信息公开工作要点篇（1）

（二）推进财政资金信息公开。

及时公开经批准的预算、预算调整、决算、预算执行情况报告及报表，并对本级政府财政转移支付安排、执行情况以及举借债务情况等重要事项作出说明。做好部门预决算公开，积极推进预算绩效信息公开。及时完整公开政府采购项目信息、采购文件、中标或成交结果、采购合同、投诉处理结果等。

（三）推进公共资源配置信息公开。

一是做好城镇保障性安居工程特别是棚户区改造建设项目信息、保障性住房分配信息公开工作。定期公开住房公积金管理运行情况，及时公开推进工程质量治理行动的进展情况（县住建局、县财政局牵头落实）。二是做好土地供应计划、出让公告、成交公示和供应结果公开工作，重点公开棚户区改造用地年度供应计划、供地时序、宗地规划条件和土地使用要求。推进征地信息公开平台建设，及时公开征地政策和征地信息。三是全面做好国有土地上房屋征收决定、补助奖励政策和标准、初步评估结果、补偿方案、补偿标准、补偿结果等公开工作。

（四）推进重大建设项目信息公开。

重点围绕公路、城市基础设施、节能环保、农林水、土地整治等涉及公共利益和民生领域的政府投资项目，推进审批、核准、备案等项目信息的公开，做好项目基本信息和招投标、重大设计变更、施工管理、合同履约、质量安全检查、资金管理、验收等项目实施信息的公开工作。

（五）推进公共服务信息公开。

一是做好社会保险信息公开。定期向社会公开各项社会保险参保情况、待遇支付情况和水平，社会保险基金收支、结余和收益情况等信息。及时基本医疗保险、工伤保险和生育保险药品目录，以及基本医疗保险、工伤保险诊疗项目范围、辅助器具目录等信息。二是推进社会救助信息公开。重点做好城乡低保、特困人员供养、医疗救助、临时救助等信息公开工作；实行救助实施过程公开，加大救助对象人数、救助标准、补助水平和资金支出等信息公开力度。三是推进教育领域信息公开。认真做好中小学校招生信息公开工作，重点加强对城区优质学校、特殊教育学校面向服务片区招生名额的公开公示力度。四是深化医疗卫生领域信息公开。做好法定传染病和重大突发公共卫生事件的信息公开，推动各类医疗机构健全信息公开目录，全面公开医疗服务、价格、收费等信息。

（六）推进国有企业信息公开。

做好国有企业整体运行情况、业绩考核结果等信息公开工作。研究制定推进国有企业信息公开工作指导意见。

（七）推进环境保护信息公开。

进一步推进空气质量、水环境质量、污染物排放、污染源、建设项目环评等信息公开，做好环境重点监管对象名录和区域环境质量状况公开工作。加大环境执法检查依据、内容、标准、程序和结果公开力度。公开群众举报投诉重点环境问题处理情况，违法违规单位及其法定代表人名单和处理、整改情况。加强突发环境事件信息公开，及时公布应对情况及调查结果。

（八）推进食品药品安全信息公开。

做好食品药品重大监管政策信息、产生重大影响的食品药品典型案件，以及食品安全监督抽检、药品监督抽验信息公开工作。及时网上非法售药整治等专项行动信息和保健食品消费警示信息。

（九）推进社会组织、中介机构信息公开。

加大社会组织成立、变更、注销、评估、年检结果、查处结果等信息公开力度。制定社会团体和民办非企业单位信息公开管理办法，推动服务、收费等事项公开。建立行政审批前置服务项目信息公开制度，公开提供服务的社会组织和中介机构名称、经营地址、资质状况等基本信息，以及实行政府定价或政府指导价的收费标准，方便企业和公众选择。

（十）继续做好安全生产信息公开。

及时向社会公开安全生产事故的发生情况，以及社会影响较大的安全生产事故的应急处置和救援情况，依法及时公布特别重大、重大及较大安全生产事故的调查报告，通报责任追究情况，逐步提高一般安全生产事故调查报告和责任追究情况的公开比例。加大对严重忽视安全生产的企业、性质严重的非法违法行为和可能酿成重特大事故的安全隐患的曝光力度。对开展“打非治违”、隐患排查以及煤矿整顿关闭工作严重不力的地方和企业，及时在主流媒体曝光。

（十一）继续做好就业信息公开。

及时公开促进就业方面的规划、政策、措施及其实施情况，重点公开各项就业创业优惠政策的实施范围、各项补贴政策的申领条件和程序、各项补贴的管理和审批情况；及时最低工资标准和企业工资指导线；做好公务员考录和事业单位公开招聘信息工作；定期人力资源市场供求状况分析信息、职业供求和培训信息。

（十二）继续做好财政审计信息公开。

深化财政预算执行和其他财政收支审计信息公开，审计结果公告，重点公开政府投资建设项目、“三公”经费审计情况及审计处理结果。

（十三）继续做好科技管理和项目经费信息公开。

信息公开工作要点篇（2）

及时调整政府信息公开工作领导小组成员，明确分管领导。明确具体操作人员的责任，形成“分工明确、各司其职、齐抓共管、相互配合”的协调联动机制。同时充实工作人员，保持队伍稳定，主要依托办公室，配备1至2名兼职人员，相对固定、持续地从事政府信息公开工作，及时维护政府信息公开平台。

二、进一步落实制度，促进政府信息公开的规范化。

进一步落实已建立的工作制度，严格按照政府信息主动公开制度、依申请公开制度、保密审查制度、工作台帐制度、责任追究制度等相关流程和要求办事，做好政府信息公开公文信息目录备案工作。规范工作流程，文件由经办人起草，科室负责人审查，办公室核稿人员拟公开意见，报分管领导审核，主要领导签发后，由政府信息公开平台兼职工作人员信息，确保政府信息公开工作每个环节“有人管、有事做、有章循”。做到凡不、可公开的公文一律公开。

