党务半年工作总结篇（1）

一、转变观念，统一思想，把深入学习实践科学发展观活动作为党建工作的首要任务

2010年，公司支部本着突出主题，注重实效，把深入学习实践科学发展观活动作为今年企业党建的首要任务来抓。

科学发展观是指导我们攻坚克难、战胜危机的根本指导思想。根据中铝贵州企业深入学习实践科学发展观活动的总体部署和要求，在总厂机关党委的统一领导下，公司党支部高度重视，周密部署、精心组织，围绕以科学发展观的重要论述为依托，系统地开展了科学发展观学习实践活动。

经过了学习调研、分析检查、整改落实三个阶段的学习实践，在员工群众中进行了满意度测评，根据测评情况，表明公司学习实践科学发展观活动取得了一定的成效，员工群众较为满意。经过坚持实事求是，认真查找问题，一切从实际出发，既量力而行、又尽力而为的实施相应的整改措施，取得了一定的成果。

一是生产经营活动秩序井然，势头良好，实现了公司制定的开好头、起好步的预期目标。二是统一了思想，转变了观念，以坚定信心统领生产经营全局。把全员思想统一到“挖潜增效、控亏增盈”的要求上来，凝心聚力迎接挑战。三是增收节支，降本增效，以精打细算提高产品利润空间。防止了长期挂账应收账款变为呆坏账。四是引导广大员工围绕提高产量、降低消耗、节能减排、夯实管理、高效率工作、创建“工人先锋号”等大力开展“六赛”活动，使工业用煤、电、水的单位产品成本与综合能耗有了较大幅度降低。五是开拓市场，科学预测，以优质诚信拓展产品营销渠道。巩固了老客户、开拓了新客户。六是科技创新，扎实推进，以科技进步提升市场竞争能力。在合金车间进行新产品的开发，现已成功开发出不同型号的铸造铝合金并投放下游市场，产品质量稳定，用户满意。七是苦练内功，人才强企，以企业文化建设打造高素质队伍。八是围绕生产，求真务实，搞好党建带工建、党建带团建的工作，开创了思想政治工作新局面。

二、认清形势，逆境自强，把打赢控亏增盈攻坚战作为党建工作的主要目标

面对金融危机所带来的影响，要完成全年生产经营任务，困难与挑战摆在公司全体员工面前。对此，为了努力完成2010年生产经营任务，公司党支部认真学习贯彻黄振彬同志在贵州铝厂四届三次党代会上所作的题为《坚定不移地加强党建和思想政治工作，为打赢控亏增盈攻坚战注入强大动力》的工作报告，以及张有桥同志所作的题为《融入中心报务大局,推进反腐倡廉建设，为打赢控亏增盈攻坚战提供坚强的纪律保证》的纪委工作报告精神，按照两个《报告》中2010年的主要工作任务，以生产经营为中心，大力加强领导班子、干部队伍、员工群众“三支队伍”建设。按照《中共贵州铝厂直属机关委员会关于开展基层组织建设年活动实的通知》精神，为贯彻落实各项目标任务，全面推进党的基层组织建设年活动的开展，结合本公司生产车间均为合同制员工，无党员班组比例较高的问题与当前降本增效主题活动的现状，制定了切实可行的《党的基层组织建设年活动实施方案》。

1、是认真做好发展党员工作。按照发展党员的“十六字”方针，认真做好入党积极分子的培养考察和发展工作。今年上报列为发展对象一名，重点培养入党积极分子俩名。

2、是根据公司大部分为合同员工的实际状况，完善流动党员教育管理机制，建立流动党员登记及名册的建立和接转等。

3、是搞好党建带工建。针对公司的特殊情况，不断扩大基层工会组织在企业的覆盖面，最大限度的把员工组织到工会组织中来，构建和发展和谐稳定的劳动关系。

一是高高扬起“工人先锋号”的旗帜，组织员工开展各类劳动竞赛，彰显工人阶级主力军作用。经过总厂工会与相关部门验收与评比，公司质检班被授予“工人先锋号”班组。

二是根据公司实际，认真组织开展开展以“六赛”（即赛成本，降消耗；赛产量，夺第一；赛质量，创优质；赛安全，零事故；赛纪律，争先锋；赛精神，比贡献。）为主题的劳动竞赛活动，大力提升企业精神文明建设水平。通过大赛，我们的班组用顽强拼搏的精神与能打硬仗的实力，证明了他们能够成为企业的基石，能够成为打赢控亏增盈攻坚战的主力军。同时，公司“六赛”成果，在全厂范围内进行了幻灯片经验交流，受到与会人员的普遍赞扬。

