专项整改报告篇（1）

 

为贯彻落实市编办下发《关于开展窗口服务提升专项检查行动的通知》要求，结合宝山区创建全国文明城区规范政务行为专项行动（以下简称“创全”），高境镇社区事务受理服务中心对照检查的要求与内容开展了一系列的自查，报告如下：

一、专项检查开展方式

加强组织领导，形成整治合力。按照《通知》的工作要求，中心领导班子及时召开全体人员专题会议，传达了文件精神，统一思想认识，成立了由书记杨蕴芬为组长，主任严华为副组长，各部室负责人为成员的专项整改领导小组。实行“班子周会、中层月会、全员季会”的工作例会制度，每天派出两名骨干对中心内外部环境及窗口服务情况进行巡查，及时通报发现的问题并进行记录。

工作措施有力，自查整改到位。坚持把思想教育、检查整改、树立典型、责任追究、完善机制贯穿始终，分宣传发动、自查整改、督查问责、总结提高四个步骤进行。落实具体负责人，层层抓落实。领导班子成员带头进行自查，以各部室为单位集体讨论，结合各自职责，采取自查和互查相结合的方式查摆问题，形成中心上下推进治理工作的强大合力，并针对查摆结果研究制定相应整改措施，坚持边查边改，强化整改措施和整改效果，确保整改到位。

二、发现的问题

 我们的窗口建设规范工作在认真落实已有的各项工作制度、遵守已有的各项工作纪律的同时也存在着一些不足之处。

（一）、窗口服务的规范度有待加强。在日常工作中，对业务量广面大的业务，存在服务语气缺乏温度的现象；在接待过程中，不按规定使用文明标准用语的情况，即接待居民时，第一句问候没有使用标准普通话。

（二）、窗口服务的纪律性有待加强。在窗口服务的空档期，看手机的现象还时有发生；接待过程中，工作热情和精神状态不饱满，庸懒散慢现象也仍然存在；临时离开工作岗位时不按“暂停服务”按钮，出现“脱岗空窗”现象。

（三）、中心内外部环境有待加强。由于中心紧临居民区，居民聚众打牌集体吸烟、乱扔烟头和垃圾的现象屡禁不止；中心外部的卫生包干区内，乱贴黑广告的情况及乱堆杂物的现象同样时有发生；服务大厅里，内部设备维护与维护没有及时跟进。

三、整改落实情况

针对发现的这些问题，中心领班班子高度重视，积极落实整改：

一是狠抓提高窗口服务质量。开展“业务微论坛”、专项业务培训等多种方式，提升窗口工作人员的综合业务能力；强化窗口接待服务的礼貌用语和服务规范，制定行业服务规范。各类窗口全部实行“五制”、“四公开”、“三亮明”，即首问责任制，全过程负责制、一次性告知制，及时办结制和责任追究制；做到办事程序公开、办事依据公开、办事时限公开、办事结果公开；窗口服务要亮明身份、亮明承诺、亮明标准，努力使办事群众少跑一次路、少排一次队、少等一分钟。

二是坚持开展“政风行风标兵”、“先进工作者”评比活动，营造“创先争优”的氛围，强化员工的服务意识，提升整体服务管理水平。与此同时，我们设立居民投诉意见本，第一时间了解群众的意见与建议并及时处理。特别是针对群众反映的窗口服务态度问题，只要居民有投诉，当场查证，当场解决，及时化解矛盾，对存在问题的员工进行口头批评教育，情节严重的，予以中心内部通报批评，真正做到投诉“件件有落实、事事有回音”。

三是主动改善环境卫生情况，积极助力“创全”工作。我们在中心外部宣传栏、服务大厅醒目处张贴宣传海报，大厅电子显示屏设置滚动播放的“创全”标语，营造浓厚的“创全”氛围；中心蓝马甲志愿者服务队对外部环境进行大整改，铲除小广告，清理杂物；安排人员对前后台卫生进行打扫清理，打造良好的窗口形象；此外，对服务大厅内的设备进行了统一的检查与更换，确保设备运转正常。

四、下一步工作打算

一是从三个方面进一步加强。受理中心各经办服务窗口要进一步加强“以人为本”的服务理念“融入血液当中”； 进一步加强对人民群众的“堵点”、“痛点”、“难点”问题的实际解决能力；进一步加强利用互联网、大数据增加经办服务的手段和方式。

二是全面排查，立行立改，消除风险。受理中心各经办服务窗口要重点排查5个方面的问题，查纪律，严格落实服务要求；查设施，不断优化服务环境；查堵点，不断改善服务体验；查漏洞，全力确保经费安全；查隐患，健全应急处理和舆情应对工作机制。

三是深化机制，谋划长点，建立长效机制。受理中心各经办服务窗口要结合“两学一做”常态化主题教育，进一步落实“三一两全”的标准化建设要求窗口单位作风长效机制建设，提升服务的便捷化和人本化；形成“创全”从我做起的责任体系，把“创全”工作的触角延伸到每个员工身上。

专项整改报告篇（2）

县扫黑办：

在县委、县政府和县扫黑办的领导下，易县住建局立足职能特点，重点打击了住建领域影响大、群众反映强烈的涉黑涉恶问题，按照《关于做好市纪委督导组反馈的扫黑除恶专项斗争有关问题整改工作的通知》（扫黑办[2018]17号）要求，现将我局整改工作情况报告如下:

