冶金财会杂志

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冶金财会杂志 部级期刊

Metallurgical Financial Accounting

  • 11-3119/F 国内刊号
  • 1004-7336 国际刊号
  • 0.32 影响因子
  • 1个月内下单 审稿周期
冶金财会是冶金工业经济发展研究中心主办的一本学术期刊,主要刊载该领域内的原创性研究论文、综述和评论等。杂志于1992年创刊,目前已被上海图书馆馆藏、万方收录(中)等知名数据库收录,是中国钢铁工业协会主管的国家重点学术期刊之一。冶金财会在学术界享有很高的声誉和影响力,该期刊发表的文章具有较高的学术水平和实践价值,为读者提供更多的实践案例和行业信息,得到了广大读者的广泛关注和引用。
栏目设置:本期聚焦:总会计师展望“十四五”、管理会计、财务会计、工作研究、审计、资讯

冶金财会 2005年第12期杂志 文档列表

冶金财会杂志卷首语
让降本增效常讲常新1-1

摘要:有些话不宜常讲,点到为止;有些话则需要老生常谈,经常提示.比如对标挖潜,降本增效,我们虽然讲了多年,干了多年,但在不同时期,不同形势下,只要赋于其不同内涵,采用不同手段,每讲一次,每干一遍,都会有不同的收效和体会,实现常讲常新.在价高利大形势大好时期,我们讲对标挖潜、降本增效,是为了降低消耗,增加收入,最大限度地提高企业经济效益,做到锦上添花,巩固发展大好形势.在外部条件不利的困难时期,讲对标挖潜是为了化解矛盾、克服困难,用主观努力改善外部条件,求得企业的生存和发展.这在历史上我们已实践过多次,每次都取得了立竿见影的效果,伴我们战胜了一次又一次的困难.

冶金财会杂志专稿
全面落实科学发展观为实现集团公司新的发展目标而努力奋斗4-7

摘要:2005年工作基本情况 2005年,在集团公司发展史上是非常关键、不平凡的一年,产生了新一届领导班子,胜利召开了第五次党代会,确定了发展思路和发展目标,为实现集团公司跨越式发展奠定了基础.一年来,我们以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导,以开展保持共产党员先进性教育活动为抓手,深入贯彻党的十六届三中、四中、五中全会和中央企业负责人会议精神,牢固树立和认真落实科学发展观,坚持以生产经营为中心,以二期工程建设为重点,努力开拓外部资源,抢抓市场机遇,提高营销水平,加强企业管理,较好地完成了全年生产经营任务,各项工作都取得了新的成绩.

冶金财会杂志工作研究
关于铁矿产品合理价位的研究与建议8-13

摘要:在市场经济日益发展的今天,价值规律在经济活动中的调剂作用越来越明显。为了客观而正确的发挥价值杠杆的导向作用,研究确定不同产品的合理价位就成为摆在我们面前的一个重要的理论与实践问题。冶金价格协会、冶金矿山价格研究会和《冶金财会》编辑部组织专家、学者和实际工作者对铁矿产品合理价位的研究与建议,就是为了正确发挥价值规律调剂作用而研究讨论的一次有益尝试。该文通过分析建国以来铁矿产品价格变化规律,发现了研究铁矿产品合理价位值得注意的主要问题,并提出了解决问题的若干建议。该文论理精湛,论据充实,结构严谨,逻辑性强,用事实和数据说话,从理论和实践的结合上说明问题,对实际工作中正确确定铁矿产品合理价位具有大量的较强的可操作性和现实的指导意义,本刊特全文发表,供读者和有关部门参考。

关注投资建设领域的降本增效14-16

摘要:本文从建设节约型社会大目标出发,对投资建设领域的降本增效问题进行了分析和论述.首先是对投资建设领域降低,重要性进行了分析,不仅潜力大,而且具有特殊的重要意义,是实施系统节约中不可或缺的一个重要方面,应该重要的同时对如何搞好投资建设领域节约提出了合理化的建议,对系统实施建设节约型社会具有一定的参考作用.