三、进一步突出重点，深化主动公开的内容。

一是根据县府办要求，结合我社业务工作特点，合理设置政府信息公开专栏建设，加强对原本空白栏目内容的补充，对相关栏目不定期地及时予以更新。根据单位地址变化、人员变更等情况，及时修订完善《指南》。二是加大对重点领域、重点项目的公开力度，突出本单位主要业务工作、重大项目建设进度的公开。三是进一步优化依申请公开受理渠道，实现当面、网上、电话、传真、信函等多途径受理，严谨细致办理申请，努力提高办理质量。

四、进一步加强学习，提高全体人员的信息公开意识。

信息公开工作要点篇（3）

（一）持续推进规划计划和质监业务信息公开。主动及时公开年度工作计划和重点任务的实施情况，特别要加大对群众关注、涉及群众切身利益的产品质量和特种设备安全等方面的质监业务工作开展情况的政府信息公开力度。

（二）积极推进行政审批公开。及时主动公开行政审批事项目录及行政审批事项的调整或变更情况，依托“之窗”公共服务平台和办事指南等栏目，为行政审批事项办理提供更加全面周到的服务。

（三）有序推进政策制定过程的公开。对涉及公众切身利益、专业性强、社会关注度高的规范性文件、重大决策等，要事先通过网络、座谈等形式，征求相关各方或社会公众的意见或建议，把公众参与、专家咨询、风险评估、合法性审查和集体讨论决定等纳入决策的必经程序；重大政策文件正式后，要及时将政策解读材料及相关政策执行的情况公开。

（四）扎实推进公共服务类信息公开。积极推动相关科室和质计所围绕社会普遍关注的质量、服务等要素，重点公开收费标准、办事结果、监督渠道等内容，及时公开产品质量和特种设备安全的相关监督检查和突发事件应急处置情况，不断提高公共信息质量。及时公开行政机关职责、内设机构、职权目录和权力运行流程图以及调整、变动情况，行政自由裁量制度建设和落实情况，促进行政权力运行的公开、透明。

（五）大力推进行政执法信息公开。要及时公开和宣贯有关质量技术监督方面的法律、法规、规章和规范性文件；及时梳理并公开行政执法事项和相关依据，稳妥推进行政执法过程公开和结果公开。继续做好公开听证等工作，切实保护相对人及社会公众的合法权益。

二、不断优化政府信息公开渠道

（一）完善政府信息公开平台。加强政府信息公开电子平台的更新维护，及时、全面、准确地主动公开各类政府信息。做好政府信息的存档报备工作，为群众查询政府信息创造良好条件，切实提高政府信息公共服务水平。

（二）拓展社会公众参与渠道。进一步完善社会听证、公开征询等公开程序，扩大公众有序参与；及时、准确地做好质监新闻和社会宣传工作；以公众需求为导向，充分发挥12365投诉热线平台和监督热线、公开信箱等作用，畅通社情民意渠道，增进与群众的双向沟通交流。

三、不断健全政府信息公开长效机制

信息公开工作要点篇（4）

（一）、加强领导。明确分管领导和责任科室，做到人员到位、职责明确，确保有人管事、有人做事、按章理事。

（二）、保障政府信息公开工作的必要经费，并落实相应工作场所、设施、设备，夯实工作基础，确保政府信息公开工作顺利开展。

二、严肃工作制度，规范执行机制

（一）、主动公开制度。遵循“谁制作谁公开，谁保存谁公开”原则，明确职责、程序、公开方式和时限要求，推进主动公开政府信息审核、、更新工作的制度化、常态化。

（二）、依申请公开制度。结合2010年1月份国务院办公厅《关于做好政府信息依申请公开工作的意见》文件精神，遵循“依法、平稳、有序”原则，规范和优化依申请公开工作规程，明确申请的受理、审查、处理、答复、提供等各个环节的具体要求，统一规范申请处理文书，为公众提供诉求的渠道。

（三）、保密审核制度。遵循“以公开为原则、不公开为例外”原则，积极探索，稳步实践，既保证公民、法人和其他组织及时、准确地获取政府信息，防止因公开不当导致失密、泄密。指定机构负责保密审查，明确保密审查的工作程序和责任。

（四）、公开台账制度。整理并形成本部门政府信息公开指南、目录、机构、人员、制度、月报、年报和主动公开、依申请公开、免于公开记录等台账。

（五）、责任追究制度。遵循“实事求是、有错必纠、惩处与教育相结合、追究责任与改进工作相结合”原则。

（六）、考核办法。把政府信息公开工作作为一项基础性工作，单独纳入年度考核范围，根据实际工作情况，提出阶段性工作重点，明确工作要求；通过抽查、通报、表彰等形式推动工作；同时，建立和完善相配套的政府信息公开工作激励机制。

三、拓展公开渠道，加强载体建设

（一）、完善政府信息公开指南和目录。根据《国务院办公厅秘书局关于印发政府信息公开目录系统实施指引（试行）的通知》文件精神，结合工作实际，进一步科学规范政府信息分类，明确界定主动公开、依申请公开和免予公开政府信息范围，不断健全和完善政府信息公开指南和目录。

（二）加强政府信息公开载体建设，强化政府信息公开网站的更新维护职责，加大更新力度，加快更新速度，丰富公开内容，深化公众参与功能，做好依申请公开和政府信息公开意见箱日常管理工作，充分发挥政府网站与公众交流沟通的“桥梁”作用。

四、抓好日常管理，规范公开行为

（一）、做好统计上报工作。根据政府信息公开年度报告和月度报告工作要求，抓规范、抓督促、抓落实，做到在规定时间内报送政府信息公开工作情况。

（二）、注重政府信息公开的日常维护和管理，实施政府信息公开月报制度，及时掌握人员变动情况和信息公开数据。

（三）、完善政府信息公开工作推动机制。加强对政府信息公开工作的总结、规划、指导、监督和推进，形成年初有部署、年中有检查、年底有考核、违规有追究的工作机制和以目标考核为导向的推动机制。