一、针对反馈的扫黑除恶专项斗争还需要进一步深化、细化、量化，提高整体工作水平的问题

1、定期召开党组专题会、班子会、领导小组等会议，对本局扫黑除恶专项斗争进行分析研究，建立党组、班子成员常态化研究扫黑除恶专项斗争的工作机制；

2、结合我局实际和职能特点，对工作部署进行重新梳理，搞好“回头看”，对本单位开展扫黑除恶专项斗争工作进行调整，有针对性的进行再安排、再部署，确保专项斗争真用心、真用力；

3、定期开展扫黑除恶专项督查和日常检查，着力提升机关、基层股室、站两级专项斗争思想认识，强化基层工作部署和落实；

4、进一步细化扫黑除恶专项斗争工作，做到层层有人抓，件件有落实。增强对扫黑除恶专项斗争的培训力度，提高整体工作水平。

二、针对反馈的涉黑线索摸排还不够深入，只有上报情况，相关处置情况没有及时跟进和体现的问题

1、进一步加大宣传力度，查找宣传死角，对宣传工作再动员、再部署。利用以会代训、会训结合，形式多样的开展扫黑除恶专项斗争宣传工作；

2、结合扫黑除恶网格化责任分工，对辖区进行全方位、全领域认真摸排，局扫黑办加强指导、督导，严格落实《易县住房和城乡建设局涉黑涉恶线索处理办法》，依据处理办法和有关规章制度做好线索的分类、报送、移交、核查、上报，及时跟进，做到条条线索有跟进，条条线索有回音。

三、针对反馈的档案管理还欠规范，档案登记不够及时，需要进一步整理并及时更新的问题

1、严格落实住建局扫黑除恶档案管理制度，进一步完善扫黑除恶专项档案，充实档案内容。

2、积极与县扫黑办沟通，按照县扫黑办的标准进行档案的填报、登记、存档。

3.局扫黑办加强指导各股室、站建立完善扫黑除恶专项档案的力度，各股室、站要安排专人负责档案管理工作，做好档案整理和保密工作。

四、针对反馈的领导班子分工里没有体现扫黑除恶专项斗争，研究扫黑除恶专项斗争相关会议记录简单的问题

专项整改报告篇（3）

【正文】

某局“六提六促”专项行动整改报告

根据明光市政务公开办开展六提六促整改工作的要求，我局高度重视，成立专班，安排专人全面排查，积极整改，现将我局排查整改情况汇报如下：

一、总体情况

按照政务公开的内容和要求，将近年的公开内容逐条审核把关，对照整改方案逐项整改,共排查目录17大项80项子目录，共排查信息总数1124条。

二、整改内容

1.政策性文件的附件上传。主要时间段为2019年全年和2020年上半年，以word文档形式上传的附件不能出现印章和文头，共排查信息总数18条，整改信息数2条。

2.重大决策预公开。意见征集和意见反馈为情况说明，未据实，整改后据实意见征集和反馈。

3.个人隐私排查情况。排查内容主要是已公开政府信息中包含公民身份证号码、联系方式、银行账号或卡号、财产状况、社会关系等法律法规规定未经公民本人同意不得对外公开的个人信息。共排查信息总数68条，未发现泄露个人隐私情况。

4.年度重点工作进展。任务分解栏目未及时更新，整改后及时本部门年度重点工作任务分解、执行措施、实施步骤、责任分工等信息。

5. 年度重点工作进展。进展情况不及时，整改后按月（季度）年度重点工作进展情况。

6.财政信息公开情况。共更新3条信息，及时更新财政专项资金使用情况，财政预决算信息公开、本单位“三公”经费相关栏目需等批准后才能公示。

专项整改报告篇（4）

整改措施：在每周党史教育大会上重申党员心得的重要性，必须“去机械、动真情”用心学习党史，用情书写心得体会，正式反馈学习思想。通过整改我支部已经将所有的心得体会全部重新撰写并逐步规范党员心得。

二、党费收缴台账不规范

整改措施：按上级党委党费收缴要求我支部已经重新制定台账，台账已规范。

专项整改报告篇（5）

省扫黑除恶专项斗争督导“回头看”第6工作组反馈问题，客观中肯既有思想层面，也有工作层面、制度层面。市商务局扫黑除恶小组坚持把抓好问题整改作为当前和今后一个时期的重大政治任务，从增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度，统一思想认识、提高政治站位、强化责任担当，不断增强抓好问题整改工作的坚定性和自觉性，切实把思想和行动统一到党中央决策部署上来，统一到中央督导组整改要求上来，提高政治站位，强化政治担当，提升行动自觉，对中央督导组通报反馈的问题，虚心接受，照单全收，坚决整改。

二、加强领导，精心组织。

成立市商务局整改工作领导小组,压实主体责任，加大推进力度，保障整改工作有序开展。商务局主要负责同志对单位整改工作负总责，切实担负起抓整改的主体责任，加强对整改工作的组织领导，亲自挂帅、亲自出征、亲自调度、亲自督办，层层传导压力，抓紧抓实整改工作，确保整改工作落地落实。

三、重点推进，有的放矢。

对马上能够整改的问题，立行立改。根据省扫黑除恶专项斗争督导“回头看”第六工作组反馈问题，召开党组会议，对存在的问题进行了认真剖析和整理。经会议研究，细致准确制定了整改落实方案，明确了整改措施。对需要长久坚持的问题，在立行立改的基础上，建立长效机制，长期坚持。

