新的历史时期,党务工作者要自觉地以改革创新精神全面推进党的建设,不断提高基层党建工作水平。文章就如何做好基层党务工作进行了探讨。传统人事管理向人力资源管理转变之我见
摘要：通过对人力资源管理与传统人事管理的比较分析,明确了我国人力资源管理的现状,从而提出加快实现传统人事管理向人力资源管理的转变是社会发展的迫切需要。试论如何加强企业职工培训管理
摘要：企业之间的竞争,从某种意义来讲,就是企业培训的竞争。文章阐述了如何建立科学有效的企业职工培训体系和培训工作需注重"七个结合",重点分析了培训计划的实施。唱响维护职工权益旋律 拓宽职工民主管理渠道
摘要：文章结合实际,从网络公开、搭建交流平台和发挥职代会作用等方面,阐述了晋煤集团铁运公司是如何拓宽企业民主管理渠道,维护职工合法权益的。能源计量监管促进化工企业节能降耗
摘要：分析了化工企业节能管理中存在的不足和节能管理的工作内容,重点论述了如何做好节能降耗工作。质量管理是化工企业制胜的法宝
摘要：文章论述了化工企业质量管理的重要作用,并提出了质量管理的具体方式。企业文化的塑造与企业核心竞争力
摘要：介绍了企业文化在企业中的重要作用,阐述了企业文化与企业核心竞争力的关系,提出了企业文化塑造应关键注意的五个方面。对企业激励职工积极性的思考
摘要：企业激励职工积极性的作用是十分显著的,对企业激励职工积极性的思考极具有现实意义。浅析企业人才流失问题
摘要：能否吸引、留住人才和保持一个适合人才完善自我的良好环境,造就一支高素质、高凝聚力的员工队伍,是企业事业发展成败的关键。为此,对企业人才流失问题进行分析研究是非常必要的。丈八井综放工作面顶板运动规律研究
摘要：通过构建综放工作面顶板运动规律预测模型和综放工作面顶板岩梁运动实测及结果分析,对丈八井综放工作面顶板运动规律进行了研究。