信息公开工作要点篇（5）

所谓成效相当明显。主要表现在：一是政府信息公开工作扎实推进。各地、各部门认真贯彻实施《政府信息公开条例》，按照市政府的工作部署，强化措施，集中精力，迎难而上，在短短2个多月时间内，对年以来的政府信息进行了清理归类，并按规定录入计算机系统，按时在去年月日《条例》正式施行前向社会公布。据统计，到去年底，全市编入公开目录的信息达25万多条，其中市级各单位公开的信息达6万余条。同时，市、县两级建立起了统一的政府信息公开管理计算机系统，依托政府门户网站，集中政府信息公开指南和目录，并设立网上意见箱，听取群众对政府信息公开工作的意见建议。除按规定在各级档案馆、图书馆、审批服务中心设立政府信息查阅点外，还利用党员干部远程教育网络在全市4840个基层村居建立查阅点，设置统一标志，配置必要设施，方便群众查询政府信息。二是政务信息工作报送数量大、采编质量高。全年各地、各部门共上报政务信息2.1万多条，被市府办采用的有4900多条，分别比上年增加了29%和35%，经市府办信息处整理上报省办、国办的信息达2350多条，其中被国办采用34条、省府办采用618条，分别比上年提高了70%和35%。其中7条信息还获得国务院领导批示，49条信息获省政府领导批示，全年累计综合考核得分居全国地级市（直报点）第一位、全省各市（地）第一位，取得了“双第一”的好成绩，受到了国务院办公厅和省政府办公厅的通报表彰。此外，我市的乐清市、龙湾区的政务信息工作也跨入了全省先进行列。三是两项工作都富有创新。政府信息公开方面，各地、各部门除制定保密审查、依申请公开办理、评议考核、责任追究等规定制度外，还结合各自实际，在实践中推出了许多有特色、具成效的“自选动作”，如鹿城区政府在全市率先实行政府信息公开工作月报制度，及时掌握工作动态；市发改委在办公自动化系统上设置了“电子处室”功能，提高公开信息汇总和审核的效率；市经贸委在各职能处室建立工作联络员制度，规定公文类信息10个工作日、非公文类信息3个工作日内对外公开等，有效地提高了政府信息公开工作的质量。政务信息方面，能够立足全市经济社会发展，围绕市委、市政府重大决策部署的贯彻落实，推出了有一定分量的信息专刊；围绕对外地先进经验推荐引入，突出了领导参阅信息的采集编辑，全年整理编发《每日要闻》246期、《政务工作交流》45期、《专报信息》85期、《送阅信息》228期，获市政府领导批示127条，为市领导科学决策，发挥了很好的信息辅助作用。

所谓工作更加到位。主要是指这两项工作要求高、任务重，去年能够取得这样的成绩，各级各部门确实做了大量的工作。政府信息公开方面，去年《条例》施行后，市政府多次进行研究，采取了一系列的措施，并两次召开大会进行部署；各地、各部门也都成立了主要领导牵头的工作领导小组，设立专门机构，抽调精干人员，落实工作经费，确保了工作的顺利进行。市公开办会同监察、法制、保密等部门，加强督促指导，帮助解决问题，同时利用市级开展满意不满意单位评比活动，把政府信息公开一并列入评议，按照得分高低确定档次。市民政局机关和下属12个事业单位同步开展信息公开工作，永嘉县主要领导亲自带队到乡镇、部门进行督促检查，对推进政府信息公开工作起到了很大的作用。政务信息方面，一直以来，我市政府系统从事信息工作的同志兢兢业业，不辞辛苦，把全市经济社会各方面的信息收集报送到市政府，为市政府领导正确决策,抓好落实，当好参谋，为全市经济社会发展作出了积极的贡献。同时市本级每期信息除由专人及时报送市四套班子领导成员外，还通过政府OA办公系统或邮寄方式发到各地各部门，工作确实很到位。

所谓问题尚须重视。主要是说尽管我市这两项工作总体是好的，成效也是明显的，但还存在这样那样的一些问题。比如政府信息公开方面，随着经济社会的快速发展以及民主化程度的不断提高，特别是互联网高速发展后，民众对政府信息公开的要求越来越高，但在实际工作中还存在着个别部门依法公开意识不强、公开不规范、保密审查不严格、工作进展滞后等问题。政务信息工作方面，当前我市正处于改革发展的关键时期，各种新情况、新经验、新问题、新矛盾层出不穷，需要各地、各部门及时、准确、广泛地掌握信息，为领导科学决策提供依据。但政务信息采编工作还存在有信息源而不主动报和“报喜不报忧”现象，个别单位甚至全年没有报送一条信息。究其原因，有体制机制的问题，有领导重视不够的问题，有信息队伍不够健全、采编信息综合能力不高的问题等。所有这些问题，必须引起各级各部门的高度重视，并采取措施切实加以解决。我在这里再强调一下，政府信息公开和政务信息这两项任务都是列入省、市考核的重要工作，工作量大面广，且具有很强的政策性、时效性，各地、各部门务必下决心花力气、扎扎实实地抓紧抓好，抓出成效。

二、依法规范，扎实推进，进一步抓好政府信息公开工作

今年月日，总理在与网民进行交流对话时讲到：“群众有权力知道政府在想什么、做什么，并且对政府的政策提出批评意见，政府也需要问政于民、问计于民，推进政务公开和决策的民主化。”这是对政府信息公开工作的高度概况和明确要求。省政府和市委、市政府也十分重视政府信息公开工作，吕祖善省长在最近召开的全省政务公开工作领导小组会议上，强调要切实抓好政府信息公开工作。市委、市政府主要领导多次在有关会议上对这项工作提出要求。各地、各部门要认真贯彻国务院、省政府领导的讲话精神，按照市委、市政府的工作部署，突出重点，加大力度，继续稳步推进政府信息公开工作。

