副处长转正总结汇总十篇

时间:2023-03-02 14:59:13

副处长转正总结

副处长转正总结篇(1)

苏州市委常委、常务副市长曹福龙

苏州市副市长、吴江市委书记徐明

亨通集团董事长崔根良

2011年是“十二五”规划开局年,亦是我国全面建设小康社会的一个重要转折点。无论政府、企业还是各种社会组织,都着眼“十二五”的发展目标,谋求调整、转型与改革之道。可以说,2011年,是转型正式启幕的一年,是改革进一步深化的一年。正处于第二次改革与第二次转型十字路口当下的中国,此次的改革与转型,将决定未来十年、二十年,甚至更长时间的经济社会的走向。金秋十月,贺铿、郑新立、侯云春、等数十位经济学家、部委领导齐聚苏州吴江同里湖畔共言中国经济转型。

2011年10月29日,“2011中国转型发展高层峰会”在江苏苏州吴江市开幕,此次峰会也是我国首次以结构调整和转型发展为主题的高规格综合会议。

“中国转型发展高层峰会”由求是《小康》杂志社主办,亨通集团有限公司协办,得到了中央及地方各级政府领导的关注、支持,和海内外众多知名大企业的积极参与。全国人大财政经济委员会副主任贺铿,求是杂志社原社长高明光,国务院发展研究中心副主任侯云春,中国国际经济交流中心常务副理事长、中央政策研究室原副主任郑新立,工业和信息化部总经济师周子学,全国政协常委、中国民间商会副会长、全国工商联原常务副主席孙晓华,求是杂志社编委葛洪泽,国务院研究室综合司司长陈文玲,工信部节能与综合利用司司长周长益,求是杂志社经济编辑部副主任刘玉辉等领导,《小康》杂志社社长兼总编辑舒富民,苏州市委常委、常务副市长曹福龙,苏州市副市长、吴江市委书记徐明,吴江市委副书记、吴江市政府代市长梁一波,以及中国工程院院士、中国兵器工业第203所名誉所长王兴治,中国科学院院士、北方交通大学光波技术研究所所长、教授简水生等七位院士,亨通集团董事长崔根良,以及中国移动、中国联通、中国电信等企业领导,共约800余人出席峰会,并围绕“结构调整与转型发展”展开精彩的研讨。求是杂志社原社长高明光主持本次峰会的开幕式和主题演讲。

副处长转正总结篇(2)

古继洪同志在选举结果揭晓后所作的就职讲话中高度评价了以张异君同志为会长的第二届理事会对协会发展所做出的卓越贡献,对省财政厅、省民政厅、省国资委等政府部门和有关兄弟社团多年来对协会的关心和支持表示衷心感谢;并表示,新一届领导班子将秉承上一届领导班子的优良作风,团结广大会员,广开思路,共同努力,把协会办得更大、更强、更有活力,为湖北省经济发展和社会繁荣做出应有贡献。

涂才江同志代表湖北省民政厅对大会召开表示祝贺,认定会议程序规范,表决和选举结果合法有效,同时希望将湖北省总会计师协会办成一流的社团组织。

副处长转正总结篇(3)

中图分类号:TD541

文献标识码:A

文章编号:1009-2374(2012)21-0091-02

1 概述

近年来,由于煤矿产量不断增加,煤矿多向大型化、深井化发展。随着提升设施相应增大,井架由原来的立架加斜撑式迅速演变成L-A型式和双斜四柱A型井架,其重量由300t左右一直发展到1400t左右,高度由30m发展到现在的超过100m,利用传统的施工方法已不能满足大型井架的吊装。因此,在总结多座大型钢结构井架吊装技术的基础上,通过技术创新及在多项工程中应用,安全、质量、施工进度综合评价效果显著,并取得了良好的经济效益和社会效益。

2 技术特点

第一,将井架分成主斜架、副斜架两大单元进行组装:主斜架根据井筒中心线在场地内进行组装、焊接;副斜架组装如场地允许的情况下,组装方式同主斜架,如场地不允许的情况下,在场地外组装、焊接,再利用承载平车进行滑移。

第二,主斜架底部通过设计铰链与井架基础相连,采用半翻转法和仰杆法将其竖立,副斜架、立架等底部也采用铰链与井架基础相连,采用“大翻转法”利用主斜架将副斜架起吊到位。

第三,此类井架多采用双抱杆竖立井架。

第四,可完全利用国内生产的凿井绞车进行牵引。

第五,在地面组装可更好地控制其安装质量。

第六,根据井架特点,采用多吊点钢性吊耳,通过受力计算使井架、抱杆受力均匀、安全可靠。

第七,可在地面最大限度上组装井架头部及横梁等构件,保证安装质量和减少高空作业。

3 工艺原理

经过勘察现场实际情况,确立抱杆、井架(主斜架、副斜架、立架等)的组装位置,通过受力分析和计算,首先将两根抱杆竖立,将其抱杆的绊腿绳、缆风绳固定好,并把主提绳、主牵绳穿好,将主斜架吊装到位后,利用主斜架上设置的多个钢性吊耳起吊副斜架、立架等,副斜架、立架等腿部与井架基础用铰链相连,通过滑轮组的作用,将副斜架、立架等旋转不小于90°与主斜架合拢、找正。

4 操作要点

第一,铰链预埋件钢板厚度及锚固力要经过计算,能经受住井架的水平推力和垂直压力的载荷。

第二,预埋件钢板的标高应符合技术措施上的标高位置,其外表面应垂直,以利于铰链的焊接。

第三,铰链(公折页、母折页)安装定位时一定要按施工措施定位尺寸进行安装定位,对接铰链时应注意温差变化对铰链的影响。

第四,在组装井架箱体时应控制井架理论几何尺寸和井架实际几何尺寸的偏差。

第五,在起吊主斜架前应仔细检查起吊索具。

第六,主斜架起吊到位后,其主提车如再用在起吊副斜架上,要摆正其稳车,对正方向。

第七,副斜架的两套提升系统互相独立。起吊时要注意两套系统受力一致。

第八,副斜架翻转到一定角度(<90°)时,要及时收紧副斜架后留系数,以防过卷。

第九,副斜架起吊过程中,要注意主提车和后留车的同步性。

5 质量要求

本施工技术应严格按照《煤矿安装工程质量检验评定标准(MT5010-95)》执行。

主、副斜架的组装:总长偏差:±7mm;多节斜柱的直线度偏差:8mm;柱身扭曲接口处:5mm;柱身扭曲其他处:8mm;接口处十字错动:2mm;组装后的直线度:10mm;各对角线偏差不超过:6mm;宽度偏差:±10mm;斜柱与横梁接口处十字中心错动:2mm。

井架安装:斜架底脚中心线与井架中心线的不重合度不超过30mm;焊缝的焊接应按设计及规范要求选用焊条,烘烤温度为300℃,焊缝的检验应根据设计要求进行。

6 安全措施

第一,施工前必须认真编制施工技术组织设计并要将其贯彻到施工班组。

第二,井架起吊前,应由项目负责人召开会议,明确分工,说明注意事项。

第三,所用的起吊机具都要经过安全检查,确认无误后方可投入使用,起吊机具严禁以小代大。

第四,在所有起吊的关键部位应设专人看护(如铰链、主提、主牵等),如发现问题应立即向总指挥汇报并立刻采取应急措施予以处理。

第五,起吊过程中,要保证通讯的流畅,以头戴耳机为主,对讲机为辅。

7 结语

“大翻转法”吊装大型钢结构井架的副斜架、立架等,与其他吊装方法相比,减少了施工人员的高空作业及大吨位吊车的使用,科学合理,工艺先进,有效地缩短了施工工期,从而大幅度提高了经济效益。

参考文献

副处长转正总结篇(4)

金秋十月,来自全国各地的钢铁行业知名专家、学者、地方科协,以及钢铁上下游产业链的企业精英、科技人员300多人齐聚唐山。10月11~12日,由中国科协常委会促进企业自主创新专门委员会主办的,中国金属学会、河北省科协、唐钢公司承办,中国科技咨询服务中心、河北省科技咨询服务中心、唐山市科协、《科技创新与品牌》杂志社协办的以“打造绿色钢铁,建设生态文明”为主题的“技术创新·企业发展”论坛在河北钢铁集团唐钢举行。对钢铁行业应对环境挑战、发展难题进行深入探讨,为钢铁行业提升创新能力,深入开展结构调整和转型升级,实现可持续发展聚集智慧。