三是切实发挥桥梁纽带作用，为促进企业发展营造和谐稳定的工作氛围与生产环境。深入开展“五小”活动，充分发挥员工的聪明才智，共进行小改小革项目12项，创经济价值50万余元。共4页,当前第1页1

四是认真履行职能，不断加强自身建设，建立健全的基层工会组织，始终站在党支部助手、行政伙伴的位置，融入企业生产、改革和发展抓工建。

五是结合班组实际，蓬勃开展群众性的“安康杯”竞赛活动。着眼于班组安全文化的建设，着重于员工安全生产意识的提高，着力于和谐班组的构建。充分发挥工会小组劳动保护监督检查作用，与团支部联合开展“安全知识趣味赛”活动。以确保“赛安全，零事故”劳动竞赛目标的实现。

六是推进企业文化建设，培育员工广为认同的价值观，规范员工行为，丰富员工的文化生活。通过开展“控亏增盈，班组先行”主题活动，坚持以人为本、刚情并重，展示了一种高昂的工作热情和良好的工作状态。根据公司制定出台的《员工手册》，严格规范员工行为。提升班组现场管理水平，将现场的标化工作固化推进。

4、抓好党建带团建的工作。增强团组织的创造力、凝聚力和战斗力。

一是加强形势任务教育，在强化队伍稳定上长抓不懈。开展了“树信心、知形势、比贡献”恳谈会。建立了团支部qq群，加强团员青年之间的沟通，确保做好维稳工作。

二是以“加强安全宣传，着重安全培训，突出安全实效”为重点，狠抓“青安岗”活动。通过形式多样、丰富多彩的安全宣传教育活动，提高青工安全意识，营造良好的青工安全氛围，增强了青工“标准化操作、规范化作业”的自觉性。

三是广泛推进“青年岗位职业生涯导航计划”活动，引导广泛青年主动参与并设计出符合自身实际、适应企业要求、引领自身健康成长的职业生涯方案。

四是深入开展“科学和谐新发展，降本增效新贡献”主题实践活动。有效激发团员青年改进工艺流程、提高设备运转、发挥聪明才智的工作热情，积极引导团员青年立足岗位、投身生产、降本增效。

五是广泛开展“青年志愿者突击队”活动。组织开展了“清洁生产、青工先行”活动，生产一线进行大扫除，确保了生产环境的整洁。同时，为确保做好防洪防汛工作，成立了防洪防汛突击队，并演练了防洪防汛应急预案，对突击队作了统一的工作安排部署，确保发生紧急情况时能迅速反应，沉着应对。

六是开展了“学雷锋活动”。公司团支部积极组织公司团员青年10余人在白云区龚北路开展了以免费维修家电、理发、下载歌曲、图片、电影为主要内容的“学雷锋、弘扬雷锋精神”活动。共进行家电维修服务人次12人，理发15人次，下载歌曲26人次，此活动得到了广大顾客和厂领导的好评。

5、围绕企业经营活动和党务工作重点，做好宣传报道工作，工作信息稿件在《**报》、《****电视台》、《工会视野》、《企业文化之窗》、《******企业网》等宣传媒体上多次发表，上半年共发稿件35篇。 相关专题：上半年工作总结党务工作总结上半年党务工作总结下半年工作打算2010年上半年党务工作总结暨下半年工作打算仅供范文写作参考，切勿完全照抄！

三、加强学习，照章办事，把加强制度建设作为支部基础工作的重点来抓

1、学习教育活动做到了“四结合”：一是与邓小平理论和“三个代表”重要思想的宣传学习相结合；二是提升公司干部和党员的思想理论水平与公司经营发展相结合；三是明确公司经营的使命和树立以市场求发展的观念与公司内涵发展相结合;四是积极应对当前形势，增强公司发展的时代感和紧迫感与干部队伍建设相结合。形成善学习、讲合作、比奉献的学习型示范群体。

2、照章办事，加强制度建设。一是建立健全了各项规章制度。真正做到了有章可循，照章办事。二是加强沟通协调，狠抓班子建设，增进内部团结。三是开展形势任务教育活动，面对非常严峻的形势，定期组织党员学习，组织召开了党员专题民主生活会，统一了干部员工的思想认识。四是正确分析形势，在以市场求发展的同时，公司党支部把工作重心转入到降本增效及加强员工教育培训、稳定员工队伍上来。集中力量攻坚，积极应对当前形势。进一步增强了党支部的凝聚力、向心力。

