人才资源开发杂志审稿周期要多久？

《人才资源开发》杂志审稿周期为预计1个月内。

以下是查询杂志审稿周期的方法：

1、查看期刊官网：许多杂志会在其官方网站的 “作者须知”“投稿指南” 或 “常见问题” 等板块中，明确给出大致的审稿周期。

2、参考作者投稿经验分享：可以在一些相关的学术交流平台上，搜索杂志的名称，其中通常会提到从投稿到收到审稿意见的时间，从而了解其大致的审稿周期。

3、分析期刊过往发表文章：随机选取该杂志最近几期发表的文章，查看每篇文章的投稿日期、接收日期和发表日期，通过计算时间间隔，能对该杂志的审稿及发表速度有一个直观的认识。

4、咨询期刊编辑：如果在官网上未找到明确的审稿周期信息，也没有找到合适的作者投稿经验分享，可以直接通过期刊官网提供的联系方式咨询。

《人才资源开发》杂志创刊于1993年，是由河南省人力资源和社会保障厅主管的学术理论期刊，该杂志为半月刊，国内外公开发行，国内刊号为CN 41-1372/D，国际刊号为ISSN 1003-1073，杂志社位于郑州航空港经济综合实验区中国中原人力资源服务产业园区10楼。

该杂志的办刊宗旨是反映政法改革与发展的最新成果，探索政法规律，为深化政法改革、繁荣政法科学服务。其内容突出理论性、学术性、实用性和探索性等特点，主要栏目包括开卷有益、特别关注、工作要闻、人社天地_人事人才、人社天地_公共服务、人社天地_事业单位改革、人社天地_社会保障等等。

《人才资源开发》杂志在全国影响力巨大，创刊于1993年，公开发行的半月刊杂志。创刊以来，办刊质量和水平不断提高，主要栏目设置有：特别关注、热点透视、人事纵横、社保之窗、他山之石、才苑广角、人才茶坊等。

《人才资源开发》集专业性、指导性、服务性、可读性于一体，立足河南，放眼全国，以“紧扣人社工作主题，揭示人才成长规律”为办刊宗旨，力争成为宣传人社工作的主阵地、开发人才资源的助推器。