企业非标准劳动用工的规范对策

摘要：随着经济全球化的不断发展,人力资源成为企业现代化发展最重要的一种资源,受到了企业越来越多的关注。如何合理有效的开发和管理人力资源、激发企业员工的工作积极性、提升企业的竞争力,这些都成为企业目前需要考虑的问题,这都是关系企业的发展和持续的重要因素。本文主要对企业非标准劳动用工的规范对策进行分析。

简介：《人力资源管理》杂志在全国影响力巨大，创刊于2006年，公开发行的月刊杂志。创刊以来，办刊质量和水平不断提高，主要栏目设置有：高端访谈、案例、法务 、论坛等。