摘要:就太原铁路局安全文化建设的重点内容、手段和方法进行了介绍,阐述了职工培训在企业安全文化建设中的作用,分析了职工培训和安全文化的相辅相成的关系,并对改进职工培训工作提出了相应的建议,即培训的定位要高,培训的内容要拓,培训的方法要新,培训的师资要优。
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