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现代人事杂志
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现代人事杂志

《现代人事》杂志创办于1992,是陕西省人事厅主管的国家重点学术期刊,省级期刊,现被上海图书馆馆藏等权威机构收录,主要征稿方向:研究报告、文献综述、简报、专题研究...
  • 主管单位:陕西省人事厅
  • 主办单位:陕西省人事厅
  • 国际刊号:
  • 国内刊号:61-1242/D
  • 出版地方:陕西
  • 邮发代号:
  • 创刊时间:1992
  • 发行周期:月刊
  • 业务类型:期刊征订
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期刊征稿:现代人事 关注收藏
现代人事期刊级别: 省级期刊
产品参数:
主管单位:陕西省人事厅
主办单位:陕西省人事厅
出版地方:陕西
快捷分类:管理
国际刊号:
国内刊号:61-1242/D
邮发代号:
创刊时间:1992
发行周期:月刊
期刊开本:A4
下单时间:1个月内

现代人事杂志简介

《现代人事》是陕西省人事厅主办。

《现代人事》坚持为社会主义服务的方向,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导,贯彻“百花齐放、百家争鸣”和“古为今用、洋为中用”的方针,坚持实事求是、理论与实际相结合的严谨学风,传播先进的科学文化知识,弘扬民族优秀科学文化,促进国际科学文化交流,探索防灾科技教育、教学及管理诸方面的规律,活跃教学与科研的学术风气,为教学与科研服务。

现代人事栏目设置

研究报告、文献综述、简报、专题研究

现代人事杂志社要求

1、现代人事文稿应资料可靠、数据准确、具有创造性、科学性、实用性。应立论新颖、论据充分、数据可靠,文责自负(严禁抄袭),文字要精炼。

2、现代人事姓名在文题下按序排列,排列应在投稿时确定。作者姓名、单位、详细地址及邮政编码务必写清楚,多作者稿署名时须征得其他作者同意,排好先后次序,接录稿通知后不再改动。

3、文章要求在2000-2400字符,格式一般要包括:题目、作者及单位、邮编、内容摘要、关键词、正文、参考文献等。文章标题字符要求在20字以内。

4、文章中的图表应具有典型性,尽量少而精,表格使用三线表;图要使用黑线图,绘出的线条要光滑、流畅、粗细均匀;计量单位请以近期国务院颁布的《中华人民共和国法定计量单位》为准,不得采用非法定计量单位。

5、为缩短刊出周期和减少错误,来稿一律使用word格式,并请详细注明本人详细联系方式。

6、编辑部对来稿有删修权,不同意删修的稿件请在来稿中声明。我刊同时被国内多家学术期刊数据库收录,不同意收录的稿件,请在来稿中声明。

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现代人事杂志网友评论

ciangad** 的评论:

一直在学术之家购买杂志,送货的速度很快,收到之后包装也很好,感觉还是很满意的,喜欢这个杂志,立意新颖,观点明确,内容充实,论证严密,语言精炼,资料可靠,推荐购买哟。

2017-09-07 09:48:16
leiyang** 的评论:

感谢店家的亲情服务!第一次接到商家电话通知有活动,很是惊喜!周年活动很给力。商家能及时处理订单差价,点赞哦!

2017-08-22 15:40:02
nmdfka_** 的评论:

质量非常不错,包装很好,价廉物美 ,客服态度很好,赞质量非常不错,包装很好,价廉物美 ,客服态度很好,赞

2017-08-14 11:10:13
moyuang** 的评论:

现代人事杂志不错的,审稿人给的意见很中肯,编辑态度也非常好。只是现在稿件太多了,处理速度有点慢。不过编辑还是在尽心尽力处理稿件。编辑认真负责,注重细节问题,包括标点符号均会提出意见!!

2017-07-07 09:55:32
ikkhhkk** 的评论:

这个刊物审稿算是比较快的,一个月后收到录用通知,而且版面费不贵,个人感觉刊物虽不是核心,但是质量还是不错的。编辑部老师的态度都非常好,很认真,有耐心。特别值得赞!

2017-06-28 14:45:29
kioudao** 的评论:

现代人事杂志的工作效率比较快,文章大概不到一个月就录用了,编辑也很不错,有问必答,属于超级热心的。外审专家提的意见很好,有见解性。应该是个内行!希望杂志越办越好。有机会再次投稿!

2017-06-12 09:04:41
dgsdg** 的评论:

审稿专家感觉比较公平,专业。编辑也很不错,很耐心告诉你论文的评审情况并热心帮忙解答。现代人事杂志对文章质量要求比较高。值得推荐!

2017-04-20 09:52:31
miles** 的评论:

这个期刊对格式要求非常严格,你的格式必须符合投稿须知里面的要求一个都不能少一个都不能漏,否则就会延长审稿周期。非常浪费时间。审稿老师和编辑都非常负责任,会反复对文章进行校对,针对文章缺陷给予有价值的建议。

2017-03-27 09:27:08
maloney** 的评论:

该刊的工作人员相当负责。老师给予了一些审稿意见,挺中肯的,错别字也挑出来了,说明改进点较多。审稿确实很快,比较负责任,对文章帮助很大!

2017-02-23 11:11:17
delay** 的评论:

编辑老师的态度也超好,面对我的问题都不厌其烦的解答。个人觉得,文章小有创新然后可读性强基本就行。不错的期刊。

2016-11-29 09:41:15
laile** 的评论:

由于没有自己推荐审稿人,期间打电话催过编辑,编辑态度很好,说更换一个审稿人,最后拖到十月下旬才给返回意见,其中一个审稿人意见超级多。回复审稿意见,修回,主编终审,建议修改后发表,其中一个审稿人仍然咬住不放,又给编辑电话,说是否可以忽略他的意见。最终修改稿上传后一个多小时就告知采用了,速度真快,隔四天后通知网络出版,并发出录用通知。编辑态度值得一赞,有些事情打电话可以问询的详细点!

2016-10-12 16:41:26
jingbao** 的评论:

投之前就有同学说中增刊的几率比较大,但是没有信直接投了,审稿速度自然不必说,基本上两个月之内肯定回,而且编辑态度也相当好,该杂志社比较注重图表格式什么的,让我修改后拟录用,给出的评审意见确实比较中肯。

2015-06-02 16:17:15
saos** 的评论:

现代人事杂志审稿速度比较快,一个月左右。 对于质量吗也是看你个人的创新性,要是还可以提高,就往好的地方试试吧,要是提高不了就试试这里吧。也算是比上不足比下有余。

2015-02-06 15:58:15
sbvc** 的评论:

已录用一篇,第二篇正编辑加工,第三篇最新投稿。有一审稿人拒稿直接拒稿。如果文章的数据图表较多的话会比较容易中。本人第二篇数据较多,两个审稿人均没有意见,直接建议发表。编辑部非常负责,回复很快,有问必答,态度和蔼。

2015-02-02 15:51:00

现代人事评论

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