中国科协原书记处书记、专委会副主任、中国科技新闻学会理事长宋南平主持论坛开幕式。中国科协副主席、专委会主任、中国工程院院士刘玠在开幕式上致辞,河北省副省长、唐山市委书记姜德果在开幕式上致辞,河北钢铁集团总经理、唐钢集团公司董事长于勇在开幕式上致欢迎辞。

中国科协副主席、中国工程院院士刘玠,河北省副省长、唐山市委书记姜德果,河北省政协副主席、省科协主席段惠军,中国科协书记处原书记、专委会副主任宋南平,中国工程院院士、中国金属学会名誉理事长殷瑞钰等领导出会。

刘玠转达了第十届全国政协副主席、中国金属学会理事长徐匡迪对论坛举行的祝贺。刘玠致辞时说,目前我国钢铁行业正处于转变发展方式的关键阶段,既面临结构调整、转型升级的发展机遇,又面临资源价格高涨、产能过剩明显、需求增速趋缓、环境压力增大、自主创新能力不足等严峻挑战。创新驱动与转型发展,已成为我国当前经济发展中的核心问题。要求我们调整现有生产模式,不再单纯依赖要素投入,而是顺应形势变化和政策导向,以创新为驱动,实现转型发展,降低资源消耗、减轻环境压力,走上以提升质量和效益为核心的内涵式发展道路,这也是钢铁企业面临的新的历史任务。

刘玠指出,唐钢多年来坚持科技进步,大力发展循环经济,致力于创建节能减排和绿色制造的示范企业,探索出一条传统钢铁企业与城市相互依存、融合发展的成功之路,值得推广和借鉴。

刘玠表示,中国科协将进一步发挥网络密集、学科齐全、人才荟萃、与科技工作者联系紧密等优势,积极推动产学研结合和创新要素向企业集聚,团结、动员、带领广大科技工作者面向产业转型升级和企业科技需求的核心技术开展科技攻关,为增强创新驱动发展新动力、促进经济持续健康发展作出新的更大贡献。

姜德果转达了河北省委副书记赵勇对论坛举行的祝贺。姜德果致辞时说,河北是钢铁大省,唐山是钢铁大市。在当前严峻的市场形势下,河北和唐山的钢铁产业如何定位、如何实现可持续发展是急需解决、给出对策、交出答卷的严峻课题。钢铁产业的发展趋势、目标定位、发展路径和重点突破口,都必须认真研究。各位专家学者对钢铁行业转型升级、绿色循环发展的真知灼见,必将对河北以及唐山地区钢铁行业的发展起到重大的促进作用,解决制约唐山科技创新、结构调整和钢铁产业发展的问题,积极促进科技与经济发展紧密结合,为推动经济转型,促进经济平稳较快发展提供科学支撑。真诚希望各位专家学者共同把脉钢铁行业科技创新与循环经济发展,助力唐山钢铁转型升级和绿色发展,促进河北以及唐山钢铁产业的持续发展。

副处长转正总结篇(5)

其一是津浦铁路。津浦铁路起自天津,终至浦口。由于长江的对岸就是南京,地理位置至关重要,南京政府很快就拼力争夺过去。另一条是平汉铁路的北段。

张学良部顺利接收

平汉铁路“自北京之卢沟桥,直达汉口,绵亘直豫鄂三省,计一千二百余公里,约合二千一百零八华里,为我国中原贯通南北唯一之大干线,实腹地交通之要道也。”平汉铁路沿线人口稠密,物产丰富。平汉铁路的北段尤为重要,特别是山西、河北大量的煤炭和河南的大宗农产品都是经由该路运输,客货运业务十分发达。这对于南京政府和东北军都是一项大有可图的财源,更不要说军事意义上的重要。因此,建路以来即是兵家必争之地。

当时,平汉铁路北段的管理权为平汉铁路北局。此时东北军已经接收到新乡地界,平汉铁路黄河以北的部分也在其掌控之内。所以,9月23日,张学良就任命葛光庭为平汉北局局长,随即任命郭恩海为副局长,并于10月初正式接收了平汉铁路北局。

葛光庭(1880—1962年),字静岑,安徽省蒙城县城关北大街人。清光绪二十三年(1897年)考入安徽武备学堂。毕业后选为公费留学生,入日本陆军士官学校炮兵科。回国后任保定军官学校炮科教官。民国初年,任陆建章部参谋长,第四混成旅旅长。民国12年11月,一度任孙中山陆海军大元帅府高级参谋。民国19年初,任内蒙古土默特旗公署总办。

郭恩海,字惠舟,1885年生,辽宁省义县人。他曾在东三省讲武堂就读,后转陆军二十九师军官团学习。1920年7月任黑龙江省骑兵第一旅第一团第一营营长,后历任东北军团长、旅长等职。1925年冬,郭恩海任兴隆店(三方面军团大本营)警备司令,后又任三、四方面军团守备司令,兼任京汉北段铁路局长。奉鲁军设立“奉直鲁交通副司令部”时,郭恩海兼任副司令,三、四方面联合军团司令部副官处长。1927年8月30日任京奉路护路司令,1928年6月22日,任东北陆军警备总司令,还任东北军交通司令。后又在东三省保安总司令部任运输方面的负责人。1929年,东北军正式缩编后,郭恩海任东北边防司令长官公署少将参事,后又任司令等职。

葛光庭和郭恩海接收平汉铁路北局后,“所有职员令其照常工作”,铁路运输逐渐恢复。

南京政府同样觊觎

此时,南京政府铁道部的目光也盯住了平汉铁路北段这一重要的运输干线。

时任铁道部长孙科,是孙中山长子。1910年加入同盟会。1917年任第一任广州市长。1923年、1926年两次再任广州市长。1927年3月任常务委员与国民政府常务委员。1928年10月任铁道部长。

孙科任部长后,宣布以“管理统一”、“会计独立”两大原则为“铁道施行方针”。而统一路权就是“管理统一”的重中之重。东北军接收华北后,他就急急切切地要“拟派员分别接受各路”,并拟定了南京方面的接收人员名单,去征求吴铁城的意见。

吴铁城(1888-1953),政要。1921年任孙中山大本营参军。1924年任参军长。1926年任国民革命军第六军第十七师师长。1927年后追随,历任第三届中央执委,国民政府立法委员,南京总理陵管理委员会委员。吴铁城是当时南京政府的重要人物,游说张学良率东北军出关援蒋,他是南京方面的代表。同时他也是张学良与南京方面的联系人。

接到孙科的电报后,吴铁城去找张学良商量。张学良不同意孙科的主张。张认为既然已经承诺,入关后的“平绥铁路局长、平汉铁路局长、正太铁路局长、沧石铁路局长”可由自己“先派人后保荐”,所以,孙科应对张安排的铁路局长“加委任之处”。吴铁城复电孙科后,孙科只同意张委任的曾广勷为平绥路局长,但平汉北局等其他三局的铁路局长仍要派南京方面的人员接任。

张学良没有理会孙科的意见,仍按自己的既定方针办,平汉铁路北局依旧在葛、郭的主持下照常运转。

9月24日,平汉铁路南局的局长何竞武按照孙科的旨意,准备派员来北平接收平汉铁路北局,以合并南北两局,统一平汉铁路。

9月25日,孙科致电吴铁城,说南京方面接收人员“前赴平津,计期约需旬日”。吴铁城复电孙科告知,张学良早已派人接收了平汉铁路北局等华北的铁路。并认为这只是“为应付大局起见”,“暂时通融办法也”。

没有办法,孙科以“路政不可一日无人”,“并已电张长官,仍恳协助指导,及通饬平津各部知照。”勉强同意张学良暂时派人接管平汉铁路北局。9月29日,孙科又电告吴铁城说,“则军事稍定,于行政统一”,“一路两局一局两长之情形,固万不可有此意,务请兄转陈汉兄,求其谅解,是所盼祷。”

国奉之争拉开帷幕

从表面上看,平汉铁路北局的各项工作一切依旧,暂无风波。然而,铁道部对合并平汉铁路的计划正在紧锣密鼓的筹备之中,事情很快就有了发展。孙科计划用调走葛光庭局长,取消平汉铁路北局的办法,从而将整个平汉铁路完全掌握在南京政府手中。