冶金财会杂志小资料
经济全球化与会计国际化16-16

摘要:会计准则的协调,主要包括利益、目标、行为等方面(1)利益协调。参与协调各国必然会从一个更大范围和更长远时间来考虑会计准则国际协调由本国带来的利弊,只有利大干或等于弊时,他们才愿意接受。但当国家主权、尊严受到侵害时从民族感情上讲,即使有再大经济利益,该国也不会接受。因此在协调过程中,

冶金财会杂志工作研究
对企业部分财务指标的分析17-19

摘要:根据中国钢铁工业协会汇总的会计报表,现选择一家钢铁企业(以下简称A公司)为代表,对其效益指标完成情况进行简要分析,并根据分析结果提出个人见解,与同仁一起探讨.

论国有资产管理的五大着力点20-22

摘要:国有企业是我国国民经济的支柱,如何加强国有资产管理一直是各级政府着力要解决的大事,党的十六大就继续调整国有经济的布局和结构,大力推进国有企业的体制、技术和管理创新也提出了更多更高更新的要求,三级国有资产监督管理委员会应运而生,对授权监管的国有资本依法履行出资人职责,实现了管事、管人、管资产的"三管相结合",改变了经委、体改、财政、劳动等"五龙治水"而"蜻蜓点水"的局面.但是,这还是仅仅从组织结构上解决了国有资产管理的一大瓶颈,距离建立长效机制、切实加强国资管理的要求还有大量的工作要做.现以某国有企业集团(以下简称A企业)为例,不避捉襟见肘,谈几点粗浅认识以讨教于同仁.

试论价值链分析与作业成本的结合22-23

摘要:价值链分析是一种重要的企业战略分析工具,是对企业整体的系统分析;作业成本法是一种以流程为导向的企业成本核算方法,是侧重于企业作业、产品成本微观上的分析。坚持以价值链分析为主体,以作业成本法为补充的价值链分析与作业成本法的结合,可以在价值链分析建立了企业战略分析整体框架的基础上,作业成本法从作业的角度研究成本,将成本分配到作业进而到成本对象,提出多层面的较准确的成本信息,为企业管理者进行战略管理提供较为充分的信息支持。本文从价值链分析与作业成本法结合的可行性,结合的方式等方面进行了阐述。

冶金财会杂志企业改制
引入竞争机制 推行二级单位集体风险抵押承包责任制24-25

摘要:浙江漓铁集团有限公司通过近五年来的改革、改制、管理创新、集团规范,取得了较好的经济效益,实现了快速发展.到2004年底,公司拥有总资产5.83亿元,比2000年增长了96.96%;净资产3.89亿元,比2000年增长了75.23%;自产原矿量达到113.7万吨;加工粗矿34.92万吨,铁精矿产量达到65.52万吨,生产球团矿43万吨;实现产品销售收入4.51亿元,比2000年增长了295.61%;实现利润1.17亿元.各项经济技术指标继续保持在国内同类矿山的先进水平,企业的自我积累、自我改造、自我发展的能力得到进一步的增强.一方面得益于钢铁行业全面回升的大环境,另一方面取决于企业的不断管理创新.

冶金财会杂志财会论坛
资本密集型企业人力资本参与收益分配问题探讨25-26

摘要:在物质资本占据主导地位的工业经济时代。物质资本雇佣劳动力,人力资本价值掩没于物质资夺价值之中。随着社会的进步和经济的发展,人力资本的开发和利用逐渐成为一个企业生存、发展和盈利的凌定性因素。在现代市场经济中,人力资本的专门化达到空前的高度,如何充分动员企业里各种人力资本也日益成为保持企业竞争力和提高生产力的中心问题;同时,人力资本所有者具备了与物质资本所有寿讨价还价的实力,要求参与企业收益分配。本文认为人力资本与物质资本在不同类型的企业中发挥的作用不同,与此相时应,人力资本参与收益分配的情况也有所不同.下面就这一点时资本密巢型企业人力资本参与收益分配问题进行探讨。