四、廉洁勤政、加强党性锤炼，使支部党风廉政建设工作扎实有效推进

一是组织开展“五好”党支部及“六先”党员队伍为核心的系列创建活动，扎实推行“政务公开”制度，以“建一言、献一计、办一件实事、做一份贡献”主题实践活动为主导，稳定党员队伍为公司改革发展奠定了组织保证和思想保证。二是坚持党的根本宗旨，坚持党管干部的原则不放松。以身作则，勤政廉政，不以权谋私。三是加强党组织的规范化建设。围绕建设“学习型党支部”，制订和落实党员学习制度，加强对党员经常性学习教育。党员坚持每月至少参加一次学习教育，有检查，有记录。

五、认真负责，抓好日常工作，确保2010年各项支部工作的顺利完成

1、不定期召开支部党员大会，听取和讨论支部工作计划，对支部工作进行审查和监督。

2、认真开展党风廉政建设宣传教育工作。根据《中铝贵州企业落实党风廉政建设责任制情况进行检查的实施方案》的通知精神，完成了公司落实党风廉政建设责任制自查工作，并将“自查报告”上报总厂。共4页,当前第2页2

3、参与公司重大事项决策。与行政一起理清公司发展思路，提高管理实效。进一步推行厂务公开制度，利用各种形式落实民主参与、民主管理、民主监督制度。

4、认真、及时上报总厂党委及有关部门规定的各类统计报表及工作总结；

5、按时缴纳党费，履行党员义务；

6、完成了上级党委安排的其它临时性工作。

六、问题与不足

在回顾上半年来取得成绩的同时，本支部在党建、思想政治工作还存在着不足和差距，主要表现在：一是对党建思想政治工作新形式新方法的探索还不够；二是公司员工大部分为签约用工，不利于掌握员工的思想动态；三是员工的改革意识、危机意识、竞争意识、服务意识均不强，还待在今后的工作中加以改进和完善。 相关专题：上半年工作总结党务工作总结上半年党务工作总结下半年工作打算2010年上半年党务工作总结暨下半年工作打算仅供范文写作参考，切勿完全照抄！

七、下半年工作打算

1、坚定信心,集中力量，激励员工始终保持蓬勃向上的朝气、奋发有为的状态、干事创业的激情，困难再大也能克服。为打赢控亏增效攻坚战注入强大活力。

2、进一步解放思想、转变观念，以适应残酷的市场竞争和金融危机的冲击。牢固树立“越是形势严峻，越要严格管理”的观念、“安全平稳是最大节约，事故损失是最大浪费”的观念、“安全和稳定是打赢控亏增效攻坚战的必要前提和基础”的观念、“铁的纪律是事业成功的保证”的观念，努力探索低成本的工作模式，进一步挖掘战胜困难的精神资源，培育习惯，长期坚持，形成文化。

3、党员干部要带头把降本增效的理念根植于心，强化市场观念和成本观念，充分发挥主观能动性，结合自身岗位和专业知识，带头提合理化建议，带头开展修旧利废，带头研究技术、管理创新，带领身边的职工群众努力为降本增效多做贡献，在坚决打赢控亏增盈攻坚战中体现共产党员的先进性。

4、要唱响降本增效的主旋律，打一场全员参与、全方位覆盖、全过程实施的控亏增盈“人民战争”。党政工团组织要利用学习会、交流会等多种形式，继续深入开展形势任务教育，向每一位员工传递挖潜降本、控亏增盈的压力和责任，使职工群众知形势、明任务，增信心、添干劲。搭建职工群众为控亏增盈贡献力量的活动平台，凝聚每一位员工的聪明才智，转化为攻坚克难的战斗力，人人为打赢控亏增盈攻坚战谋实招、出实力、求实效。

5、锤炼作风，强化责任，把提升干部素质和管理能力作为企业党建的关键环节。党员干部要进入非常状态、接受非常考验、履行非常责任、落实非常措施、达到非常要求。树立危机感、紧迫感和责任感，做好过苦日子、紧日子的思想准备和工作准备，与企业同呼吸、共患难，全力以赴投入工作。既要履行管理职责，强化执行力，又要转变作风，为打赢控亏增盈攻坚战鼓实劲、做实事、抓落实。

6、深入基层，夯实基础，把增强党支部凝聚力战斗力作为企业党建的基础工程。在深化和拓展党的基层组织建设年活动中，继续深入开展“五好”党支部创建活动，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。党支部更加充满活力，更加富有效率，真正成为坚定信心、逆境自强、共克时艰、控亏增盈的坚强战斗堡垒。

