专门用途英语理论指导下的河北省服务外包人才英语能力培养策略研究

作者:阮军 朱丽云

摘要:随着我国现代化经济的不断进步和发展,服务性的行业经济也随之发展起来,尤其是其中的服务外包模式,凭借其独特的优势在我国的行业中被广泛的应用,而其作为一种新型的商业营销模式,可以有效的降低行业经济的发展成本,从而可以提高企业的产品质量。本文立足于我国河北省服务外包行业的发展现状,分析和探讨了河北省服务ESP理论指导下的服务外包人才英语能力行业需求,并且在基于服务产业的需求实际情况,有针对性的对服务外包人才的英语能力培养提出了实用性的策略。

简介:《人力资源管理》杂志在全国影响力巨大,创刊于2006年,公开发行的月刊杂志。创刊以来,办刊质量和水平不断提高,主要栏目设置有:高端访谈、案例、法务 、论坛等。

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期刊名称:人力资源管理

期刊级别:省级期刊

期刊人气:23968

杂志介绍:
主管单位:内蒙古日报社
主办单位:内蒙古日报社
出版地方:北京
快捷分类:经济
国际刊号:1673-8209
国内刊号:15-1346/F
创刊时间:2006
发行周期:月刊
期刊开本:A4
下单时间:1个月内
复合影响因子:0.27
综合影响因子:0.15466
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