四、反馈的问题及落实情况

1.分管领导和具体工作人员对扫黑除恶专项斗争认识肤浅

市商务局针对存在分管领导和具体工作人员对扫黑除恶专项斗争认识肤浅的问题进行了认真的处理，进一步提高思想认识，召开了扫黑除专题民主生活会，提高了单位成员对扫黑除恶相关工作的重视程度，对扫黑除恶问题进行“举一反三”，确保扫黑除恶专项斗争取得良好效果。

完成情况：已完成

2、扫黑除恶有关问题整改不彻底

结合反馈问题认真开展宣传工作自查，对第6工作指出的问题进行再梳理、再排查、查漏补缺、确保问题整改不缺项、不漏项、进一步推动宣传工作由群众知晓率向群众参与度转型升级，进一步加大了对典型涉黑涉恶案件打击宣传力度，进一步强化了对举报人安全保护宣传力度，最大限度地发起一场全民参与的人民战争。

完成情况：已完成

3、档案材料不规范

1.为确保档案管理不出任何问题，做到各项材料即时齐全.商务局对本单位的档案管理情况进行了全面细致梳理，重新按照“六大类档案盒”进行了装订、归类。确保档案管理易检索、易查阅，同时要求归档人员全面、清晰、熟悉、归档内容，确保在面对上级检查过程中档案管理不出现任何问题。

完成情况：已完成

4、专题民主生活会质量不高

及时并高质量召开专题民主生活会，深刻反省黑恶势力坐大成势的深层次原因，总结经验数调，汇总整理存在问题，精准制定整改措施，按要求、按程序、有计划、有步骤的认真组织召开，确保相关材料齐全，程序环节不存在漏洞，真正从思想认识上解决贯彻落实中央决策部署相对滞后的问题，研究解决在开展工作中存在的问题，推动整改工作全面落实到位。

完成情况：已完成

专项整改报告篇（6）

按照市委统一部署，根据中央巡视组反馈的扫黑除恶不够系统深入问题专项整治工作，认真梳理农业局整改落实情况，现将开展反馈意见整改落实工作。

一、根据整改清单，立即部署整改落实工作。我局党组以高度的政治责任感把整改落实工作作为当前的一项最主要的政治任务来落实。8月3日下午四点半，由分管领导王达主持，我局全体干部职工在一楼会议室召开扫黑除恶专项斗争工作整改动员部署会。传达了中央巡察组对我市扫黑除恶工作的反馈意见，针对上述问题，要求各股室站提高对扫黑除恶工作的认识高度，按要求落实上级的文件精神和安排。同时，把巡察组指出的问题一一进行分析，充分接纳反馈问题，认认真真领会要求，仔仔细细剖析原因，并在整改落实动员部署会上，要求局各股室站要切实把巡察整改工作作为当前的首要任务，以积极鲜明的态度、有力的措施、严明的纪律，按照局制定的整改方案抓好整改落实，切实做到认真改、坚决改、彻底改。

二、认真落实文件精神，重新制定工作方案。我们围绕工作方案制定不够规范，方案具体指导性不力等问题，紧抓重点人、重点事，将问题逐一梳理，措施相对应，真正做到整改问题动真碰硬，印发了《安国市农业局关于开展扫黑除恶专项斗争实施方案》和《安国市农业局关于涉黑涉恶线索摸排工作方案》，真正做到各负其责，合力推进，取得成效。

三、提高全系统认识高度，大力宣传。利用LED电子滚动屏记忆通过挂横幅、作标语等不同形式进行全方位宣传。通过微信公众号扩大宣传范围，激发群众参与热情，确保整改落实工作有力有效。

四、规范线索排查表，实现一月一报一签发。我局建立了线索排查报送制度，每月28日以报表形式上报线索摸排情况。明确分工，划分责任，层层联动，切实把整改措施抓紧抓实抓到位。

当前，我局巡察已经结束，整改落实工作取得了阶段性成果，但对一些比较复杂的问题和深层次的矛盾，还需着眼长远、常抓不懈。为此，我局将继续按照市扫黑办的要求，坚持目标不变、标准不降、力度不减，做到举一反三，确保农业系统今后的扫黑除恶工作取得实际成效，为我市社会综合治理贡献应有的力量。

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2018年9月13日

专项整改报告篇（7）

【正文】

开远市残疾人联合会专项资金项目绩效再评价整改报告

为贯彻落实《红河州财政局关于印发<红河州全面实施预算绩效管理工作推进方案>的通知》（红财发〔2020〕27号）精神，按照《开远市财政局关于印发<开远市全面实施预算绩效管理工作推进方案>的通知》（开财字〔2020〕181号）的要求，进一步加强财政支出管理，提高财政资金使用效益，加快建立预算安排与绩效管理有机结合机制，规范财政支出行为，进一步提升财政科学化精细化管理水平，云南中天正和会计师事务所有限公司接受开远市财政局委托，于2020年9月至2020年10月对开远市残疾人联合会2019年专项资金开展绩效再评价。通过开展一系列绩效再评价工作，绩效再评价结论为：开远市残疾人联合会2019年专项资金项目按计划完成，项目实施达到预定效果。根据开远市残疾人联合会上报自评报告和抽查的情况，综合项目的决策、过程、产出、效益及资料报送进行了量化打分，开远市残疾人联合会2019年专项资金项目绩效再评价得分92.07分，评价等级为“优”。但是也存在部分问题，针对绩效再评价报告中提出的问题和建议，我会及时召开会议进行研究，提出整改要求，具体整改报告如下：