浅析人力资源会计27-28

摘要:所谓人力资源会计是指对组织的人力资源成本与价值进行计量和报告的一种会计程序和方法,它是会计学科发展的一个新领域,是在运用经济学、行为学原理的基础上,由人力资源管理学与传统会计学相互结合,相互渗透所形成的专门会计知识.经过四十多年的发展,人力资源会计逐步建立起一套较完善的理论体系,特别是知识经济时代的到来更为人力资源会计的推广和应用创造了契机.本文结合我国实际国情,就人力资源会计的确认、前提、计量、核算、报告等方面的内容进行了分析探讨.

冶金财会杂志成本管理
浅淡成本和费用管理的基础工作29-30

摘要:成本管理的基础工作做的不够,成本和费用得不到有救的控制.成本预算、成本决策缺乏真实的基础数据.枕套导致企业管理层决策不当或错误.影响企业的发展与竞争力。而扎实的成本和费用管理基础工作,为公司即时准确的商品成本测算,以适应复杂多变的市场提供了核算基础。因此,加强成本管理,企业应该首先建立健全成本和费用的基础管理工作。本文作者结分安阳钢铁集团公司的实践经验,对成本和费用管理的基础工作谈论了自已的一些看法。

健全长效管理机制 强化成本管理基础30-31

摘要:成本管理是提高企业竞争力的永恒主题,是企业效益的支撑点.当前,钢铁企业面对外部钢材市场起伏不定,铁矿石等原燃料大幅涨价,大部分企业又受内部没有矿山、焦炭、球团等自给资源的严重制约,产品成本居高不下的诸多不利因素,如何不断强化职工成本意识,有效控制成本费用,持续不断地降低产品成本是企业的当务之急.石家庄钢铁有限责任公司在2004年面对上述困境,提出"打破资源制约的瓶颈,永续低成本运行"的口号,把成本管理当作一项长抓不懈的基础工作,不断完善制度,健全机制,提高全员成本意识,建立和形成一套适应石钢成本管理需要的长效管理机制.

开展全程目标控制 降低工程建设成本32-33

摘要:安钢建筑安装公司(下称建安公司)始终把成本控制贯穿于施工项目的全过程,在2004年的激烈市场竞争中取得了较好的经济效益,全年共创效256万元.笔者从建安公司的经验中得出:降低工程成本的关键在于做好全程目标成本控制.

攀钢企业公司的目标成本管理34-34

摘要:在现代市场经济中,企业之间的竞争实质上是产品的价格竞争,成本竞争,必须以低成本优势来提高企业的核心竞争力.攀钢集团钢城企业总公司,是攀钢附属集体企业,长期以来依靠攀钢、服务攀钢.随着市场经济日益发展,攀钢政策性扶持逐渐消失.企业公司只有降低成本费用,才能保住产品现有市场,扩大竞争优势.为此,我们针对过去成本管理中存在的问题,采取相应举措,进一步推行了目标成本管理.

冶金财会杂志建造合同
建造合同成本确认方法探析35-36

摘要:一、建造合同和建造合同成本 企业会计准则对建造合同定义,是建造一项资产或者在设计、技术、功能、最终用途等方面密切相关的数项资产而订立的合同,分为固定造价合同和成本加成合同.建造合同成本,是指从合同签订开始至合同完成止所发生的、与执行合同有关的直接费用和间接费用.直接费用是指为完成合同所发生的、可以直接计入合同成本核算对象的各项费用支出.间接费用是指为完成合同所发生的、不易直接归属于合同成本核算对象而应分配计入有关合同成本核算对象的各项费用支出.

建造合同营业收入与应税收入的差异及处理36-37

冶金财会杂志预算管理
建造合同准则对施工企业财务的影响38-39