（一）及时把握工作动态。政府信息公开是伴随我国改革发展的进程不断完善的一项工作。从年由乡镇起步，逐步向县、市、省部级机关层层推进，向公共企事业单位拓展，向涉及群众切身利益、容易产生腐败的重要领域和行政权利行使的重要部位延伸，是一个不断探索、不断深化、不断发展的过程。《政府信息公开条例》第一次将政府信息公开纳入法制化轨道，对信息公开工作提出了更高的要求，但在推行过程中的确遇到了一些新情况、新问题。比如，《条例》对正在调查、讨论、处理过程中的政府信息是否可以公开没有明确规定，对涉及到与《保密法》、《档案法》等其他法律法规的关系未作出明确说明，给具体操作把握上带来一定困难。自去年5月1日《条例》施行以来，国内一些行政机关因不按规定公开政府信息而败诉的案例已陆续出现。由于信息不公开而当被告打官司甚至败诉，这对行政机关来说不仅影响大、牵扯精力多，而且行政成本高，有损政府机关形象。这些情况，我们在工作过程中也必然会遇到。各地、各部门特别是政府信息公开主管部门和各单位具体负责同志一定要加强对《条例》和相关法律、法规的学习，深刻领会《条例》精神，加强对新情况新问题的调查研究，及时把握各种动态，积极做好应对工作，避免造成不应有的损失。

（二）扎实做好主动公开。主动公开是政府信息公开深入推进的重要基础。主动公开做得好，才能有效保障人民群众的知情权、参与权和监督权，才能有效发挥政府信息的作用，服务于经济社会发展，服务于社会大众，还可以有效减少依申请公开的数量，降低行政成本。各地、各部门要严格对照《条例》要求，切实抓好社会关注、涉及群众切身利益的各类信息的公开，不断提高信息公开的全面性和时效性。要进一步规范信息制作流程，做到在信息形成过程中明确是否应当公开。要按照国务院办公厅《政府信息公开目录系统实施指引》的要求，进一步加强政府信息公开目录系统建设，完善统一的政府信息公开平台。各县（市、区）政府要加强对所属乡镇的指导督促，切实抓好乡镇的政府信息公开工作。

（三）妥善处理依申请公开。依申请公开是政府信息公开的难点和关键。各单位对于群众直接提出或集中受理点转办的公开申请，要认真受理，并按《条例》规定时限及时答复。如申请内容确属国家秘密、商业秘密、个人隐私等《条例》明确规定不予公开的信息，也要耐心向申请人做好说明。对暂时无法确定是否属于公开范围的，切不可采取简单粗暴的方式，以“信息不存在”、“属于内部信息”、“影响社会稳定”等理由推脱，而要及时向相关领导汇报，认真进行研究，或向上级机关请示，依法妥善予以处理；同时要做好与申请人的沟通，切实避免矛盾激化，造成不良的社会影响。政府信息公开主管部门要及时掌握各部门依申请公开的处理情况，积极协调解决出现的矛盾问题。去年以来，市政府办公室就在这方面做了许多有效的协调工作，化解了一些矛盾，取得了良好效果。

（四）深入推进公共企事业单位办事公开。教育、医疗卫生、计划生育、供水、供电、供气、环保、公共交通等公共企事业单位，与人民群众生产生活联系密切，直接涉及群众的切身利益，也直接关系到各级政府的形象。深入推进公共企事业单位办事公开是今年政府信息公开的一项重点工作，市府办已草拟了一个意见，今天会上发给大家，请各有关部门认真研究，提出建议意见。这里，我强调两点：一是要明确职责。各公共企事业单位的主管部门作为组织实施单位，要切实负起责任，把推进公共企事业单位办事公开列入重要议事日程，尽快制定工作方案，精心组织实施。二是这项工作务求取得实效。要找准切入点，通过推进办事公开，进一步改进公共企事业单位的工作作风，提高服务质量和服务水平，推动群众关心关注的“上学难”、“看病贵”、“资费不透明”等热点难点问题的解决。

（五）进一步完善工作机制。各级政府信息公开主管部门要在推进本地区政府信息公开工作中充分发挥统筹规划、综合协调、督促指导、政策研究和情况交流等作用，3月份要重点抓好政府信息公开年度报告的编制汇总工作，确保按《条例》规定在3月底前向社会公布，接受公众监督。要进一步加强督促检查，对政府信息公开工作的组织领导、公开情况、公开程序、监督保障措施和群众满意度等方面进行严格的检查和考核，特别是对组织机构和人员的到位，各地、各部门要切实予以落实，以形成组织有保障、工作有部署、实施有检查、年终有考核、违规有责任追究的工作机制。具体负责和从事政府信息公开工作的同志要不断提高自身的业务素质和工作能力，努力当好领导的参谋助手。各部门要把政府信息公开作为日常工作的一项基本制度，进一步理顺内部工作流程，并将工作成效作为对处室、个人考核评先的重要依据。要通过选择一批政府信息公开工作基础好、具有一定典型的县（市、区）、部门和乡镇（街道）作为示范点，推广其经验和做法，充分发挥典型示范的带动作用，营造争先创优的氛围，推动全市政府信息公开工作整体水平的提高。

三、创新思维，真抓实干，进一步提升政务信息工作水平

政务信息工作是一项创造性、开拓性很强的工作，尤其在当前这样一个信息社会的大环境，政务信息工作应以创新的思维、创新的手段，着重解决好信息“有与无”、“快与慢”、“真与伪”、“粗与精”等问题。具体来讲就是要强化四种意识。

（一）强化服务意识，着力提高信息辅政资政能力。政务信息要紧紧围绕市委、市政府中心工作，围绕市领导抓大事、谋大局的思维方向，理清思路，拓宽领域，努力为领导提供全方位、多层次“适销对路”的信息服务。一是要及时报送涉及全市经济和社会发展的重点信息。这类信息主题重大，涉及面广，与政府的中心工作关系密切，对领导驾驭全局、及时了解全市经济运行和社会发展情况，解决处理出现的各种新问题、新矛盾，推动全局工作的发展能起到积极作用。二是要及时反馈中央和省、市各项改革措施，各项新出台的政策的贯彻落实情况和社会各界对这些改革措施的反映。这些信息对领导推进改革的深入发展和政策措施的不断完善作用重大。三是围绕领导和群众普遍关心的问题提供信息。人民群众关心的问题也往往是政府领导关心的问题，而领导和群众的注意力，往往集中在一些涉及面广、政策性强、与大多数人利益息息相关的问题上，这些问题解决好，对深化改革、推动发展、保持稳定、促进和谐将起到很好的作用。四是对各地、各部门在改革发展中的新做法、新经验，要善于总结，通过信息渠道进行交流。这些信息有助于领导集思广益，推广典型，推动全市的发展。