10月22日,吴铁城致电张学良,“铁道部拟调平汉路(北段)铁路局长葛光庭任陇海局长”。葛光庭自任北局局长后成绩斐然,正处于雄心勃勃之际,对于铁道部的突然拟调,他大为不悦,拒绝调转。葛立即回电吴铁城:“弟任平汉尚未一月,即拟调长正太,在部长意见,仍属厚我。在弟之地位,实等左。况正太现仅管理数站,将来中央预谋统一难免又为牺牲,此弟所未敢轻于尝试也。弟自接事后,收回车辆,疏通货运,路线虽仅半途,日入已达三万,功不敢居,过亦幸免……”请求继任北局局长。

张学良当然也不肯轻易放手,他于本日复电吴铁城,请吴向铁道部孙科“尽力说项,俾缓更改”。

10月28日,吴铁城电告孙科:“查东北军进占平津之际,平津中央机关接收事宜,业奉主座电,准由张副司令先行派员办理,以一事权,而利军事。兹承主座命商汉卿兄将前委接收平津中央各机关人员,分别呈咨请中央正式任命,以重职守,而符政制。兹汉卿兄电荐”“葛光庭为平汉铁路管理局长、郭恩海为副局长……并希察照办理…”吴铁城告诉孙科,这是有言在先,早就答应张学良的。

孙科见此,也只能后退一步,在10月29日电告吴铁城,“昨接汉卿兄电,请委各局长,当复电云”华北平绥等,“均如命照派。惟平汉一路,因受军事影响,南北尚未通车。俟全线贯通,再行办理。”

张学良初战告捷,他委派的四个铁路局局长中有三个局得到了南京政府的正式任命,葛光庭的拟调一事也暂时作罢,待全线通车后再议。

中原大战时,平汉北路的黄河铁路桥屡被炸毀,全路交通发生阻碍。自张学良派员接收北局后,立即积极恢复全路交通,並加工赶修黄河铁路桥。至10月30日,该桥已完全修复。北局当即派车一列,开至该桥修复试车,结果安全通过。于是电告湖北省主席何成濬,磋商平汉全路通车。新乡驻防军石友三总指挥原来曾扣用车辆,约有货车三百辆,机车十辆。后经派员接洽,商妥即刻放还。与此同时,平汉北局准备加编车次,增进收入。至此,平汉路由郑州北上车辆,凡属于军用者均可直达新乡。平汉路形式上虽未全线通车,但事实上也可以算是通车了。

按照10月29日孙科在电报里的允诺,既然平汉铁路具备了全线通车的能力,铁道部就应该对葛、郭正式任命了。然而,孙科却食言了。事情的发展陡然逆转。

11月1日,东北司令长官公署秘书长吴家象致电张学良:“顷接葛光庭郭恩海等阳电一件……查津浦平汉交换局长消息传来,我方已将津浦北段迁就先交与铁部管辖,而本路南段何局长竞武,江日过河至新乡带有职员多名,接二方面军车辆,并驱逐段长,更换站员……强硬态度……”何竞武以粗暴的行动,来试探东北军对铁道部合并平汉铁路的反应。

葛光庭、郭恩海并没有受到干扰,他们采取免收加价、扩充客货军运输车等措施,继续搞好北局,筹划全路通车,因此,也深得北平民众之好评。

再行拟调故伎重演

博弈的又一个回合开始了,孙科还是用调离葛光庭的办法,来达到将平汉路北局划归南京方面的目的。

11月9日,吴家象又致电张学良:“部中突欲将葛局长仍移长正太,此事关乎个人者小,关于军运及南北大局者实大,孙部长受人蛊惑,置津浦平汉迁就原意于不顾,更调靡常,乃多年之故技……”

铁道部执意合并平汉铁路,并决定把总局局址设在汉口。平汉北局前途渺茫。于是,11月9日早八时二十五分,平汉北路副局长郭恩海乘车赴天津面见张学良,请示应对孙科、保住平汉北局的办法。

11月10日上午十时,郭恩海由津返平,在车站与记者谈起有关平汉路北局路权问题,说前允诺将平汉路让与东北军方面整顿,近日铁道部又更前议,张学良殊为诧异等,言语之中透露出张学良并非愿意移交北局之意。

11月17日,北平总商会就铁道部计划将平汉北局并入南局,局址设在汉口一事,致电“南京中央党部、国民政府蒋主席、张副司令、行政院钧鉴;铁道部勋鉴”,认为“平汉铁路成立卅余年,为全国交通之枢纽,亦南北转毅之孔道,其形势冲要,实以北平为中心。路局驻在地点,亦以北平为最宜”。如果“南迁汉口,去繁就简,舍本逐末,未有不旷日费事者也……伏乞昭鉴愚诚,收回成命,恒山漯河,同沐恩光。”北平总商会的致电,对于巩固东北军在平汉铁路北局的既得利益是非常有利的。

出于对平汉铁路军事意义、经济价值的考虑以及民众呼声的压力,迫使铁道部又设计出一个折中的方法,就是把平汉铁路局改为委员制。委员制即“委员会设委员长一人,委员四人”。“此种制度实为政治的产物,籍以调和各方政治势力。”委员制能够使铁道部达到接收平汉铁路北局的目的,同时也在一定程度上保留东北军的参与权力。

对于铁道部做出的妥协与让步,张学良不得不部分接受。但是,就总局局址是设在汉口还是仍设在北平,争斗双方又出现了分歧。

11月22日,郭恩海致电张学良:“闻铁部拟该平汉局为委员制,志在统一全路。惟总局仍须设在北平,委员长一职事关统筹全局,于将来我方军事饷糈,均有密切关系。拟恳钧座力为主持……”

对于铁道部要接收平汉北局,并把总局设在汉口的决定,在北平各界必然会产生很大的震动和影响,特别是平汉铁路北局职员的情绪。这不能不使北局首长特别的重视。为了稳定职员队伍,搞好铁路运输,力争将总局局址设在北平,12月1日,平汉北路副局长郭恩海在接受记者访问时说:“本路局长葛光庭,日内将随张副司令自南京返平。关于葛局长调任消息,外间传说纷纭。葛局长在京亦有电来,铁道部初拟调葛为正太路局长,继又拟调平绥路局长,后来又拟调胶济路委员,又拟调铁道部次长,最后复有平汉局改委员制,北平汉口两局合并之拟意,皆未成事实。本日中央要员吴铁城来电,亦云所传调任各处之说,悉不足信,大家应安心任事云云,本人及葛局长皆奉张副司令命令而来,调任与否,张副司令与蒋主席间自有一定之商议……

恩威并受同意移交

1930年11月12日,张学良就华北善后等问题去南京与磋商,受到空前热烈的欢迎、极为隆重的礼遇和接待。他到下关时,有文武官员(文官简任、武官少将以上)数百人迎接,江中布满军舰,鸣礼炮19响;入城时,沿街布满欢迎标语;在国民政府纪念周上,主持人介绍张学良对助蒋统一的贡献,蒋又亲自作欢迎词等等。最让张学良受宠若惊的是,竟以对等的身份,而不是以对待下属的方式迎接他。此次南京之行让张学良感到春风得意,无尚荣光。所以,12月6日张学良返回天津以后,对移交平汉北局也就不在利益上多思了。

12月9日,张学良出面致电北平总商会,“前为平汉路局南移事,经电行政院铁路部,代请从缓”,“转知各界查照为盼。”藉以安慰北平总商会及全体市民。

12月11日正午十二时,先前随同张学良去南京的北局局长葛光庭由天津返回北平。12日晚,葛光庭在北局会见记者。据葛讲,此次赴京,与铁道部接洽较为圆满,铁道部委葛为胶济路局长,拟定日內交接结束,即赴青岛就职。至平汉路局是否南迁,尚不详细。

葛光庭还谈到,在天津时,北平总商会曾派代表晋谒张副司令,请求中央勿将北局南迁,藉以繁荣市面。张学良副司令答应一定转达。

至此,平汉铁路北局的移交工作进入了实质性阶段。

12月12日,平汉路南局发表局令,凡前任局长谢宗周所委任的员司一律停职,停职者计达二百余人。前任局长谢宗周,就是葛、郭接收平汉铁路北局之前阎锡山的局长。现在平汉路南局不通过北局现任局长就下令将“凡前任局长谢宗周所委任的员司一律停职”,也就等同于北局已归南局领导了。这种强硬的态度、急切的心情、无视北局局长的傲慢,已经可见一斑了。