7、当好先锋，争创一流，把保持和发展党员的先进性作为企业党建的永恒主题。继续深入开展争做“六先”党员竞赛活动，搭建党员发挥先锋模范作用的平台。每个党员都要对照“六先”标准，自我检查，自我提高，立足本职岗位创佳绩、作贡献，展现当先锋、创一流的精神风貌。要把挖潜降本、控亏增盈作为党员发挥先锋模范作用的切入点，以党员为降本增效“建一言、献一计、办一件实事、做一份贡献”为重点内容，继续深入开展“科学和谐新发展、共创中铝新辉煌”主题实践活动，用降本增效的实际行动和效果来体现党员的先进性。

8、关口前移，惩防并举，把推进党风和反腐倡廉建设作为企业党建的重大任务。继续深入推进廉洁文化“进班子、进车间、进岗位、进家庭”，培育廉洁从业的道德操守，筑牢拒腐防变的思想防线。要发挥效能监察为控亏增盈服务的作用，从生产经营管理的重点、难点和薄弱环节入手，抓住影响降本增效、控亏增盈的重点和关键，认真开展效能监察工作。

9、以人为本，关爱职工，把维护好职工群众根本利益作为企业党建的核心价值。越是在困难时期，我们越要全心全意依靠职工办企业，把以人为本、关爱职工，实现好、维护好、发展好广大职工群众的根本利益作为企业党建的核心价值。坚持“三贴近”的思想政治工作原则，坚持党群部门定点联系、定期分析职工思想动态、定期召开员工座谈会等工作制度，坚持“五必谈、五必访”和“四个一”工作方法，进一步增强思想政治工作的及时性、针对性、前瞻性和实效性。

党务半年工作总结篇（2）

一是认真贯彻落实《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》。组织全辖各党支部通过“三会一课”、主题党日等形式，认真组织学习《规划》，切实掌握规定要求，并根据2020年党员教育培训相关要求，指导各党支部建立党员学习培训登记，以确保每年完成规定的学习。

二是举办党支部书记、支部委员《企业危机管理》课程培训。为了进一步，进一步增强党员党性修养，转变工作作风，不断发挥基层党支部战斗堡垒作用，强化党支部书记、支部委员对企业危机管理的系统认知，提高管理效率，助力公司业务发展，4月26日西安市分公司举办了为期一天的企业危机管理课程培训，市分公司22个基层党支部和5个机关党支部书记、支部委员103人参加了培训。

三是下发文件《党课开讲啦！》要求各党支部进行党课和微党课宣讲。

四是组织全体党员、发展对象和积极分子开展《中国共产党光辉奋斗历程与经验启示》培训。为庆祝建党99周年，加强党的政治建设，发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，西安市分公司开展了《中国共产党光辉奋斗历程与经验启示》培训，组织全体党员、发展对象和入党积极分子学习和回顾中国共产党99年的建党历史和经验启示，培训通过现场主会场和视频分会场相结合的形式进行。

五是下发文件组织学习“深入学习领会关于坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的重要论述”为主题进行学习。

二、在防控新型冠状病毒感染肺炎疫情中所作的工作

一是上报人保财险西安市分公司全力支持疫情攻坚战情况的报告。安排本部和各经营单位上报支持疫情攻坚战情况的报告，并对于上收的材料进行梳理后汇总上报，为落实关于防控新型冠状病毒感染肺炎疫情作出的一系列重要指示，认真贯彻党中央、国务院、和上级公司的决策部署，人保财险西安市分公司主动作为、一手抓疫情防控，一手抓中心工作，充分发挥国有金融企业职能作用，有效应对疫情挑战，积极服务全国打赢疫情防控阻击战大局，分别从以下几个方面进行了上报，疫情期间业务产品的供给情况；积极应用科技手段开展线上办公；公司严格落实疫情防控责任情况。

二是组织全市公司党员捐款支持新冠肺炎疫情防控工作。“一方有难，八方支援”，为支持抗击新型冠状病毒肺炎疫情工作，西安市分公司党委向公司全体党员发起爱心捐款活动。在此次捐款活动中，各级领导班子和领导干部示范带头，在职党员同志积极响应，退休老党员更是“退休不褪色，离岗不离党”,自发主动找到所在党支部进行捐款，展现出共产党人的崇高境界和高尚情怀。一笔笔捐款，一份份爱心，代表着西安市分公司党员同志们的使命与担当，此次党员自愿捐款工作，西安市分公司党委尊重党员意愿，坚持自觉自愿、量力而行，不提硬性要求，不搞强迫命令，提倡用微信和支付宝转账的方式捐款，各支部认真统计代收党员捐款，按党组织隶属关系如数上缴市分公司党委组织部党费账户，后又逐人填写了中共中央疫情捐款收据并下发到捐款人手中。