（二）强化时效意识，着力提高信息快速反应能力。时效性是信息的价值基础。政务信息价值的大小与信息时效的强弱成正比，时间是信息最大的敌人，不管多么重要的信息，过了一定的时间就没价值了。在目前这样一个网络媒体高速发展、信息高速传播的时代，要做好政务信息，就得和时间赛跑、和媒体新闻赛跑、和天灾人祸赛跑。从当前全市政务信息工作情况看，上报信息不及时的现象还时有发生。因此，提高信息时效性，是今后政务信息工作的一个重点。强化信息时效必须做到三点：一是要积极提供超前性信息。围绕领导工作重心和决策需要，针对苗头性、倾向性的潜在问题，主动提前介入，收集相关资料，做出超前预测，以利于领导及时开展工作。同时，要善于发现经济社会发展中的新问题、新矛盾，通过深入细致的思考，总结出新成绩、新经验、新思路，为领导决策提供超前的参考依据。二是要树立分秒必争的时间观念，养成雷厉风行的工作作风。从事信息工作的同志要有政治责任感、紧迫感，在“快”字上下功夫，要做到发现快、上报快、处理快、反馈快。三是要加强突发性信息的报送时效。突发性信息主要反映社情、民情的突然变化和灾情、疫情等紧急情况。突发性信息若收集准确全面、传递迅速及时，可便于领导采取应急措施、控制事态发展，把损失和影响降到最低程度。相反，对此类信息的收集和传递稍有懈怠，就可能造成工作失误或人员生命财产的损失。因此，各地、各部门要坚决克服掩饰紧急信息的侥幸心理，认真落实紧急信息报送责任制，严格重大信息迟报、漏报、误报的通报批评制度，切实做好紧急信息报送工作。

信息公开工作要点篇（6）

据初步统计，至今我市在信息公开平台上主动公开政府信息17694条，其中市本级主动公开3876条。在重点领域主动公开方面，突出抓了以下五方面：

（一）及时处理依申请公开。坚持以“答复及时，内容完整，格式规范”为标准，不断完善政府信息公开申请登记、受理、审查、补正、处理、答复以及保存备查等各个环节的流程。据初步统计，今年1至11月份，全市受理依申请公开312件，其中市本级受理60件，市政府各部门受理188件，镇（街道）受理64件，内容主要涉及财政、征地拆迁、规划、住房保障、劳动就业、行政审批事项等方面。各地、各部门积极回复，依法依程序妥善处理，使大多数申请人获得了满意的结果。

（二）规范依申请公开。一是加强教育培训。通过举办行政诉讼应诉及政府信息公开专题业务培训，提高了政府信息公开工作人员的工作能力和水平。二是制定依申请公开答复格式标准文本。针对依申请公开答复不规范、不及时以及信息公开类复议诉讼案件败诉率高的情况，于今年初在__大市范围内率先制定了依申请公开答复文本格式并下发执行，进一步规范了申请的受理、审查、处理、答复等各个程序，降低了败诉风险。三是重视协调会商制度。对依申请公开中存在的情况复杂或者可能涉及“三安全一稳定”、“二秘密一隐私”等疑难问题，建立由受理行政机关牵头，政府办公室、法制办及相关部门参加的协调会商制度，并邀请法院提前介入，对申请内容是否明确、信息是否应当公开和如何公开、公开后可能带来的影响等进行综合分析，研究提出处理意见，确保答复依法有据、严谨规范、慎重稳妥。

回顾过去一年，我市在政府信息公开工作方面虽然取得了一些成绩，但对照国务院、省政府和市政府的要求，对照人民群众的期望，仍存在一定的差距。主要表现在：一是个别单位领导对政府信息公开的认识还不够到位，公开为常态、不公开为例外的意识尚未真正确立，公开政府信息的紧迫感、主动性有待进一步加强；二是主动公开信息的质量还不够高。各单位公开信息主要还是集中在政务动态类信息，政策解读、办事服务类信息更新数量明显偏少；三是信息公开人员力量不足。各单位虽然指定了专门的政府信息公开工作人员，但人员变动过于频繁，工作交接中欠缺沟通，严重削弱了政府信息公开队伍的稳定性，信息公开工作缺乏延续性。

2015年是全面推进依法治国的开局之年，针对政府信息公开工作中存在的问题，我市将认真学习贯彻党的十八届四中全会精神，将政府信息公开作为推进依法行政，建设法治政府的重要抓手，推动政府信息公开工作深入开展。

一是深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》以及国务院、省、__市有关会议及文件精神，按照“以公开为原则，以不公开为例外”的总要求，梳理依法应主动公开的政府信息，细化分类、规范表述，特别要做好社会公众普遍关注的征地拆迁补偿、财政资金使用和“三公”经费、环境保护、城建规划等重点领域的政府信息公开，使信息公开内容更加满足群众的需要。

信息公开工作要点篇（7）

我局高度重视政府信息公开工作，2014年度，根据工作需要及时调整政府信息公开工作领导小组，负责指导、审核、推进政府信息公开工作。主要领导亲自抓，分管领导具体抓，并指定人员负责具体工作，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作体系；完善了政府信息公开的各项制度，规范政府信息公开申请处理程序，创新政府信息公开形式，深入开展政府信息公开考核与监督，使政府信息公开工作有序有效推进，提高了工作透明度，确保公众对信息公开的知情权、参与权和监督权；及时更新政府信息公开目录、公开指南等信息内容，做到了信息公开工作依法、准确、有序地开展，为社会提供了方便、快捷的信息公开服务。2014年我局在区公众信息网公布信息55条。

二、推进政府信息公开情况

我局围绕区政府中心工作，稳步推进“一服务两公开”工作规范化、标准化、科学化发展，更好地服务群众、服务经济社会发展；紧紧围绕党和政府工作大局，着眼于落实政府重点工作部署，理清开展政府信息公开工作的思路，找准本单位开展政府信息公开工作的重点，扩大公开范围，着力推进重点领域政府信息公开的各项工作。