12月13日上午七时,铁道部新任命的平汉路局驻平办事处长郭沣抵平。下车后,他即赶往北局拜访局长葛光庭,二人面谈多时。正午十分,葛光庭在东兴楼设宴招待。郭沣向记者透露,他此行系代表何競武前来视察平汉路通车情形,並无其他任务。

12月14日,张学良致电“南京行政院院长,铁道部孙部长……日来北平各业纷推代表来津,陈请谓,年来平市十室九空,若再将数十年来常设之机关迁移他去,盖令人心惶惑,务恳饬令平汉路局暂缓南移等语,环察各方,情词确系,十分迫切,可否令缓移汉,以维平市现况……”

然而,南京方面无视东北军的意愿和北平民众的呼声,15日,何竞武仍按计划北上。

何竞武,曾任陆海空军总司令副官长。1930年中原大战期间,任国民革命军总司令部副官处处长。后任铁道部平汉铁路管理局局长。

其实,从1929年3月的蒋桂战争爆发,到1930年的中原大战结束,新军阀混战不已,兵连祸结,国无宁日。的“一统天下”并没有真正统一,铁路管理也就没法统一起来。“铁道部名为管理全国铁道的机关,可是能完全管理的,全国中不知有几条铁道?”“中央和民国政府的行政令仅在‘中央军’辖区生效,其他”地方实力派“控制的地盘处于独立半独立状态,对中央‘集中’铁路管理权”“的‘行政令’不买账”。

面对这样的现实,铁道部长孙科深感自己的话语威力甚微,对能否顺利接收北局心里没有十足的把握,于是他抬出。12月16日,孙致电张学良;

“平汉局移汉,以该局接近首都,便于指挥监督,且系奉主席令办理,敝部未便擅更,请即晓谕各界以免误会。”

的命令使张学良态度开始发生了改变。

12月18日下午,张学良复电孙科:“奉悉已令葛委员长光庭,即日将平汉北段移交,并遄赴胶济局”。

为了敦促平汉北局尽快移交,12月19日,亲自打电报给张学良:

“牯岭

中正皓,已兹为整理平汉路政,已饬该局何局长竞武趋见,希详赐指导,并希转知葛静岑兄即日交卸,速赴胶济路新任为荷

国急

中正皓已印”

同天,孙科也致电张学良:“调葛君光庭充胶济路委员长令已发表,请饬该员将平汉北段早日移交,并速赴胶济路任事”。再次垂促葛光庭赴任。

12月20日,孙科又复电张学良:“令葛光庭将平汉北段移交,维护路政统一,交通至深纫感……特电复谢。”南京方面的一再催促,使得已取得华北军政最大利益的张学良终于彻底答应交出北局。

12月21日,张学良致电:

“急 牯岭

蒋主席钧鉴,密、皓电敬志,关于平汉交替一事,遵已转令葛局长光庭知照,谨电陈复

张00叩(马)行秘印”

张学良明确复电,答应移交平汉北局。同日,何竞武北上,赴郑州清理车辆后,即至北平接收北局,统一后的平汉铁路总局设在汉口。

12月23日,得知北局南迁决定的北平总商会再次致电张学良,恳请“保留平汉北局,不要南迁……请转中央收回成命”等,然而大局已定,移交北局、局址南迁都已不可更改。

结束拉锯正式移交

12月25日,平汉路南局局长何竞武奉铁道部命令来北平接收北局,凌晨一时十分搭特別快车到达北平,随员十余人。葛光庭郭恩海及平汉局总务处长等人到站欢迎。何竞武在站內对记者讲,他此来系奉铁道部命令接收平汉北局等等。早晨八时二十五分,何竞武赴天津拜谒张学良,就北局移交问题请示张副司令。

12月30日,张学良致电住在国民饭店的葛光庭:“……胶济路萨委员长经返部任司长职,该路事务乏人主持,请饬葛委员长早日将平汉北段移交,即遄赴胶济局任……”张学良同时电告孙科:“已令葛委员长光庭即日将平汉北段移交,并遄赴胶济局”。孙科立即回电:“……请饬葛委员长早日将平汉北段移交即离,赴胶济局任,互为盼祷”。孙科接收北局的心情真是急之又急,唯恐夜长梦多,东北军变卦。

1月5日,就北局移交的具体时间和程序,葛光庭复电张学良:“……光庭本定于徽日交卸,因元日至五日恰值新年假期,员司均不到班,故未能如期办理,兹拟蒸日移交,庶可将一切手续从容整理……”

1月6日,北平总商会又一次致电张学良,以“北平民生亟待救济,市面亟待繁荣……平市百万人民之呼吁”为由,恳请平汉路北局勿移汉口,以慰民情。并指责铁道部“罔恤民意,坚主迁移,是诚何心”,“世人尚知移局之议,无益于汉,有损于平”,然而铁道部“置萧条臻极之北平于度外,摈百万人民请愿之不理……”,此时此刻,这呼吁已显得非常的微弱无力。北局移交已是板上钉钉,无任何回旋余地。

在正式移交前夕,还有一个小插曲值得一提。何竞武1月7日致电张学良说:“平汉接交职,亲谕后,即准,葛局长函称徽日移交,嗣又改期蒸日方能移交,兹又与郭副局长恩海晤谈,面称本人未亲钧座诏令,到时不能移交等,请究应如何办理……

1月9日,张学良只好电告“北平平汉路郭副局长”,移交北局,“以令员局长交代,该副局长切自自应随同交代。”

1月10日,郭恩海复电张学良:“天津张副总司令钧鉴汉密,平汉何局长竞武,到平表示北段军运紧急,本人每不接洽,拟留恩海在平办理,且出我方友人函件,并派员屡次挽留,不许离局,就表面上观察,欲表示好感,但如此办法是否相宜,恩海去就两难,尤恐招恋职之嫌。优思恩海叨受钧命为副局长,应与葛局长同其进退,现拟本月十日议与葛局长同时交代后,并拟剋日赴津。”

1月10日,经过几番拉锯,北局终于移交。《盛京时报》以“平汉铁路北局接收——员司照常工作以待后命”为题目,描述了移交时的情形:

“北平讯云,平汉路局业于十日上午由平汉局长何竞武接收,俟各处卷宗完全接收后,即实行返汉,全路员司照常工作,听候命令,驻平办事处即由新任处长葛沣着手组织……

接收印信平汉卷宗何竞武于十日上午十一时偕同平汉路局驻平办事处长葛沣以及路局秘书萧林各处处长等十余人,分乘汽车赴平汉路局,”“前任局长葛光庭副局长郭恩海则于十一时前到局,旋何等到来,当由葛郭等迎入局长室休息。葛郭两氏即将正副局长印绶亲自交付何氏收执,至十一半,即召集路局员司在礼堂训话,全体员司千余皆参加,礼堂狭隘,以至拥挤不堪。

召集训话开会后,首由葛光庭氏致辞介绍云,平汉路局铁道部近令南迁汉口,并令何局长来此接收,”“何氏当致训词……”“至此何葛郭等相继外出,在大门前与全体员司合摄一影,以示纪念,摄毕何氏复此立致辞云,葛局长已经铁道部调任胶济路委员长,郭副局长亦经调为包宁路局长,此后系在铁路上服务,同仁等特借此机会,表示欢送之意云云。言罢全体鼓掌,葛郭两氏亦起立向大众答谢,并与何氏等握手为别,当分乘汽车离局。

平汉局接收后,何竞武氏特于下午三时在局内召集局务会议,葛沣以及在平各处长皆出席,由何竞武主席,关于整顿路务,以及北平办事处组织等项事宜,决议甚多,迄六时始行散会云。”

经过一番争斗后的移交,场面还是十分融洽的。

副处长转正总结篇(6)