1.开远市残疾人联合会将健全项目资金的监督检查机制及措施，定期或不定期对资金进行检查、监督，保证资金安全。

2.项目实施单位及时、合理使用资金，最大限度的发挥资金的使用效果，提高资金使用效率。

3.项目实施单位按年初预算安排合理的安排项目进度，按照相关规定程序及时兑付各项资金。

专项整改报告篇（8）

自中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”和2019年国家脱贫攻坚成效考核、主题教育检视等反馈问题一体整改工作开展以来，在区扶贫局的悉心指导下，我乡通过做到“三个结合”、明确“两项机制”、树立“一个目标”统筹推进整改工作，确保整改取得实效。。

“三个结合”理清整改思路。一是与区脱贫攻坚领导组部署安排的重点任务相结合，利用“一体化”整改的契机，推进数据清洗、政策落实核查、“四个清零”、动态调整、改水改厕等重点工作，把整改工作与日常重点任务结合推进，合理统筹安排好人员、时间，抓高质量整改的同时，有序、高效、高质的完成区扶贫局部署安排的工作任务；二是与“抗疫情、补短板、促攻坚”专项行动相结合，对“抗补促”专项行动中发现的突出问题再下真功夫，对住房问题排查出户，饮水问题排查户，列入本次整改清单，利用整改契机，坚决补齐“两不愁、三保障”及饮水安全的问题短板；三是与抓党建促脱贫相结合，利用“主题党日”、新时代文明实践站（所）等平台，把关于脱贫攻坚的重要论述，把党脱贫攻坚的惠民政策，、的扶贫故事，通过党员、村民代表、扶贫组长，宣讲到田间地头，宣讲进千家万户，主动化解群众矛盾，提升群众的满意度。

“两项机制”高效推进整改。一是明确到人的责任机制。“一体化”整改工作由乡中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”领导小组牵头抓总，责任领导具体抓落实，先后召开3次党委扩大会议专题研究部署，对照区整改方案、整改清单，逐条讨论，明确整改问题、整改任务、整改时限、责任领导、牵头单位责任人，确保每个问题都有人抓，每项任务都有抓手；二是“一周一调度”的协商机制。每周三由主要领导听取责任人汇报整改进度，既是对整改工作的纵向调度会，也是部门之间的横向协调会，既总结上周整改工作，又部署安排下周工作，确保整改工作不走过场、持续推进。

二、“一个目标”确保整改实效。从整改方案、整改清单的确定，到整改工作的部署推进，再到下一步的督查复核，我们始终坚持一个目标，就是问题整改从严从实，紧紧咬住“实”字不放松，边整改、边排查，问题动态更新、动态清零，推动问题一项一项、不折不扣的整改到位，既凝心聚力“战”，又较真碰硬“督”，由乡督查办、扶贫工作站牵头，不定期开展督查暗访，持续压紧整改的责任链条。确保5月底前取得实质性成效，6月中旬全面完成各类问题整改，为高质量打赢年度脱贫攻坚战奠定坚实基础。

三、具体问题整改进展情况

（一）关于“乡党委、各村党（总）支部学习贯彻关于扶贫、巡视工作的重要论述和决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神不够深入”问题

1.基本情况：乡党委、各村党（总）支部学习贯彻关于扶贫、巡视工作的重要论述和决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神不够深入。

2.主要做法及成效：一是乡党委、各村党（总）支部深入学习贯彻关于扶贫工作、巡视工作的重要论述，利用党委中心组、主题党日活动、机关例会、青年读书班等学习平台，定期开展学习关于扶贫工作的重要论述及脱贫攻坚的其他知识，确保各党组织每月学习不少于一次；二是深入开展决战决胜脱贫攻坚“抗疫情、补短板、促攻坚”专项行动，掌握各村脱贫攻坚工作进展情况、存在问题，将中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”和国家脱贫攻坚成效考核、省委“不忘初心，牢记使命”反馈问题以及各类监督检查发现问题一体整改、一体推进、一体解决，由中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈问题整改领导小组牵头，确保不折不扣全面整改到位。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：学习关于扶贫工作讲话精神不够深入系统，没有将讲话精神用于指导实际工作。

4.下一步工作安排：按照乡党委中心组学习计划，每月学习同志关于扶贫工作、巡视工作的重要论述，坚持会上集中学和会后自主学，做到内化于心、外践于行，用讲话精神指导扶贫工作。

（二）关于“乡脱贫攻坚领导小组对巡视整改反馈问题有的盯得不够紧，督促指导力度不够”问题

1.基本情况：乡脱贫攻坚领导小组对巡视整改反馈问题有的盯得不够紧，督促指导力度不够。

2.主要做法及成效：加强督查考核，制定《2020年乡脱贫攻坚工作岗责考核办法》，针对整改的责任清单，定期开展督察暗访，在整改过程中，较真碰硬“督”，凝心聚力“战”，确保问题整改不留死角。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：对中央巡视整改“回头看”等反馈问题督促不到位，部分村存在问题整改不彻底现象。

4.下一步工作安排：一是加强问题整改督导。由包片领导对联系村问题整改情况进行督导，确保整改成效。二是加强工作推进。继续通过场督办、会议调度、暗访等形式对村级巡视整改情况进行推进落实。

