国有企业员工薪酬制度研究

作者:李玮琳

摘要:一直以来,国有企业员工薪酬问题引起了社会各界广泛关注。如何建立公平公正,又具有激励效果的薪酬制度,不断提高员工工作积极性,促进国有资产保值增值,这个问题十分值得深入研究。对此,本文对国企员工薪酬制度展开探讨。

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收录:
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关键词:
  • 国有企业
  • 高管
  • 薪酬制度

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期刊名称:人力资源管理

期刊级别:省级期刊

期刊人气:14343

杂志介绍:
主管单位:内蒙古日报社
主办单位:内蒙古日报社
出版地方:北京
快捷分类:经济
国际刊号:1673-8209
国内刊号:15-1346/F
邮发代号:
创刊时间:2006
发行周期:月刊
期刊开本:A4
下单时间:1个月内
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