当前,中国正处在经济结构调整和转型升级的关键阶段,随着供给侧结构性改革的推进和深入,如何抓住改革机遇,释放供给活力,成为今年峰会嘉宾热议的话题。

活动现场,威立方董事长陈志刚、英格索兰亚太区副总裁邓宁、空气产品公司中国区副总裁冯燕、福寿园国际集团文化教育委员会主任伊华、安能物流董事长王拥军、然健环球大中华区和东南亚执行副总裁吴耀棠、泰德制药总裁孔泰、海尔集团首席代表曾熙、荣之联首席财务官,高级副总裁鞠海涛、长安责任保险副总裁廖建光、克丽缇娜大中华区品牌营运长赵承佑、海格客车营销党总支书记吴忠勤、首汽租车首席运营官魏东、浩泽净水副总裁蒋文剑、馨月汇总裁陈曦等来自各行业的优秀品牌代表分享了经济新常态背景下的企业转型路径与成长智慧。

在21日上午举行的“供给侧改革路径”主题论坛上,Ayla Networks艾拉物联联合创始人张南雄、朴道水汇CEO麻英君、海河金融董事长唐等嘉宾通过各自生动的企业实践案例分享了如何用创新思维和工匠精神助推供给侧改革。通过他们的分享,我们看到越来越多的企业在供给侧改革大背景下把打造创新品牌当作企业获得长足发展的内在动力,通过实施创新驱动发展战略,不断提升自身的品牌价值。

共话“互联网+”

随着互联网+时代的到来,很多产业正发生着深刻的变革,在这一轮转型大潮中,“互联网+”正成为各领域领先企业的发展新引擎。

在今年财经峰会的现场,记者看到了红豆集团、海尔集团、通威集团、辉瑞中国、东南汽车等知名品牌,更看到了网酒网、车轮、考拉先生、良品铺子、小熊尼奥等大批“互联网+”类企业代表的身影。

在“大众创业、万众创新”正在成为潮流的今天,越来越多的年轻人大胆投身于创业创新热潮。他们锐意进取,以自己的思想和行动创造了属于自己的领地。在峰会特别设置的“创业说”环节, 酒便利联合创始人张立与汽车超人战略发展副总裁周鹏飞分享了各自企业的创业初心与执念,为更多创业路上的同行者分享了宝贵的创业经验。

向时代驱动力致敬

副处长转正总结篇(7)

步会长指出,多年来自行车行业为国计民生做出了很大的贡献,特别是近几年,在建设资源节约型、环境友好型社会的进程中,以低碳环保为主要特征的自行车产业,在行业的结构调整、转型升级的进程中,迈出了坚实的步伐。成为我国轻工产品增加出口、扩大内需的主力军。

与此同时,中自协在行业发展中的作用也越来越明显。特别是在做好双向服务,引导行业科学发展,弘扬行业文化,助推转型升级,搞好自身建设,加强行业自律等方面,形成了自己鲜明的特色。因此,他希望,中国自行车协会新一届理事会能带领全行业深入学习十精神,全面贯彻落实科学发展观,推动产业结构调整,增强自主创新能力,提升行业整体素质和竞争力。加强协会自身建设,继续发挥桥梁纽带作用,提高服务行业的能力,进一步健全完善民主科学决策制度,规范内部管理,继续建设好“学习型、创新型、奋发有为型”协会。

马中超同志在大会上作了中自协第七届理事会工作报告,回顾了四年来行业发展的成就,总结了七届理事会的主要工作,明确了中自协2013年及今后一个时期的主要工作思路。

随即,在第八次会员大会后召开的八届一次理事(常务理事)会上,马中超同志当选为新一届理事会理事长,郭文玉同志为副理事长兼秘书长。大会取得了圆满成功。(中国自行车协会)

王世成副会长会见陕西科技大学副校长曹巨江一行

3月11日上午,王成成副会长会见了陕西科技大学副校长曹巨江、研究生院常务副院长董继先和发展规划处处长陈福生一行。双方就进一步贯彻陕西省人民政府、中国轻工业联合会和中国轻工集团三方共建陕西科技大学协议,促进轻工行业高层次人才的培养深入交换了意见。王副会长向陕科大成功进入到教育部中西部100所高校基础能力建设工程(小211)项目表示祝贺,并简要介绍了轻工行业经济运行情况,表示中轻联要发挥对院校科研单位的智力和科技支撑作用,为轻工行业培训大批高层次管理人才、技术人才,提高轻工行业整体创新能力,构建校企合作平台,促进轻工企业的持续发展。曹副校长表示陕科大愿意以此为契机,推动轻工业结构调整、优化升级,为轻工行业管理干部及技术骨干的在职培训和业务进修提供全面的智力支撑。

徐祥楠、于学军、孟琪同志陪同参加会见。

杜同和副会长出席第六次轻工专业市场建设座谈会

3月4日至6日,中国轻工业联合会第六次轻工专业市场建设座谈会在黑龙江省哈尔滨市召开。杜同和副会长出席会议。会议主要议题是商讨中国哈尔滨国际轻工产业园的发展规划。

杜同和副会长在报告中阐述了国务院于2013年1月23日《循环经济发展战略及近期行动计划》中关于构建循环型产业园的政策要求,根据《轻工业“十二五”发展规划》对中国哈尔滨国际轻工产业园发展规划制定提出了政策建议并对有关行业协会和地方轻工机构支持产业园建设提出工作要求。

近年来,随着哈尔滨市经济结构的不断优化调整,到2010年,全市轻工业产值占工业总产值比重首次超过重工业达到52%,到2011年,轻工业总产值占比达到54.4%。因此,加快发展轻工业是促进结构调整的有效途径,是哈尔滨市经济转型的重中之重。

副处长转正总结篇(8)

随着朱小丹的上位,广东政坛大势底定。但当前,广东正处于产业转型升级关键时期,也面临着全球低迷的经济状况,其在深化改革开放、加快转型升级的攻坚期会否有进一步的大动作,外界颇多期待。而这亦是给朱小丹的难题与挑战。

部署已久的人事安排

据广州消息透露,黄华华交棒给朱小丹是部署已久的人事安排,黄华华去职也符合近年省部级官员一般情况下“届龄65岁即退”的模式。在中共十前的是轮各省区人事大调整中,凡是届龄的都准时退休,有的甚至提前一两个月退休,如2011年8月底卸任河北省委书记的张云川,10月才满65岁。公开资料显示,黄华华1946年10月出生,广东兴宁人,2011年正好65岁。

黄华华大学毕业后即在广东从政,曾任广东省委副书记、广州市委书记,2003年升任广东省省长,担任省长职务长达8年多,他说话带有广东客家口音,一直被视为当地政界的“不倒翁”。

早在2010年2月的广东省“两会”上,时任省委常委、广州市委书记朱小丹就被任命为副省长,当时即盛传将是接任黄华华的热门人选。但据海外媒体报道,早前也有消息传出,广东省委副书记朱明国是其竞争者之一。

现年54岁的朱明国,曾在重庆与共事,任市委常委、政法委书记兼公安局长,2006年早于调至广东,任省纪委书记,2010年获提拔为省委副书记,成为继、黄华华之后的第三把手。加上最近一波人事变动中,云南、海南、浙江等省都是由省委副书记接任出缺的省长一职,似乎正成为一种新的模式。

不过,外界多指,从当年广东省委书记谢非卸任起,广东省已经形成省委书记(中央政治局委员)由外地空降、省长由本地干部中提拔的惯例,如历任广东省委书记李长春、张德江、都是外省籍,而历任广东省省长朱森林、卢瑞华、黄华华都是本土官员。朱小丹籍贯虽是浙江,却是在广东土生土长的干部。若由朱明国这个海南人接任广东省省长,则意味着这一惯例被打破。还有评论更称,所谓“双朱之争”,其实只是“来自官场的过敏”。

在外媒的描述中,除了空降干部与本土官员之争外——2007年履新广东后,有称其提出的“解放思想”和经济上“腾笼换鸟”(转移传统制造业,引进先进生产力)的政策曾受到地方官员的反对,在执行上遭遇掣肘,广东官场还有所谓 “广府系”、“客家系”、“潮汕系”以及“南下系”之分,其代表人物如客家的黄华华、潮州的卢瑞华、广府的(原广东省政协主席,2010年7月因被判死缓),而“南下系”继朱森林之后,朱小丹再度成为代表。