（三）关于“针对农村基层党建重场所轻思想阵地问题进行排查，发现贫困村孔树村、杨公村、四清桥村党组织重场地建设，在以党建促攻坚、加强思想阵地建设方面着力不够。”问题

1.基本情况：孔树村、杨公村、四清桥村党组织重场地建设，在以党建促攻坚、加强思想阵地建设方面着力不够。

2.主要做法及成效：一是加强基层党员干部思想政治教育，统筹开展“”、主题党日等活动,把主题党日活动与脱贫攻坚政策宣传、民主议事、志愿服务相结合，有针对性的设置活动主题，开展主题教育学习；二是在全乡范围内进一步开展“四联四帮”活动，加强结对帮扶，以党建促攻坚。三是依托全乡14个新时代文明实践所（站）,开展群众喜闻乐见的文明实践活动，在活动中寓教于乐，宣传新时代中国特色社会主义思想及关于脱贫攻坚的重要论述。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：部分农村党员年纪偏大、行动不便，不能按时参加主题党日活动，思想建设方面存在不足。

4.下一步工作安排：充分发挥主题党日活动作用，要求支部党员按时参加，对于年纪偏大党员进行上门宣传新思想、新理念，加强思想阵地建设。

（四）关于“乡部分农户改造新厕不够规范”问题

1.基本情况：郑楼村姜涛（贫困户）新厕厕屋无门；夏岗村刘学堂户厕所水箱漏水；洞阳村刘培余户排气管未靠墙，张家兵户旱厕未拆除；红桥村李传秀、杨传友户，改造新厕无盖板，无包边；金星村朱东红户没有厕门，代克升户没有厕屋；孔树村郭登成户改厕项目存在不通水、设备损坏不能正常使用；四清桥村胡立红户、高娟户改厕排气管高度达不到2米，刘明宏户改厕无盖板问题；桃园村鲍传友户、陈如尧户厕屋无门；汪墩村冯本军户排气管不够高、王永全户盖板开裂；村孙德玲户三格化粪池盖板损坏，郁国明户水箱损坏，张玲玲户厕屋不合格，其厕屋与厨房相连，没有隔墙；花莲寺村李从江户，汪才仙户改厕排气管高度达不到标准；杨公村黄丙新户改厕无盖板、无包边、排气管高度不够等问题。

2.主要做法及成效：一是根据农村人居环境整治检查整改工作方案及通知，对照国务院人居环境大检查反馈问题对2017-2019年农村改厕户开展全面排查，针对发现问题建立清单，4月底前完成排查。二是严格执行验收标准在全乡范围内组织开展改厕工程整改工作，逐一整改销号，5月底前完成整改。对已发现的各村改厕问题立行立改。三是加强工作指导和监督,建立排查整改信息月报制度，每月调度，确保问题整改落实到位。四是组织开展乡级改厕整改工作督查，抓实抓好民生工程。目前已基本完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：2017-2018年改厕验收标准与2020年验收标准存在一定差距，导致工程量较大，乡级改厕投入资金较多。

4.下一步工作安排：按照最新验收标准，持续加大财政投入，对2017-2019年改厕户，进行全覆盖验收，立行立改。

（五）关于“乡纪委在深化“三个以案”警示教育检视问题与中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈问题“354+N”一体化整改方面结合不够紧密”问题

1.基本情况：乡纪委在深化“三个以案”警示教育检视问题与中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈问题“354+N”一体化整改方面结合不够紧密。

2.主要做法及成效：一是开展典型案例警示教育，尤其是脱贫攻坚领域案例教育，树立底线思维；二是加强脱贫攻坚领域监督问责力度，加强对扶贫资金的监督力度，确保扶贫资全；三是强化作风建设，力戒问题整改的和形式主义问题。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：专职纪检监察干部人数不足

4.下一步工作安排：乡纪委将认真履行监督职责，积极协助乡党委有序推进警示教育，做细做实学习研讨、检视问题、整改提升，促进广大党员干部受警醒、守底线、强担当、善作为，确保警示教育取得实效。

（六）关于“乡易地扶贫搬迁安置点需进一步加强管护”问题

1.基本情况：乡易地扶贫搬迁安置点（开福小区）窨井盖等配套设施有损耗，及时维修更换。

2.主要做法及成效：一是对易地扶贫搬迁安置点配套设施进行一次全面摸底排查，及时对窨井盖等有损坏的配套设施进行维修或更换，确保搬迁群众生活生产不受影响；二是将安置点配套设施管护纳入乡公管站设施日常工作，建立配套设施登记台账，由公管站统一管护；三是设置公益性岗位，安排一名易地扶贫搬迁贫困户负责日常看护，确保有效解决安置点配套设施的后续管护问题。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：安置点贫困户公共意识不强，为管理增加了难度。

4.下一步工作安排：出台《乡易地扶贫搬迁安置点公共设施管护制度》，加强管理，落实责任。

（七）关于“村级集体经济收入和特色产业发展形式单一，如村、夏岗村、孔树村”问题

1.基本情况：村、夏岗村、孔树村，村级集体经济收入和特色产业发展形式单一。

2.主要做法及成效：一是召开村级集体经济座谈会，谋划发展思路，确定发展目标，拓宽增收渠道。二是积极争取帮扶资金，加大产业投入，增加村级集体经济收入。村、夏岗村、孔树村已申请产业到村项目，计划带动5户以上贫困户增收。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：资金投入存在不可控的市场风险。