三、主动公开政府信息情况

我局严格按照《政府信息公开条例》的要求，以公开为原则，加大工作力度，强化主动公开意识，努力将政府信息公开和政务公开、办事公开工作结合起来，不断深化政务公开内容，采取多种形式及时把社会关注的热点、焦点内容予以公开。2014年，我局通过区政务中心平台、新闻媒体和报纸等方式或渠道，及时机关后勤事务工作和公共机构节能工作等各类信息，获得公众的好评；主动向区政务服务中心、档案馆等信息查阅场所提供政府信息。

四、依申请公开政府信息和不予公开政府信息情况

2014年，我局没有收到公民、法人和其他组织向我局提出申请公开政府信息事项；未发生依申请公开政府信息不予公开的现象；未发生事件。

五、政府信息公开的收费及减免情况

2014年，我局不存在对依申请提供政府信息收取复印、递送等收费及减免情况。

六、因政府信息公开申请行政复议、提起行政诉讼情况

2014年，我局未发生因违反政府信息公开工作规定针对本部门有关政府信息公开事务的行政复议案；未发生针对本部门有关政府信息公开事务被提起的行政诉讼案；未收到各类针对本部门政府信息公开事务有关的申诉案（包括、举报）。

七、政府信息公开工作存在的主要问题和改进措施

2014年，我局政府信息公开工作取得了较好成绩，但与《条例》的要求以及公众的需求相比，还存在一定差距。主要是未建立本局门户网站、政府信息公开的内容有待进一步丰富和完善等。

信息公开工作要点篇（8）

关键词： 高校；信息公开；管理机制

Key words： colleges and universities；public information；management mechanism

中图分类号：G640 文献标识码：A 文章编号：1006-4311（2013）06-0222-02

0 引言

高校信息公开是在法律法规和教代会条例规定的范围内，通过一定的形式，将学校发展信息适时、规范、如实地向师生员工和社会公布的一种制度。全面推行信息公开，对充分发挥群众的监督作用，加强学校党风廉政建设，推进领导干部队伍建设，密切党群、干群关系，维护学校的稳定具有重要的意义和作用。

1 高校信息公开工作的机制

1.1 设置机构、建章立制，制定《信息公开实施细则》规章制度 制定《信息公开实施细则》，开展高校信息公开的具体工作。建立健全校长领导、党政办公室组织实施、师生员工积极参与、监察部门监督检查的信息公开内部工作机制。下设的具体工作机构有：信息公开工作领导小组主管和领导学校信息公开工作，负责指导、推进、协调学校信息公开工作。信息公开工作监督小组负责对信息公开工作执行情况的监督检查。信息公开办公室信息公开工作领导小组下设信息公开办公室，具体由校长办公室负责。

1.2 对高校信息公开的公开范围进行界定 根据《高等学校信息公开办法》对以下信息进行重点公开：（一）学校名称、办学地点、办学规模、机构设置、学校领导等基本情况；（二）学校规章制度及其他规范性文件；（三）学校发展规划和年度工作计划、工作总结；（四）学校各层次、类型学历教育学生招生、考试与录取，学籍管理、学位评定等相关规定以及毕业生就业指导与服务情况等；（五）学科与专业设置，重点学科建设情况，课程与教学计划，实验室、仪器设备配置与图书藏量，教学与科研成果评选，国家组织的教学评估结果等；（六）学生奖学金、助学金、学费减免、助学贷款与勤工助学申请与管理规定等；（七）教师和其他专业技术人员数量、专业技术职务等级，岗位设置与聘用办法等；（八）收费的项目、依据、标准与投诉方式；（九）学校财务、资产管理制度，学校经费来源，年度经费预决算方案，财政性资金的使用与管理情况，仪器设备、图书、药品等物资设备采购和重大基建工程招投标；（十）学校突发事件的应急预案、预警信息，涉及学校的重大事件的调查和处理情况；（十一）对外交流与中外合作办学情况及外籍教师与留学生的管理制度；（十二）依照法律、法规和国家有关规定需要公开的其他信息。

1.3 严格制定信息公开的程序和信息公开的方式 高校公开信息前，依照《中华人民共和国保守国家秘密法》以及其他法律、法规和国家有关规定对拟公开的学校信息进行保密审查。学校通过校园网、简报、报刊、广播或者电视等媒体以及文件、年鉴、会议纪要等方式公开学校信息。学校师生员工和社会公众还可以填写《信息公开申请表》，采取现场申请、书面申请（信函、传真等）、网上申请等方式进行申请。对申请人的信息公开申请，根据具体情况在15个工作日内分别做出答复。

1.4 制定信息公开监督和保障机制 高校信息公开工作领导小组对学校信息公开的实施情况定期进行考核、评议。高校信息公开工作监督小组负责组织对学校信息公开工作的监督检查。高校每年要按规定编制信息公开工作年度报告。

2 高校信息公开工作的原则与特点

2.1 高校信息公开工作的原则

第一，高校信息公开工作坚持平等原则。平等原则是指学校师生员工以及社会公众，都有获取学校信息的平等权利。师生员工与社会公众只要通过合理合法的途径，均可以获得需要公开的信息，对于不予公开的信息，学校也拥有保留权。

第二，高校信息公开工作坚持准确及时的原则。由于信息的时效性，高校公开的信息必须是准确、及时的。要让师生员工和公众能在第一时间了解到与自己工作、管理、科研密切相关的信息。

第三，高校信息公开工作坚持全面的原则。根据信息公开目录要求，主要有以下内容。对学校职能、学校政策、干部人事工作、科研工作、学科建设、招生、学生管理、财务管理、对外交流、资产招投标、基建招投标、继续教育、工会等工作都按规定进行全面公开。

2.2 高校信息公开工作的特点

第一，高校信息公开工作有规范、便民的特点。在信息公开制度的设计，信息公开的方式、程序等方面都坚持以规范、便民为原则。开设校园网“信息公开”专栏，设置：即时信息公开、重点信息公开、依申请公开、信息公开年度工作报告等子栏目，方便师生员工与公众查询信息。如果公示已经下线，师生员工可以通过电话、Email进行依申请公开，程序方便、快捷。