值得一提的是,外传朱小丹正是朱森林的儿子,两人相差23岁,长得很像。据公开资料,朱森林是上海川沙人,1930年10月生,1991年至1996年间曾任广东省省长。该未经证实的说法同时称,朱小丹的籍贯是随其母郭焕之。但对此持质疑态度者认为,中国人对于家族、宗族的观念比较强,无论选择姓氏还是籍贯,更多都选择随父。因此,从二人不同的籍贯上判断,应非父子关系。

另有署名“股海老君”的网友则曝料说,朱森林其实是朱小丹的舅舅,朱小丹父母很早离异,其很小就改随母姓。朱小丹小时就读广州市第19中学,“在小北花圈。他的班主任后来就是我的老师,我的老师有一次和我说的”。

仍不排除有大变动

朱小丹广东省省长后,在2012年的广东省人代会上坐正省长应无悬念。但广东政坛在大势底定的同时,未来一年,省级领导层仍不排除有大变动。

据外媒2011年11月9日报道指出,朱小丹的常务副省长职务已由肖志恒接替,与朱小丹同龄的肖志恒是转业军官出身,曾在与(现任中央政治局常委、国务院副总理)共事,再空降广东。考虑到年龄关系,他难以接任省长,但两年后不排除接掌广东省人大或省政协。

文章称,之前曾被视为接掌省长的有力竞争者之一的朱明国,据说深得赏识,今次未能更上层楼,并不意味着其仕途就此止步。尤其是早前中央领导视察广东期间,有消息传曾单独召见朱明国,所以不排除调他离粤发展,到外省当省长或书记。现时,加上刚刚从湖北调来广东接替朱明国纪委书记一职的黄先耀,广东省委13名常委中,外来干部(包括各省常委都必有的驻军代表一人)多达7人。因此,上述文章认为,除朱明国外,另一名应会外调的常委或是深圳市委书记王荣,王出身江苏,空降深圳之初,就被认为是过渡,不会长居此位。

而现任广东省委常委中最年轻者、省委宣传部长林雄(1959年),拥有国务院总理秘书的背景,曾多次传出出掌深圳,结果都是空穴来风。今次若如愿以偿,更上层楼,接替朱明国出任省委副书记,并不令人意外。

此外,在现有7名副省长中,宋海、雷于蓝都将在未来两年内届龄(省部级副职60岁)卸任,而其他人无一为“60后”,因此,文章最后认为,广州市市长万庆良(1964年)、深圳市市长许勤(1961年)、珠海市委书记甘霖(1963年)等都是上位的热门人选。

而12月16日最新任免显示,万庆良已接替广东省委常委张广宁任广州市委书记,原河源市委书记陈建华则被任命为广州市委副书记,并提名为市长候选人。

仕途曾两遇挫折

朱小丹出生于1953年,自小在广东长大,“”爆发之后中断学业。1971年,年仅18岁的他到广东乐器厂当了一名工人,并任团支部书记,后又担任广州市乐器总厂团委副书记。他在广东省共青团系统工作长达16年,1977年后历任共青团广州市委办公室副主任、主任,共青团广州市委副书记、书记等职。

据称,上世纪80年代任职广州团市委时,朱小丹曾开全国先河,率先在广州举办选美比赛,引得境内外记者云集,广州一时风头无二。但在闭关自守30年后国门初开的情境下,这场选美还是被一些人“妖魔化”,朱小丹此后一度被投闲置散。1987年,他离开繁华的广州,转去穷乡僻壤的从化担任县委书记。4年后,才重返广州担任市委副秘书长,市委常委、宣传部长。

自1980年代起,广东省委宣传系统一度有“四大才子”之说,分别是(原文化部党组书记)、朱小丹、曹淳亮(原羊城晚报社社长)和黎元江(原广州日报社社长),他们精于理论研究,均曾著书。但黎2004年因获刑,2008年被处以“”处分,现任国务院南水北调办公室副主任,而曹2008年去世,如今仅朱小丹仕途得意。

2002年后,朱小丹任广东省委统战部部长、省政协副主席,虽仍处在上升通道,但此类虚职不能不令外界以为他的仕途将就此到顶。他的转机据称发生在2003年的非典疫情期间,当时有中央领导南下视察广东,曾特意问时任广东省委书记张德江:“小丹同志呢?”

尽管传言无从考证,但朱小丹此后屡获关键拔擢却是不争的事实:2003年,他调任广东省委常委、宣传部长,2006年,被任命为广州市委书记,取代调任贵州省代省长的林树森,并于次年中共十七大上晋身中央候补委员,被视为广东政坛“黑马”。

主政广州的民生作为

在此番朱小丹竞逐省长职位胜出后,国内官媒报道说,在媒体人的印象中,他有着这样三个印记:念旧、果敢、谦谨。

对于从化、广州等那些他曾经工作过的地方,朱小丹“有着深厚的感情”。而他主政广州3年多期间致力改善民生的执政理念及手笔,也颇得外界好评。据媒体早前报道,朱小丹2006年8月上任后的“第一把火”即烧向了备受诟病的恶劣治安状况,广州开展万警严打飞车抢夺,并将市民对治安状况的满意度列为干部政绩考核的重要标准。次年5月,广州市又公布了《关于切实解决涉及人民群众切身利益若干问题的决定》,这就是后来被称为“惠民66条”的文件,加上后来追加的“补充17条”,总共有83条措施,着重在三农、教育、就业、医保、社保、治安、住房、交通、环境、政务等多方面推动解决与群众生活密切相关的难题。

不过,为迎接2010年在广州举办的亚运会,广州大兴土木,尤其是投资22亿元的BRT(快速公交系统)自宣布施工伊始,批评和质疑声就不断,在施工期间,原本拥挤的市内交通状况愈加恶化,2010年2月开通后,亦被认为对于缓解交通拥挤效果非常不明显。有当地民众直斥,广州正成为“世界上最大的建筑工地和最大的马路停车场”。被广泛转载的网络歌词《广州欢迎你》,也以“我家路面常打开,乐不乐意随你”、“内环路和BRT,只为堵死你”,对此进行了嬉笑怒骂。2009年10月,朱小丹曾为此向市民道歉。

朱小丹执政风格务实、稳健,为人谦谨,总结工作时“爱谈遗憾”,但亦有果敢的一面,批评起来毫不留情。被普遍提及的其中一个细节,就是对于“最牛官腔”事件的震怒。2009年10月,当地媒体在采访时就封闭车道为何不事先告知市民进行追问,却得到某与会官员“是否拉屎也要告诉你?”的语惊四座的回复。朱小丹就此批示:“政务公开是我们对市民的郑重承诺,绝非戏言。‘最牛官腔’令人心寒。必须严肃处理,并举一反三,加强教育监督,坚决纠正个别干部漠视公众的恶劣作风。”

转型升级大考

2010年2月在朱小丹出任广东省副省长后,外媒报道曾担忧,朱小丹长期在广东宣传及统战系统工作,被视为是个“务虚”的干部,对经济并不足够熟悉。其一旦接任广东省省长,能否带领广东这个中国经济大省,顺利完成经济的升级与转型值得关注。

但在2011年11月14日举行的2011广东经济发展国际咨询会记者招待会上,诸多境外媒体还是给予了代省长朱小丹的“首秀”以好评,认为其“表现从容而谦谨”。 “我对他敢于承认广东的服务业低于预期和广东的贸易顺差是全中国最大的这个回答,印象最为深刻,他说得非常中肯,点出了广东转型升级面临的问题,这也让我们对广东将来转型升级的下一个布局非常期待。”有外媒记者如是说。

据悉,因欧债危机和全球经济复苏乏力,广东2011年10月进出口已出现罕见的个位数增长。当月进出口同比仅增长7.8%,环比下降了8.7%。与此同时,广东也正处于转型升级的关键时期。

朱小丹在会上还表示,广东改革30多年取得的成就首先得益于对港澳的开放,广东下一步要转型升级,率先基本实现现代化,仍然离不开粤港澳合作。他并表示,虽然广东企业在融资方面遇到不少困难,但总体看来,广东的金融风险完全在可控范围之内。

有分析称,其前任黄华华在任上花了很大精力推动广东和港澳的合作,但受制于体制和利益,总是“雷声大雨点小”。朱小丹接棒后,或将在优化提升两地制造业“前店后厂”合作模式的基础上,着力发展“前店后楼”的新模式,即大力开展现代服务业特别是金融业的合作。