三是用上级党委下划的专项党费购买防疫用品发放员工。复工后为了严控疫情发展，保障员工身体健康，党委组织部先后多次分批购买了口罩、消毒洗手液等防疫用品发放至员工个人。

三、党建云系统和党建信息展现系统的管理和使用

1月份对“党建云”管理员组织上报并进行相关操作培训，3月份对加强党建云系统的应用，将各党支部党员人数核实并指导各党支部将三会一课信息录入完成。

4月份对党建信息展现系统进行数据整理，将全市各党支部的组织架构和党员人数核实并在系统中整理录入完成。

四、全面落实从严冶党、夯实基层党务工作

一是向监察部报送党风检查报告。

二是上收全辖基层党支部书记述职报告并存档。

三是支部改选相关安排和批复与相关支部联系指导其顺利完成改选工作。

四是加强党员队伍建设。对全辖发展党员队伍情况做了认真梳理核对，对发展对象和积极分子的资料进行严格审查，对资料不完善的人员退回所在支部重新进行培养，通过支部自报，党委组织部审核，夯实公司发展党员队伍。

五是完成市公司“不忘初心、牢记使命”8大类资料归档工作，并组织各支公司完成本级资料归档工作。

六是开展春节慰问生活困难党员工作，对全辖生活困难的党员实际情况进行模底后汇总，拟定了2020年需慰问人员名单，共计15人，按每人1000元，共计15000元进行慰问，对生活困难党员慰问经费，按通知精神从市公司留存党费中列支，并报党委审议后进行了发放。

四、下半年的工作计划

一是按照中央和上级公司党委的统一部署，认真扎实各类学习，引导公司全体党员深化理论武装，加强党性锻炼，提升党性修养。

党务半年工作总结篇（3）

转眼到单位工作已经近半年了，在领导的培养帮助、同志们的关心支持下，我严格要求自己，勤奋学习，用心进取，努力提高自己的理论和实践水平，较好的完成了各项工作任务，工作思路和方式方法也在不断的调整适应。现将我这段期间的学习工作情况总结如下：

一、工作总结

在这半年中，透过领导和同事们的耐心指导，我在熟悉的基础上已经基本能完成科室的各项日常工作，期间我具体参与的工作主要包括以下几个方面：

1、配合党支部书记认真组织党员学党章党规、学系列讲话，扎实开展主题教育实践活动，对党员进行教育管理，提高党员素质，增强党性；严格党内组织生活，坚持“三会一课”制度，保证党员政治学习时间；加强党风廉政建设，增强党组织的凝聚力；维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务。

2、认真做好发展党员工作。严格按照党员发展“十六”字方针和控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，按规定标准执行发展党员流程。

3、负责局机关及直属事业单位党员信息管理、组织关系转接、党费收缴等工作，及时完善更新党统信息系统及“新时代e支部”系统，认真填写装订记账凭证、党费账簿及党费明细表等，做到零差错。

党务半年工作总结篇（4）

在上半年，我们较好地完成了阶段性工作目标，在各个领域、各个方面取得了较大的成绩。当然，由于受当前经济危机的影响，自然环境、经济基础等多方面的制约，我们的工作也还存在着一定的不足。

一、取得的成绩

（一）上半年党务工作完成情况

1.创新工作机制，强化“五星”党员争创活动

20__年上半年，乡党委进一步明确基层党组织及相关责任人抓党建工作的责任，建立完善责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的党建工作机制。以“三个代表”重要思想为指南，以群众满意为价值取向，以“为民服务强党建，解决问题在__”为主题，乡党委在全乡农村党员中开展“五星党员”（示范星、致富星、和谐星、奉献星、帮带星）为标准的争创活动。

2.大力抓好“三级联创”，强化执政能力建设

年初，党委明确提出全乡“三级联创”工作的重点、步骤、要求和任务目标。强化每月一次党建集中学习活动，每季度一次党建工作专题部署，半年一次党建、经济、党风廉政建设工作总结通报会。以“为民服务”为出发点，以“解决问题”为着力点，以“群众满意”为落脚点，创新党建工作特色，突出党建工作重点，为加强党的先进性建设和执政能力建设，推进我乡跨越式发展，促进社会和谐起到了极为重要的作用。