第二，高校信息公开工作的开展以普及到二级学院为特点。二级学院将院务公开规章制度、党政联席会议记录、财务收支情况、教师劳务酬金的发放、学院重大改革的措施、岗位聘用、设备招标采购、科研立项、教学实施情况、访问进修、学生入党评优、奖助贷补等需要面向教师或者学生公开的材料存档，以备供教师、学生查阅。二级学院结合自身发展的特点，将院务公开的工作融入到具体的教学、科研各项工作中，不仅促进了日常的工作，也注重了以师为本、以生为本的良好风气。二级学院积极开拓院务公开的渠道，如开展网上论坛、利用QQ群、短信群发等办法，让更多的教师准确、及时地获得信息，促进了学院的团结、融合的风气。

第三，高校信息公开工作以把握人事、教学、科研、招投标等重点工作为特点。教代会期间可以向代表印发《校务公开报告（教代会书面报告）》，向代表们公布了一年度人才队伍建设、科研立项情况、招生录取情况、基建招投标、资产购置、后勤服务情况等等重点信息。

第四，高校信息公开工作注重信息存档工作和校务公开评议工作。由校长办公室进行校务公开信息备份、存档，做到对各部门信息公开工作的监督，并做好校务公开各项会议的会议记录。工会制定校务公开评议工作制度，建立校务公开长效评议机制。

第五，高校信息公开工作将信息公开与校务公开紧密结合。高校信息公开的范畴包括了校务公开，一般来说，校务公开更注重学校的内部发展，信息公开还包括新闻信息等方面的公开。高校信息公开工作将校务公开工作作为重点，兼顾信息、信息报送，及时向省教育厅、市委、市政府报送重要信息，做到将信息公开与信息报送工作相结合。

3 信息公开工作对高校内部管理的作用

3.1 信息公开促进高校实现民主管理 民主管理是建立现代大学制度的充分必要条件。在现代大学制度中，党委领导下的校长负责制，教授治学等等，都必须通过民主来达成，而民主的前提就是知情。信息公开是民主化管理的重要手段，信息公开能够使学校的管理公开化、透明化，防止暗箱操作，对于学校的健康发展有重要意义。转变管理方式，变被动为主动，是民主化管理的目的所在。信息公开是民主化管理的重要前提，只有实现了从学校到二级学院层面的信息公开，学校的决策、学院的决策才能做到正确、有效。

3.2 信息公开有助于高校转变机关作风，去行政化

过度行政化是现代大学制度建设要克服的顽症，信息公开有助于高校转变机关作风，去行政化。信息公开从根本上说，就是为师生员工、公众提供信息，必要的时候提供查询服务。在此，服务师生员工，服务公众是第一位的。这对于各机关部处、各二级学院转变作风，服务教师、学生是一种态度上的转变。对于学校内部管理来说，行政权力的过度膨胀，将不利于民主、科学治校。所以信息公开带来的服务意识以及态度改变将有助于高校发展“去行政化”。

3.3 信息公开有助于高校反腐倡廉 预防腐败是新时期高校治理的重要目标。在一些重要环节，如教材设备采购、基建招标、招生等方面，都需要“阳光”的照射，需要在师生员工、公众的监督下进行。要杜绝腐败现象的发生，就要进行信息公开、校务公开。师生员工、公众通过监督这些重要环节，可以督促高校办学行为依法依规，是高校反腐倡廉的有力武器。

3.4 高校信息公开工作展望 高校要进一步深化信息公开工作，要进一步提升工作层次，通过深化工作方法，把督办与调研工作融入到信息公开工作当中，使信息公开工作赋予新的内涵。通过把督办信息公开，督促各部处落实、完善好各项重点任务，在群众的监督下完善各项工作；通过公开调查研究信息，为高校科学发展出谋划策，协助校领导科学决策。

参考文献：

信息公开工作要点篇（9）

（二）提升服务平台。服务平台是政府信息公开服务的重要保障。为强化政府信息公开的完整性、规范性，今年我省加强了政府信息公开的平台建设，启动了全省统一的政府信息公开目录系统编制工作，推动各地、各部门（单位）编制信息公开详细目录。省政府办公厅牵头建设政府信息公开管理系统，汇集各地、各部门主动公开的信息，通过政府信息公开管理平台，为公众提供一站式信息服务。目前绝大部分市、部门、单位已实现互联互通。在依申请公开方面，开发了“全省依申请公开网上管理系统”，汇集业务受理、督办、统计、互动交流和经典案例收集等功能。今年10月份，我们委托省社情民意调查中心开展了政府信息公开满意度调查，并及时向社会公布调查结果，受到较好的社会反响。

（三）确保服务质量。服务质量是测量政府信息公开水平的重要依据。一是围绕重点领域信息公开开展督促检查。各地、各部门围绕今年政府信息公开重点工作，进一步加大督促检查力度，推动公开责任得到落实，确保政府信息公开重点工作顺利完成。二是围绕保密工作开展督促检查。始终把信息公开保密审查作为重要环节，明确落实责任人，从源头抓起，信息产生就明确属性，信息实行三审制。三是围绕管理平台建设开展督促检查。建设省政府信息公开管理平台，是今年政府信息公开工作的一项重点。四是围绕依申请公开开展督促检查。各地、各有关部门认真落实国家和省里的有关要求，督促检查是否在门户网站依申请公开受理流程、受理机构及地址、电话和电子邮箱；督促检查是否对依申请公开的渠道、环节、申请方式进行优化。

（四）夯实服务基础。夯实基础是政府信息公开服务的重要前提。加大了政府信息公开人员的培训力度。一是举办赴美政府信息公开培训班。组织省有关部门、市政府办公厅（室）从事政府信息公开工作的同志到美国学习培训。二是举办全省政府信息公开培训班。在南京大学分两期举办全省政府信息公开培训班，各市、县政府办公室和省各有关部门办公室从事政府信息公开工作的同志近200人参加培训。三是各地、各部门开展了形式多样的培训活动。各地、各部门结合各自实际，邀请相关专家、学者就信息公开中的热点难点问题开展专门培训；信息公开办多次派员到一些地方和部门进行授课。