外界普遍认为,作为中国改革开放最早、经济发展成就最显著,眼下又正深受传统发展模式之困的广东而言,如何找到产业结构调整和转型升级的恰当方向,同时在调结构与保持经济较为平稳持续增长之间实现一种平衡,当是真正考验朱小丹的关键所在。

朱小丹简历

1953年1月生,浙江温州人,中央党校研究生院经济管理专业毕业

1971-1977年 广东乐器厂工人、团支部书记,广州市乐器总厂团委副书记

1977-1982年 团广州市委干部,办公室副主任、主任

1982-1984年 团广州市委副书记、党组副书记

1984-1987年 团广州市委代书记、书记、党组书记

1987-1991年 从化县委书记,广州市委副秘书长

1991-1996年 广州市委常委、宣传部部长

1996-1999年 广州市委副书记、宣传部部长

1999-2002年 广州市委副书记

2002-2003年 广东省委统战部常务副部长、部长、省政协副主席

2003-2004年 广东省委常委、宣传部部长,省政协副主席

2004-2006年 广东省委常委、宣传部部长

2006-2007年 广东省委常委,广州市委书记

2007年后 广东省委常委,广州市委书记、市人大常委会主任

副处长转正总结篇(9)

李盛霖,1946年11月生,江苏南通人,大学学历。1970年8月参加工作,1973年6月加入中国共产党。历任天津拖拉机厂工具车间计划员、厂团委干事、副书记、书记、工具车间党支部书记,天津市化机公司副经理,天津市拖拉机工业公司技术科副科长、办公室副主任,天津市政府办公厅计划处干部、三处负责人。1983年起,先后任天津市政府副秘书长,天津市纺织工业局局长、党委副书记,天津市计委主任,中共天津市委计划工委副书记。1991年10月任天津市副市长。1993年5月任中共天津市委副书记、副市长。1993年6月任中共天津市委副书记、副市长(常务)。1998年5月任中共天津市委副书记、天津市市长。2002年12月辞去天津市市长职务。2003年1月任国家经济贸易委员会副主任。2003年5月任国家发展和改革委员会副主任。

国务院在提请常委会决定任免的理由中指出,李盛霖政治上坚定。熟悉经济工作,思路清晰,重点突出。领导工作经验比较丰富,组织领导和协调能力较强,推动工作力度大。事业心强,办事严谨细致。顾全大局,作风民主,注意维护班子团结。坚持原则,为人正直,要求自己比较严格,是交通部部长的合适人选。

国务院最近任命吕国增、李金章为外交部副部长,窦玉沛为民政部副部长,危朝安为农业部副部长。

窦玉沛曾任民政部安置司副司长,社会事务司司长,社会福利和社会事务司司长,区划地名司司长。曾分别挂职任江苏省泗洪县民政局副局长、中共重庆市沙坪坝区区委副书记。任副部长前为民政部办公厅主任,同时担任民政部新闻发言人。

危朝安此前是江西省主管农业的副省长,早年就读于江西财经大学,毕业后一直在江西省内工作,曾先后在省计委、农业厅等部门工作,还出任过江西省宜春市委书记。

河南省第十届人民代表大会第四次会议举行第二次大会,会议表决通过了关于接受王明义、贾连朝、李新民辞去河南省人民政府副省长职务的决定草案;海南省第三届人民代表大会第四次会议决定:接受江泽林辞去海南省人民政府副省长职务。

十届全国人大常委会第十九次会议表决通过,任命重庆市委原书记黄镇东为全国人大内务司法委员会副主任委员,湖南省委原书记杨正午为全国人大财政经济委员会副主任委员,黑龙江省委原书记宋法棠为全国人大教育科学文化卫生委员会副主任委员。

中航油集团高层变动

中国航空油料集团日前发生高层变动,中石油化工与销售公司总经理孙立接替海连成,出任集团公司党委书记兼副总经理。此外,中航油集团还聘任赵寿森担任总会计师。

针对此次任命,国资委副主任王勇表示,中国航油是涉及国家安全和经济命脉的国有骨干企业,国资委党委按照中央关于干部任职的有关要求,对中国航油集团公司领导班子进行调整,是正常的新老交替、公开招聘的干部调整。

国资委方面称,海连成的免职是由于“海连成接近退休年龄,这属于正常的人事安排和调动。”但由于此次人事变动是中国航油(新加坡)股份有限公司巨亏后,中航油集团的首次人事变动,再加之孙立、赵寿森都曾在中石油任职,因此有传闻称,此次人事变动是国资委开始稀释原中航油集团的人事结构。

据了解,海连成之前曾是中国航空油料集团公司的临时党委书记、副总经理和高级会计师,在中航油(新加坡)公司出事后,他曾公开批评新加坡公司违规,包括“做了国家明令禁止不许做的事”、“场外交易”和“超过了现货交易总量”等等。

另有消息称,目前中国航油也表示已同债权方日本住友三井就2600万美元债款的事宜达成和解,有关款项将根据去年6月8日债权人大会所通过的决议处理。

LG电子中国换帅

1月10日,LG电子中国正式对外宣布,来自韩国总部的禹南均正式接替前任总裁孙晋邦,走马上任LG电子中国总裁,并在中国“全面推进蓝海战略”的全球高端转型战略部署。

LG电子近期2BY10的愿景战略后,进一步明确了中国市场在其全球战略规划中的重要地位。

事实上,对于LG电子(中国)有限公司高层变动,家电行业早有耳闻。据分析,孙晋邦的卸任与LG电子2005年在中国战略转型未达预期有直接关系。

苏宁电器华北大区总监范志军透露,2005年,LG电子在中国市场收缩的策略阻碍了其在终端销售方面的进展。2004年,LG电子在苏宁电器的销售份额达到了15%,业绩较好。然而进入2005年,LG电子在中国实施战略转型后,市场销售业绩出现明显下滑。大中电器总经理宋红也表示,2005年,LG电子总体经营思路有所调整,在注重产品质量上升的同时,产品销量略有下降。而中国市场产品相对过剩,消费者很看重促销策略,只有有力的终端促销才有可能获得市场份额。

新上任的禹南均在欧美有超过十年的运营经验,他被韩国业界公认为“具有异乎寻常洞察力的领导者”。禹南均在欧美地区任职期间,曾最大限度地利用了20世纪90年代后期和21世纪初期的数码革命和全球化浪潮,在将LG电子定位为全球顶级数码电子品牌的过程中扮演了关键性角色,是推动LG电子实现巨大成功的传奇性人物。

柯达将招揽更多中国高管

伊士曼柯达公司的发展战略正在悄然变化。该公司首席执行官安东尼奥・佩雷斯近日在接受采访时表示,柯达公司计划雇佣更多“高素质的当地人”来担任该公司中国业务的高级管理人员。

作为实施新战略的一项重要举措,柯达公司1月9日在北京宣布,创建图文影像集团大中华区,并任命中国印刷界的泰斗级人物沈海祥担任主席兼执行总裁。

沈海祥曾是大型国有企业中国印刷集团的总裁和中国印刷技术研究所所长,去年底刚刚正式退休。柯达公司作为外资公司聘用中国著名国企的退休领导人,这还是第一次。

对于沈海祥的任命,柯达图文影像集团全球总裁蓝礼表示,沈海祥是中国印刷行业名副其实的领导者,他的加入为柯达中国带来了更深的领悟能力和更广泛的知识。沈海祥在当日的会上表示,他于当日上午刚刚与柯达签约。他表示,虽然已经退休,但自己来柯达经过了国资委领导和中国印刷集团现任领导的同意。

正如众多美国和欧洲的跨国公司一样,总部设在纽约的柯达公司表示,公司最大的消费市场离总部越来越远,此举正是公司面对现状作出的部分调整。佩雷斯表示,柯达在亚洲经营时不应太“以西方为中心”。

佩雷斯补充说,公司大多数客户都不再位于西方国家,而是大多在亚洲。因此,公司不可能在罗切斯特或伦敦为顾客提供服务。如果公司要成为消费电子产品的世界领军企业,就必须在亚洲有举足轻重的地位。

柯达公司原来预计传统胶卷在中国和印度市场的销售额会有持续的增长。但事实上,中国消费者很快就选择使用数码拍照。该公司之所以在去年6月加快了淡出传统胶卷业务的计划,部分原因就是此前没有充分预料到胶卷业务在中国的迅速衰落。