（二）上半年主要工作目标完成情况

1．继续加大农村公路建设力度，全面实现“村村通”工程

为迅速壮大蔬菜产业的发展规模，推进__乡经济社会的快速全面发展，农村公路的不畅是制约这一目标的瓶颈问题。于此党委政府下大决心，花大力气，全面推进我乡农村公路建设。在今年，乡党委、政府在全乡第一次乡、村、社干部工作会议上，就对此项工作作了详尽安排部署，将之列为本年度的首要工作任务目标。

截止五月底，已全面完成楼房、凤翔、大尖、佛岩、战马、水洞、大河7个村的水泥路硬（油）化建设共计23.72，落花、南鹰、七河村标美泥碎路共计10.2公里也全面建设完成。其中石人村下差1.3公里,三层村下差1.3公里,木龙村下差2公里、二龙下差2公里的硬化建设将在下半年全面建设完成。

在农村公路建设中，乡党委、政府制定工作措施，明确任务目标，突出重点，强化领导，细化责任，努力化解公路建设中遇到的矛盾纠纷，争取民心，强化公路建设质量监督。不畏艰难险阻，多方奔走跑资金、跑项目，通过不懈努力，安新公路通乡建设项目已通过省级批准实施。

2．狠抓蔬菜“产业化”和“品牌化”建设

在总结吸取几年来蔬菜建设的经验教训后，在今年年初，党委、政府认真落实常年蔬菜面积20__多亩，并结合“一村一品”、“几村一色”的蔬菜生产规划，大力发展__乡辣椒生产、冬瓜生产和大蒜生产。以三个品牌为主导，带动其它品牌发展。党委政府采取集中规划，成片发展的方式：黑皮冬瓜示范片主要集中在楼房村、南鹰村;辣椒示范片主要集中在石人、三层、大河、二龙、七河等村。上半年，我乡落实蔬菜种植面积__3200亩，黑皮冬瓜种植__480亩，“二金条”辣椒__2560亩，大蒜620亩。同时，示范片的蔬菜产业积极推动了全乡蔬菜产业的发展。

3．着力推进环境综合治理，努力构建美好、和谐新__

今年，乡党委、政府高度重视环境综合治理工作，采取多项措施、多种形式强化环境综合治理。

一是采取多种形式大力宣传，营造“人人讲卫生

，人人参与环境治理”的强大声势和良好氛围。在上半年，召开环境治理会议__40次，发放宣传标语5000余份，办宣传栏12期，出动宣传车在14个村和一个社区巡回宣传__50余次，同时，在全乡范围内书写、张贴宣传标语300幅，其中__通路沿线就__30余幅。

二是采取多项措施抓落实。在上半年，全乡清扫垃圾__300余吨，治理污水沟25条__3500米，重点治理了场镇和和七河村的污水沟就有1500米。综合治理__通路沿线及其河道卫生__30次，清除垃圾36吨，修建__通路沿线垃圾池35个。补植场镇行道树100棵，购买垃圾桶65个。精心组织场镇住户、各企、事业单位签订《“门前三包”责任书》__320份。

三是强化制度建设，建立长效工作机制。为将该项工作常抓不懈，建立有效的工作机制，在年初，党委、政府就出台了《__县__乡20__年---20__年环境综合治理规划》、《20____乡环境综合治理实施意见》、《场镇清扫办法》、等一系列规章制度。建立文秘站:了领导班子，落实了每个干部的具体责任。同时，进一步强化村（社区）三职干部的工作职责，明确目标任务，制定了考核奖惩办法，并将整治工作列入单项考核和综合考核的范畴。 4．强化安全生产、维稳工作、综治工作，确保社会稳定

上半年，我乡狠抓了安全生产责任制的具体落实，牢固树立安全生产高于一切的思想理念。签订了森林防火、非煤矿山、防汛抗旱、社会综治、食品安全等责任书。大力开展__乡安全生产百日督查专项行动，对各单位、各行业进行全面细致检查。大力开展食品安全示范建设，完善食品药品监督体系、确保全乡无一例食品、药品安全事故发生。乡党委、政府精心组织，亲自领导、大力配合县车辆整治办对我乡的三轮车、摩托车进行综合整治，其中整治三轮车10辆、摩托车100辆，确保了全乡无二、三轮车非法载客现象发生。

