《新前程》杂志投稿要求,如下:
(1)正文中表示标题级别的序号形式,一般从大到小依次为:“一”“(一)”“1”“(1)”“①”等。可以根据标题的实有级别,跳过某些形式的序号。
(2)参考文献按在正文中出现的先后顺序列于文后(同一参考文献在文中可以用同一序号加页码标出),并与正文中的引用序号一一对应。
(3)来稿请附上作者简介,包括作者真实姓名、出生年月、性别、籍贯、所属机构、职称学位、研究方向,同时请提供通信地址、电话、电子邮箱地址,以便联络。
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新前程杂志发文分析
新前程主要机构发文分析
机构名称 | 发文量 | 主要研究主题 |
中欧国际工商学院 | 16 | 职场;创业;BREAK;永动机;在职 |
香港科技大学 | 6 | 家庭;家庭生活;上司;市场环境;硕士 |
中国人民大学 | 6 | 仲裁;劳动合同;劳动争议;合同;裁决 |
山东皇明太阳能集团有限公司 | 6 | 员工职业生涯;人事;人事管理;杀手;示弱 |
长江商学院 | 3 | 人事;人事管理;敌人;企图;企图心 |
沃顿知识在线 | 3 | 上市公司;世界杯;歧途;企业;球队 |
上海交通大学 | 2 | 真相;职业化;职业人;人力资源;人脉 |
丰达软件(苏州)有限公司 | 1 | 员工招聘;招聘;招聘工作;招聘人员 |
科技公司 | 1 | 金融;金融风暴 |
中央电视台 | 1 |
《新前程》杂志是由中国国际贸易促进委员会宣传出版中心主办的月刊,审稿周期预计为1个月内。该杂志的栏目设置丰富多样,涵盖编者的话、新前程视点、数字、说话、焦点人物、热公司、鲜职位、视野、专栏_听肯·布兰佳讲领导力、专栏、趋势、职场、独家策划、竞争力等。
该杂志为学者们提供了一个交流学术成果和经验的平台,发表的文章具有较高的学术水平和实践价值,为读者提供更多的实践案例和行业信息,得到了广大读者的广泛关注和引用。