4.下一步工作安排：村申请40万产业到村项目，用于入股秸秆打捆机2套，价格25万元/套,开展秸秆打捆收储服务工作。夏岗村申请20万产业到村项目，用于购买极飞植保无人机2台套,其中2019款极飞植保无人机8万元/台，2020年款极飞植保无人机4.5万元/台、配套保障车辆东风商务车一辆、购置植保专用药剂，开展农业飞防服务。孔树村申请20万产业到村项目，用于新建800平米稻谷储存仓库。

（八）关于“我乡大部分贫困户产业发展以养殖鸡鸭鹅等家禽为主，但有少数贫困户养殖数量较少，呈现“小、散、弱”的状态，抵御市场风险能力较弱”问题

1.基本情况：我乡大部分贫困户产业发展以养殖鸡鸭鹅等家禽为主，但有少数贫困户养殖数量较少，呈现“小、散、弱”的状态，抵御市场风险能力较弱。

2.主要做法及成效：一是严格按照区“自带一自”产业奖补政策。对自种自养贫困户适当提高奖补标准，壮大壮强贫困户产业规模，通过产业奖补政策扶持，引导鼓励贫困户自主参与发展产业，乡农综站加强技能培训和产业技术指导；二是鼓励支持贫困劳动力发展产业和就业创业，按照产业奖补政策，引导贫困劳动者多渠道增收。目前已基本完成，并长期坚持。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：我乡产业发展大多数以一家一户家庭发展为主，且大部分都养殖鸡鸭鹅等家禽，不成规模。

4.下一步工作安排：对所有产业奖补的农户开展跟踪扶贫，并大力宣传“深贫报”综合保险政策，积极协助贫困户开展理赔工作。

（九）关于“我乡光伏电站日常管护制度不够完善，光伏电站内存在杂草丛生，光伏组件积灰严重等现象”问题

1.基本情况：孔树村、杨公村、四清桥村、桃园村、夏岗村、洞阳村、村、花莲寺村、红桥村、郑楼村、街道11个村（街），光伏电站日常管护制度不够完善，光伏电站内存在杂草丛生，光伏组件积灰严重等现象。

2.主要做法及成效：加强运维管理，落实专人对电站开展日常看护、光伏组件清扫、场地除草等日常维护工作，并建立运维台账。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：光伏组件损坏维修较慢。

4.下一步工作安排：出台《关于进一步加强乡光伏电站日常维护工作的通知》，由乡扶贫工作站业务人员牵头，组织村两委和光伏电站管护人员一起，对电站内杂草进行清理，清洗光伏电板表面灰尘并检查电站内通风情况。

（十）关于“村级光伏电站收益分配方式不够合理，虽大部分收益用于符合条件贫困户对象上，但直接补助、奖励对象资金比重较大，容易助长部分贫困户“等靠要”思想”问题

1.基本情况：孔树村、杨公村、四清桥村、桃园村、夏岗村、洞阳村6个村，村级光伏电站收益分配方式不够合理，虽大部分收益用于符合条件贫困户对象上，但直接补助、奖励对象资金比重较大，容易助长部分贫困户“等靠要”思想。

2.主要做法及成效：按照要求制定2020年村级光伏电站收益分配计划，严格落实村级光伏电站收益80%以上用于开发公益性岗位及辅岗位工资发放的要求，鼓励引导贫困户参与劳动增收，摈弃“福利化”现象，提高贫困户脱贫致富的信心。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：光伏电站电费收益，不能及时到账，影响资金分配。

4.下一步工作安排：每个村开发公益性岗位、辅岗位、临时性岗位共计约10-15个，确保每个岗位均有人员安置。

（十一）关于“部分贫困户有意愿且未安装自来水”问题

1.基本情况：杨公村马文昌有意愿且未安装自来水；夏岗村赵德和户自来水水管因施工不当造成水龙头漏水；洞阳村孙树和户自来水水管因施工不当造成水管破裂；红桥村鲁胜祥、翁计付户自来水水管因施工不当造成水管破裂；孔树村金瑞香户存在自来水配套设施未安装到位问题；许登华户自来水水管因施工不当造成水管破裂；桃园村翁良早户、孙祥忠户因欠费影响自来水正常使用供水；汪墩村翁自军家庭日常饮用井水，未安装自来水；花莲寺村王永好户自来水配套设施未安装到位造成不能正常使用。

2.主要做法及成效：一是组织人员入户排查贫困户饮水安全情况，摸清饮水困难户及有意愿未通自来水户；二是对摸排出的饮水安全问题分类施策，严格按照饮水安全评判标准进行整改，根据群众意愿，帮助协调贫困户安装自来水。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：少数贫困户不愿意缴纳水费，导致停水，为日常乡村工作带来困难。

4.下一步工作安排：加强农村安全饮水宣传，鼓励所有农户都安装自来水；食用井水的农户每年进行2次水质监测报告，确保饮水安全。

（十二）关于“我乡部分贫困户没有房屋或房屋存在漏雨、裂缝现象”问题

1.基本情况：花莲寺村任占芳户、村汪海业户、红桥村马井红户、夏岗村张永财户共计4户无自有住房；花莲寺村张连俊户、汪才仙户、刘家军，四清桥村李永群户，村汪顶国户，孔树村权循保户、金瑞香户，红桥村胡志群户、杨传友户，金星村杨光好户，汪墩村王业珍户，桃园村刘少如户共计12户房屋漏雨有裂缝。