二、政府信息公开服务面临的新形势

（一）十提出新的要求。十报告明确提出要“推进信息公开”，“推进权力运行公开化、规范化，完善党务公开、政务公开、司法公开和各领域办事公开制度”，“加强党内监督、民主监督、法制监督、舆论监督，让人民监督权力，让权力在阳光下运行”。信息公开工作越来越重要，时效性越来越强、公开的范围越来越广、任务越来越重，对我们工作提出了更高要求。

（二）经济社会发展对政府信息公开提出新要求。随着我国社会主义市场经济的深入发展，企事业单位和人民群众生产、生活以及经济社会活动本身对政府信息的需求不断增强。信息资源作为生产要素、无形资产和社会财富，与能源、材料资源一样，在经济社会资源结构中发挥着不可替代的作用。政府掌握大量信息资源，对于企业和个人分析市场，科学地安排生产、生活，合理配置资源的作用越来越大，经济社会发展对政府信息的需要将持续增长。

（三）新媒体带来新挑战。以微博、微信为代表的新媒体具有传播速度快、影响范围广的特点，对信息公开工作带来了机遇和挑战。机遇是指新媒体为信息公开工作提供了更快捷的载体，为我们做好信息公开工作创造了新的条件。挑战是指我们能不能顺应新媒体时代“大众麦克风”的趋势，能不能积极应用新媒体和应对新媒体，对大家都是考验。新媒体是把双刃剑，运用好可以推动工作，运用不好就会带来负面影响。如何应对新媒体的挑战，一是要转变观念，重视新媒体。二是要主动学习，了解新媒体。三是要积极尝试，主动运用新媒体。民调显示，民众了解政府信息的主要渠道还是大众传播媒体，包括新媒体，这给我们两点启示：一是我们的政府信息要充分利用大众媒体，更要多地采用新闻的手段信息；二是说明我们的政府公报、网站发挥作用不够，要进一步办好用好政府公报、政府网站。

（四）人民群众有新期盼。人民群众对我们的信息工作有新的期盼，归纳起来就是“五个更”：一是更实用。就是希望我们多公开与其切身利益紧密相关的信息。在社会满意度调查中，扶贫、教育、医疗、社会保障、就业、征地拆迁、环保、公共卫生、安全生产、食品药品等方面的信息，都是公众最需要的。二是更及时。就是希望我们能在第一时间及时公开信息，特别是在热点问题方面，群众期盼能更早地听到政府的声音。三是更主动。就是希望我们进一步拓宽公开范围，积极主动地向群众公开信息。四是更真实。就是希望行政机关在信息公开过程中，不要走过场，不要搞形式主义。五是更便捷。就是希望渠道多样化，不仅要采用政府网站、政府公报、新闻会以及报刊、广播、电视等形式，更要利用手机终端、云媒体，让公众知晓。

三、进一步推进政府信息公开工作重在服务

信息公开工作要点篇（10）

依照“以公开为原则，局根据年市政府信息公开工作要点和政务公开工作要点确定的主要任务。不公开为例外”总体要求，进一步深化信息公开的内容，完善信息公开的制度，增强信息公开的效果，抓巩固、抓提高、抓落实上下好功夫。主要做好以下工作：

1进一步健全政府信息公开工作机制。充分发挥本局政务公开和政府信息公开两个工作领导小组的作用。制定了本局年度政府信息公开工作要点，进一步明确需要推进的重点工作，着力理顺工作环节，规范工作流程，完善体制机制；进一步明确本局各科室（单位）政府信息公开工作中的责任，促进政府信息公开工作正常有序开展。

2进一步强化制度建设和制度执行。强化政府信息公开工作的制度保证。严格依照失密审查制度对公文信息进行审核，促进各科室（单位）及时梳理政府信息，确保新产生的政府信息在签发过程中得到界定，以此不时深化政府信息公开的内容。

3扎实做好政府信息公开基础性工作。依照本市政府信息公开工作的要求。及时报送给政府门户网站；依照要求，对公文信息进行了梳理，编制了相应的政府信息目录；严格依照依申请公开政府信息的工作流程、服务方式、服务内容、操作要求料理公众的政府信息申请。

4政府信息公开工作其他方面情况。对政府信息公开方面的法规规章、政策文件、文化工作失密规定等进行了系统梳理。

二、主动公开政府信息情况

全文电子化率达100%本局到年12月累计主动公开政府信息百余条。

主要内容涉及文化系统信息宣传和政府信息公开的年度工作要点，主动公开的信息中。包括需要推进的重点工作、工作要求、保证措施等，对提高本市文化系统信息宣传工作水平，保证政府信息公开工作有序有效开展具有积极作用。

局认真落实《市政府信息公开工作实施意见》各项要求，主动公开信息工作中。从方便公民、法人和其他组织进行咨询和监督出发，优先选用信息化手段，政府门户网站同步公开应当主动公开的政府信息，成为最快捷、最方便、最受欢迎的信息公开渠道。根据便民、有效的原则，进一步加强便民服务，对公众关注的与审计工作、财经工作有关的立法信息、立法动态，及时进行收集、整理和上网，方便公众查询。

三、依申请公开政府信息情况

局具体明确了依申请公开政府信息的受理申请机构、申请提出方式、申请受理流程、服务方式和内容，为积极稳妥地做好社会公众提出的政府信息公开申请。进一步规范申请受理顺序，明确操作要求和办结时限，不时提高服务质量。

四、复议、诉讼和申诉情况

局按照《市政府信息公开工作实施意见》精神，为了充分保证公民、法人和其他组织对政府信息的知情权、获取权和监督权。制定了严格的监督和救济措施。明确规定：公民、法人和其他组织认为我局没有依法履行政府信息公开义务，可以向有关部门投诉；认为我局的具体行政行为违反《实施意见》要求，侵犯其合法权益，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼；认为我局的具体行政行为违反《实施意见》要求，并造成其经济损失的可以依法请求赔偿。