我乡安全生产、维稳、综治工作，做到了软硬件双管齐下，每月按时检查汇报安全生产落实情况，经验总结，查找不足，强化监督、检查，实行一票否决制。上半年，我乡认真查找不稳定因素，做好了群众来信来访工作，1—5月及时妥善处理市、县长热线反应问题共计11件，其中市委书记信箱4件、市长信箱1件、县长热线6件，办结率__100%。强化矛盾纠纷排查调处工作，接待群众来访__20次。抓好防汛抗旱和地质灾害等公共突发事件应急处理等各项工作，确保了社会经济、社会秩序稳定。

5.全力做好社会事务及惠民帮扶、计划生育、水利建设工作

①惠民工作。上半年，我乡输出劳务人员6300人，实现劳务收入__350万元。按时足额发放医疗救助、低保、救济救助、优抚事业专项资金，切实做好困难群众、残疾人、弱势群体生产、生活问题。1--5月各类技术、职业培训25次，各类帮扶资金__36000元。

②计生工作。进一步强化人口与计划生育工作的信息化管理，及时对20__年至20__年以前的超生人员进行了再一次摸底、取证、调查工作。大力开展计划生育“三大”突击活动，大力开展计划生育集中宣传教育活动，贯彻落实好计划生育奖励扶助政策。

③水利建设。利用中央人饮建设项目资金，启动木龙、大尖、石人3个村的人饮建设，密切配合县水利局搞好木龙山水库和石人山水库的除险整治工程。

二、存在的问题

在对上半年工作认真分析总结后，我们也查找出了许多工作中的不足，具体有以下几个方面：

（一）干部工作热情不够。由于基层工作十分艰辛，待遇相对较差，部分干部工作懒散，特别是个别部门干部，不能坚持按时上下班制度，甚至党委、政府安排的中心工作不能按时完成，在下半年要安排所有干部参加中心学习教育活动。

（二）各部门、单位之间协调交流不够。现在的一些工作，往往需要多个部门、单位共同完成，但在实际工作中，有些部门、单位是互相推诿，各自为谋，遇到问题推卸责任，缺乏统一调度和管理。

（三）群众参与公益事业建设积极性不够。

三、下半年工作部署安排

为了推进我乡经济的跨越式发展，确保全年工作目标和任务完成，在下半年，我们将在保持上半年良好发展势头的基础上，奋力拼搏，努力强化以下几个方面的工作：

（一）加强农村公路建设，全面圆满完成年初目标任务

按照既定目标，在下半年，我们必须加大公路建设力度，圆满完成石人、三层、木龙、二龙4个村的在建项目，其中预计三层、石人村向“八一”节献礼，木龙、二龙向国庆节献礼。同时，全面作好安新公路启动仪式的各项准备工作。继续加强在建工程的质量监管，已建工程的管护，确保全年目标任务安计划圆满完成。

（二）全力以赴，防汛抗旱、地质滑坡监测抢险工作

下半年，是旱涝交替的高峰期、高发期，防汛形势不容乐观，我们将进一步

加大对水库、堰塘等水利工程的监测管理，加大对地质滑坡点的监测力度，当灾情发生时，做到应急预案启动迅速，指挥到位，措施得力，确保全乡人民生命财产安全。 （三）强化产业发展，确保全年蔬菜、粮食丰收

党务半年工作总结篇（5）

一、高度重视，切实加强了对党务政务公开工作的领导

今年以来，根据党务政务公开工作的要求，将党务政务公开工作列入单位工作重要议事日程，明确负责日常事务工作人员和工作职责，保障经费的使用，工作上做到认识到位，安排到位，检查到位，推进党务政务公开工作有效开展。

二、严格执行公开制度，如实抓好工作

（一）党务公开方面：

除涉及党的机密不宜公开或党员有较大异议暂缓公开外，党务工作有关事项一律向群众公开，一是公开党的组织设置和人员分工情况，党组织年度工作计划、党员发展计划、党员培训计划、党建扶贫工作方案、工作目标等固定公开内容；二是公开了党员缴纳党费及特别党费收缴情况，党支部及党员参与活动情况、党员民主评议结果等等内容；三是公开发展新党员情况、党员尽义务及缴纳党费情况等内容。

（二）政务公开方面：

一是如实公开了单位办事职能，机构组织情况，各项制度建设情况，文件资料；二是每月中心大事记、工作动态、各工作人员工作职责、干部任免等有关情况；三是按季度公开接待等相关经费支出使用情况，工资收入、福利、符合社会保障政策规定；四是在县人民政府政务信息网站公开；五是重大工程项目方案、审批及招投标情况、大宗物品采购和分配情况；六是固定资产处置情况；七是重大管理事项的决策；八是领导干部个人廉洁自律和领导班子廉政勤政情况和其他应在内部公开的事等内容项。