2.主要做法及成效：一是开展地毯式住房安全摸底排查，对排查出的问题立行立改，共计4户需要进行房屋新建，12户需要修缮，目前已全部完工；二是加强对长期无人居住或闲置不安全房屋户主的宣传引导工作，做到能够拆除的及时拆除，确实无法拆除的挂牌警示。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：乡村无专业人员能够鉴定房屋等级，各级检查以农户口述房屋漏雨，判断为危房。扶贫部门与住建部门对与附属房的危房改造项目口径不一致。

4.下一步工作安排：成立住房安全保障专项专责小组，认真落实脱贫攻坚农村危房改造政策，积极推进4类重点对象的危房改造工作，全力确保辖区农村建档立卡贫困户住房安全。

（十三）关于“公益性岗位开发程序不够规范、管理制度不健全”问题

1.基本情况：公益性岗位开发程序不够规范、管理制度不健全。村“两委”对公益性岗位安置没有进行“两委”会研究，没有公示，缺乏群众监督。

2.主要做法及成效：一是全面排查公益岗位设置、贫困劳动者上岗和工资（补贴）发放情况，形成问题清单，立行立改；二是加强规范管理，公益性岗位安置需召开村两委会研究，并对研究结果进行公示，公示无异议后报乡人社所审核，同时报乡扶贫工作站备案，严格公益岗位补贴发放流程，杜绝不劳而获现象；三是落实主体责任。坚持“谁用人、谁管理、谁负责”的原则，层层明确责任，强化责任落实和责任追究机制，防止出现长期不在岗、顶岗和变相发钱的情况；四是常态化开展“四不两直”暗访等方式开展督查督导，重点核查公益岗位开发安置是否合规合理、考核考勤制度是否完善、是否存在违规招用、领工资（补贴）不上岗和“顶岗”的现象，发现问题立即反馈立即整改，确保如期完成整改任务。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：公益性岗位管理困难，不能实行严格实行签到考情制度。

4.下一步工作安排：动态管理，落实实名制度，建立个人档案，健全基础资料，做到人数、岗位、聘用时间、发放工资、底数清楚；健全制度，实行聘任制管理，按照“谁用人、谁管理”的原则，由村两委与公益性岗位人员签订《公益性岗位劳动合同》，明确双方的权力和义务，增强村两委和公益性岗位人员的双向责任意识。

（十四）关于“持续开展精准贷款对象工作，贷款贫困户年龄不得超过65周岁，贷款用于发展自身产业”问题

1.基本情况：持续开展精准贷款对象工作，贷款贫困户年龄不得超过65周岁，贷款用于发展自身产业。

2.主要做法及成效：一是加强政策宣传，提高贫困户的诚信意识和对扶贫小额信贷政策的知晓率；二是督促贫困户贷款用途不是用于自身产业发展的立即归还贷款；三是规范推动贷款投放，坚持“户贷、户用、户还”原则，做到“应贷尽贷”，助力贫困户发展产业。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：放贷缓慢。

4.下一步工作安排：加强政策宣传，提高贫困户的诚信意识和对扶贫小额信贷政策的知晓率。

（十五）关于“部分村项目资金使用公告公示滞后，项目已开工建设，但实施方案仍未及时公示”问题

1.基本情况：部分村项目资金使用公告公示滞后，项目已开工建设，但实施方案仍未及时公示。

2.主要做法及成效：一是严格按照文件要求，主动、及时、准确对涉及扶贫资金项目有关信息予以公开。二是加大督查力度，乡财政所联合乡扶贫工作站定期对各村项目资金使用公告公示情况开展督查考核。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：项目实际实施过程中未能按照程序规范进行。

4.下一步工作安排：扶贫工作站定期对各村项目资金使用公告公示情况开展督查考核。

（十六）关于“公示公告要件不全，缺少12317监督电话等重要要素”问题

1.基本情况：公示公告要件不全，缺少12317监督电话等重要要素。

2.主要做法及成效：乡财政所联合乡扶贫工作站对扶贫资金项目公告公示开展一次审核，确保项目名称、资金来源、资金规模、实施地点、建设内容、实施期限、绩效目标、带贫减贫机制等要素齐全。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：村级扶贫专干业务素质不高。

4.下一步工作安排：扶贫工作站定期对各村项目资金使用公告公示情况开展督查考核。

（十七）关于“少数特殊困难人员中失能半失能人员照料护理难”问题

1.基本情况：四清桥村胡立标户、李延英户，花莲寺村姚尚学户等有意愿送家中失能半失能人员前往集中养护机构。

2.主要做法及成效：一是排查全乡贫困人口中失能半失能人员，查看是否全部落实专人照料；二是落实村两委包片监督责任，定期查看失能半失能人员日常照料护理，确保失能半失能人员生活质量；三是对日常照料困难或有意愿前往集中养护机构的，帮助协调办理入住，解放劳动力，增加收入。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：失能半失能人员对思想保守，对集中养护机构有抗拒心理。

4.下一步工作安排：加强向失能半失能人员关于集中养护机构的宣传，同时加强对留守儿童、困境儿童关爱保护，完善并落实事实无人抚养儿童生活保障政策，落实好孤儿照料工作。