据悉,柯达公司将继续在中国出售胶卷,但公司放慢了投资速度。公司正将设在中国的工厂,比如位于厦门的一家工厂改造成数码技术中心。

渣打银行任命叶杨诗明为中国区个人银行总裁

渣打银行宣布,从今年1月1日起,将委任叶杨诗明为渣打银行中国区个人银行总裁,接替已升任渣打泰国区总裁的胡美霞。

叶杨诗明在渣打银行有12年的工作经历。此前,曾担任渣打银行全球“优先理财”业务总监,负责优先理财服务在全球的推广。在渣打期间,她还曾在香港和新加坡担任不同部门的管理工作,比如个人银行分行网络管理、电话中心管理、自动提款网络管理,以及网上银行管理等。加入渣打前,叶杨诗明曾在汇丰香港、美国以及加拿大等地区担任企业银行和个人银行等部门的管理职务。

渣打银行中国区总裁曾璇表示,凭借叶杨诗明在银行业多年经验和在优先理财方面的丰富专业知识,将帮助渣打进一步拓展个人银行业务在中国的发展。

在叶杨诗明之前,胡美霞担任渣打中国区个人银行业务总裁一职,在中国工作约2年后,她已被升任渣打泰国区总裁。

同时渣打还宣布,该行深圳福田中心区支行及“优先理财”中心正式开业,渣打将透过这家新网点提供个人银行业务。

珠宝大王谢瑞麟在港受审

香港廉政公署宣布落案包括谢瑞麟珠宝(国际)公司(TSL)的创始人谢瑞麟在内的5名人士,控告他们涉嫌串谋向旅行社职员提供利益,及向政府诈骗利得税,并于1月20日上午在香港东区裁判法院对他们提堂开审。

香港廉署介绍,5名被告分别为:谢瑞麟,70岁,TSL前主席;谢达峰,38岁,TSL主席;钟婉玲,44岁,TSL前副主席及财务董事;彼得・威尔登堡,47岁,TSL副主席及行政总裁;威瓦・皮拉尔巴,57岁,秦通旅业公司(“秦通”)董事。5名被告共被指控4项罪名,包括三项串谋向人提供利益,及一项串谋行骗香港特别行政区政府。

另外,谢瑞麟、谢达峰及钟婉玲还一起被指控一项相类串谋提供利益控罪,涉嫌于1996年8月至2003年4月期间发生;而谢达峰及彼得・威尔登堡则同被控另一项相类串谋提供利益控罪,涉嫌于2003年4月至2005年4月期间发生。

余下一项控罪指谢瑞麟和皮拉尔巴涉嫌于1999年3月至2003年5月期间,与另一名人士串谋,意图诈骗,骗取香港政府的利得税。

香港廉署还指出,被告涉嫌制造虚假发票、协议和书信往来文件,看来能显示“秦通”收取的真正金额,及向税务局隐瞒由TSL直接或间接付于“秦通”的佣金。

中国人寿高层人事变动

中国人寿保险股份有限公司董事长兼总经理杨超已辞去总经理职务,由中国人寿资产管理公司总裁吴焰接任总经理一职,由非执行董事转任为执行董事。

中人寿介绍,此次人事变动,是为遵守香港联交所的要求,提高中人寿的公司管治水平,杨超在2006年1月5日向董事会提出辞任总经理职务的申请并得到通过生效。

副处长转正总结篇(10)

第二条 总原则

1、党管干部的原则;

2、干部“革命化、年轻化、知识化、专业化”原则;

3、注重实绩,任人唯贤,人尽其才,才尽其能;

4、按需设岗、公开竞聘、严格考核、择优聘任。

第三条竞聘岗位范围:除需由上级有关部门考察任命的处级领导岗位(指纪委副书记、宣传部部长、组织部部长)以外的所有党政中层干部岗位。

第二章 竞聘资格和聘任程序

第四条竞聘人员的基本条件:

1、拥护中国共产党的领导,坚决执行党的路线、方针、政策,坚持四项基本原则,坚持改革开放。具有相应的马列主义、毛泽东思想、邓小平理论水平,具备一定的教育理论水平和较丰富的实践经验。

2、忠诚党的教育事业,有较强的事业心和责任心。

3、坚持民主集中制原则,能密切联系群众,善于团结同志。工作中能实事求是,讲实话、办实事、求实效。

4、廉洁自律,作风正派,自觉接受组织和群众的批评与监督。

5、具备中级及以上职称或硕士及以上学位或副科及以上行政级别。

6、年龄要求:按聘期内不到退休年龄的要求,男同志57岁以下(出生年月在1945年2月28日以后),女同志52岁以下(出生年月在1950年2月28日以后)。

7、近三年年度考核结果在称职以上(含称职)。

8、身体健康。

第五条正处职岗位的任职资格

除具备第四条各项基本条件外,还须具备:

1、有较强的驾驶全局能力,富有开拓创新精神,锐意改革。

2、学院院长、教务处处长、科研处处长、研究生处处长,应具备高级职称或博士学位。

3、岗位所需具备的其他资格要求。

第六条副处职岗位

除具备第四条各项基本条件外,还须具备:

1、能配合正职和其他副职开展本部门的工作,具有改革创新意识。

2、学院副院长,一般应具备高级职称或硕士及以上学位。

3、岗位所需具备的其他资格要求。

第七条聘任程序

1、步骤:处级机构调整确定各部门中层干部岗位职数公布竞聘岗位竞聘者填写竞聘书资格审查确定正式竞聘人选组织部门考察(含公开答辩、民意调查等形式)党委会确定拟聘任人选公示聘任

2、竞聘者填写竞聘书。在规定时间内由竞聘者自己将岗位竞聘书投到票箱,每个人限填三个志愿。

3、资格审查。组织部对报名人员进行资格审查,并汇总公布各岗位的竞聘人选(不公布竞聘人员姓名)。根据公布情况,竞聘人员对自己原竞聘岗位可进行一次调整。待第二轮资格审查结束后,学校再汇总公布各岗位的最终应聘情况,并确定正式应聘人选。

4、党委按岗位应聘人数及应聘人员具体情况决定公开答辩的人选。

5、学校聘任时,如存在条件不够成熟等因素,将按照工作需要并结合个人志愿,对应聘正处职者可先聘为副处职主持工作,对于应聘副处职者可先聘为副职(如副书记、副院长等)或助理职务。

第三章 聘期和待遇

第八条此次中层干部的聘期为3年。如工作需要,按组织程序可安排新的岗位。聘期内实行年度目标责任制管理。

第九条聘期内,受聘人员享受所聘岗位的各项待遇。

第十条受聘人员的原身份不变(指干部、工人),聘任期满或解聘后恢复原身份待遇。

第四章 续聘、解聘、辞聘

第十一条聘任期满,经考核合格且工作需要时,可以续聘。

续聘程序:正处职干部由组织部考察后提出建议,党委会研究决定;副处职和助理级干部由部门正职提出建议,经组织部考察、预审后,报党委会研究决定。

第十二条解聘。有下列情况之一者,可以解聘。

1、聘期内未完成年度责任目标。

2、工作失职,使学校或部门遭受较大损失。

3、犯有严重错误,受到行政或党内记过以上处分者。

4、聘期内考核结果在基本职称以下(含基本称职)。

5、工作业绩平庸,不能积极履行岗位职责,工作状态差。

6、聘任期间,有更适合该岗位任职的人选。

7、其他情况,如工作需要、机构撤销合并后,所聘任的职位或职数不存在了,等等。

解聘程序:正处职干部由组织部考察后提出建议,党委会研究决定;副处职和助理级干部由部门正职提出建议,组织部考察、预审后,报党委会研究决定。

第十三条辞聘。有下列情况之一者,本人可以向学校提出辞聘:

1、实践证明,难以胜任岗位工作或不适合发挥个人专业特长。

2、认为现岗位职、权、利得不到保障,难以开展工作。

3、出现意外情况,无法继续开展工作,本人认为需要辞聘。

辞聘程序:个人向组织部提出辞聘申请书,阐明辞聘理由。学校在收到辞聘申请书一个月内作出同意或不同意辞聘的决定,并对本人作出答复。

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