（十八）关于“村医服务能力有待提高，对“智医助理”“两卡制”等信息化工作操作不够熟练”问题

1.基本情况：村医服务能力有待提高，对“智医助理”、“两卡制”等信息化工作操作不够熟练。

2.主要做法及成效：一是对所有乡村医生针对“智医助理”电子病历、“智医外呼”及“两卡制”等系统操作进行常态化培训。二是加强对村医服务能力和水平的考核、督查，确保问题整改落实。目前已整改完成，并长期坚持。

3.存在的主要问题和困难：乡镇村医人数配备人数不足。

4.下一步工作安排：对乡村医生继续开展系统操作常态化培训。

（十九）关于“部分贫困户的“一户一方案、一人一措施”没有根据致贫原因针对性的制定，个别因病致贫的贫困户没有及时申报医疗再救助等相关政策”问题

1.基本情况：部分贫困户的“一户一方案、一人一措施”没有根据致贫原因针对性的制定，个别因病致贫的贫困户没有及时申报医疗再救助等相关政策，如花莲寺村谭叶稳户。

专项整改报告篇（9）

（一）社保专项资金收入情况

2018年1-9月城乡居民养老保险基金收入****万元（其中: 个人缴费****万元，中央财政补贴***万元，盟市级财政补贴**万元，旗县级财政补贴****万元｛包括2017年欠拨的*****万元｝，利息收入**万元)。

(二)社保专项资金支出情况

2018年1-9月城乡居民养老保险基金支出****万元（其中：基础养老金支出*****万元（中央补贴支出***万元、自治区补贴支出****万元、盟市级补贴支出****万元、旗县级补贴支出****万元）、个人账户支出***万元、转出支出***万元）。

     二、专项资金结余情况

  2018年1-9月份社保专项资金累计滚存结余*****万元。

三、认真抓好整改工作，确保重点环节的落实贯彻

 整改的主要内容：  

（一）关于城乡居民养老保险到龄人员未及时办理退休手续问题。

存在问题原因：一是各苏木镇、嘎查村未及时上报到龄人员退休审批表等相关材料，导致未能及时办理。二是部分到龄人员缴费年限未达到15年，存在断缴情况。

整改措施：一是定期与各苏木镇对接，对到达退休年龄的及时填报材料。二是对各苏木镇上报的相关材料进行复核，对到龄人员缴费年限未达到15年且存在断缴的，电话告知本人补齐断缴保费。

（二）信息系统操作一人多权限问题。

存在问题原因：为群众方便查询、录入信息导致一人多个权限。

整改措施：一是按照自治区社会保险信息系统建设的标准，规范业务系统和数据库，按照信息系统操作流程执行各项操作。规范业务操作人员、系统维护人员的职责和权限。二是建立数据录入、修改、访问、使用、保密、维护的权限管理制度，加强对信息系统数据的监控，建立数据备份机制，确保数据安全。

（三）参保缴费核定至划账等工作一人操作问题。

存在问题原因：因工作人员短缺，导致一人兼多项业务经办。

整改措施：一是着力规范权力运行机制，抓好各项工作制度的贯彻落实，优化权力运行机制。二是明确具体权力事项的业务操作程序，简化办事程序，减少不必要的环节。三是建立起职权清楚、责任明确，既相互制约又相互协调的权力制衡机制。确保权力事项应控尽控。

专项整改报告篇（10）

一、统一思想，提高认识

按照市局“两整治一改革”工作领导小组《关于印发廉政风险点排查和自查自纠阶段工作实施意见的通知》的要求，我所领导高度重视，积极组织全所人员认真学习，深刻领会，统一思想，引导全所干部职工充分认识“两整一改革”的重要性和紧迫感，查找工作中存在的漏洞和不规范环节，要求每位同志自查务必严格，自纠务必彻底，做到发现问题，及时纠正，及时整改。

二、积极组织，全面排查

按照上级文件精神和要求，我所在规定时间内完成了个人查、部门查、党组织查的一个阶段三个层面的排查工作。我所每位同志结合本人所从事的岗位、业务和关键工作环节，对照《廉政准则》、党纪党规，排查了个人廉洁从政风险点。各部室又专门召开部室会议，对所属部室主要业务和工作环节廉政风险点在个人自查的基础上进行了认真排查，并填写了廉政风险点报表，研究制定出各部室防范措施。所党支部结合个人和部室排查的廉政风险情况，对本单位的关键岗位、核心业务、重点部位和环节再次进行了有效地排查，同时健全和完善了本单位的各项制度，在“地毯式”自查自纠工作中，采取了自己找、群众提、互相帮、组织查、领导点等方法，着重从土地外业测量、内业制图、技术审查、财务、公车的使用与维修、干部队伍廉洁从政等方面排查，做到了边查边纠，自我剖析。

三、发现问题，及时整改

通过全面排查，我单位主要存在以下问题：

1、认识不到位。有注重业务知识学习、轻视政治理论学习的倾向。

2、服务意识有些淡薄，有时存在互相推诿扯皮的现象。

3、个别同志缺乏钻研精神，业务技术不精通。

4、有时存在着接受委托单位宴请的现象。

5、在公务活动、物品采购、车辆管理工作中，没有完全做到严格按规章制度办事。

针对上述存在的问题，我所采取了以下措施：

1.加强政治思想理论和业务知识学习，努力提高思想素质和业务水平。我所在坚持抓业务学习的基础上，又特别注重了政治学习，强调外树形象，内练技术，增强全所干部职工参与的积极性和自觉性，以廉政促勤政，以改革促发展。