三、下半年打算

党务半年工作总结篇（6）

一、重视思想教育，组织完善保障体系

根据水务局工作的特点，2021年初，局党委就把水务工作和推进机关效能建设等作为加强思想政治建设溶入党建工作中，加强领导，把准脉搏，确定重点，进一步建立健全党建工作的组织体系和运作机制，确保了党建工作的有效开展。健全了“一把手”负总责、主管领导分工负责，支部具体抓的党建工作领导体系，形成了统一领导，上下联动的党建工作格局，在班子中开展“忠诚、科学、干净、求实、担当、创新”为主题实践活动，提高领导干部综合素质，树立新形象；在党员干部中开展“干净、求实、担当、创新”主题活动，凝聚全体党员干部的思想、行动和力量。同时，实行党建工作与思想政治工作、业务工作同安排、同布置、同考核、同奖惩的考核制度。

二、强化学习管理，夯实党建思想基础

在全局开展深入学习党的历届讲话精神活动，同疫情防控知识和爱国卫生运动、“决胜全面小康、决战脱贫攻坚”、“冬奥筹办”、“首都两区”、“三创四建”等党的创新理论有机结合，充分得用“新时代文明实践中心”、“学习强国”等载体，切实推进“六进”活动，局党委按照“多渠道、全覆盖、求实效”这一理念，做到“细心谋划、精心组织、全心投入”。全体党员干部以高度的政治责任感和饱满的政治热情，积极参加学习实践活动。同时在抓好学习实践活动的基础上，继续积极开展创建学习型机关活动，进一步激发水务人员的团结奋进、争创一流的水务工作热情，促进了党员队伍整体素质的提高，保证了各项水利工作的顺利开展。通过有特色，有亮点的方式方法激发中心干部的学习热情和积极性。结合水资源和水土保持工作，于3月份组织水务系统全体党员干部通过微信群向群众宣传水法并通过党建集中轮训，组织学习党的十九屇四中全会精神、水法、水土保持法等法律法规提高人民群众的法律意识。结合6月份今年的防汛工作，组织全县乡镇干部进行防汛知识业务培训、安全生产培训，累计培训200余人次，为打造一批高素质、精业务的水利专业人才队伍打实基础。

三、严格规章制度，增强组织工作活力

通过制度来激励规范党员干部思想行为，为各项工作打造精品为目标并提供良好的活动环境。并围绕水务工作，狠抓党建工作各项制度的落实到位。2021年上半年，我局始终坚持党建工作目标管理，严格按照党委要求和“三会一课”等制度，抓好党的思想建设、组织建设、制度建设和作风建设。在制度的规范下，把党建工作做活：一是完善制度，建立长效机制。按照干部培训工作进一步完善《水务局学习制度》、《民主生活会制度》、《党委、党支部工作职责》、《党风廉政建设责任制实施办法》等项制度，围绕党建工作务实创新、创优的工作思路明确了下半年中心党建工作目标。二是强化管理，认真执行“三会一课”制度。在党课教育中，将政治学习与水务工作实践结合起来进行交流，通过支部和部门讨论，起到了相互启发、共同提高的学习效果。5月份围绕“筑梦路上，劳动最美”这一主题开展工作，坚持民主制度和群众评议制度，开展批评和自我批评，肯定了成绩，找出了差距。三是注重“凝聚力工程”建设，为党员干部创造良好的学习生活环境。结合建党71周年纪念活动，全体党员庄严宣誓，重温入党誓言，激发工作热情。

四、规范行为，提高拒腐防变能力

党务半年工作总结篇（7）

市委群工部党支部把党务公开工作列入今年及今后一段时期支部重要工作内容之一。为确保党务公开工作的顺利进行。

群工部副部长xx为副组长，一是切实加强对党务公开工作的组织领导。成立了由市委副秘书长、群工部部长xx为组长。机关中层干部为成员的市委群工部党支部党务公开工作领导小组，党务公开工作在上级部门的统一领导下进行。

统一思想，二是深入开展了学习活动。积极组织群工部党员、干部认真学习开展党务公开工作的精神和工作要求。大家对党务公开工作的重要性和必要性有了新的认识。

二、切实增强党务公开工作的针对性

结合群工部工作实际，依照市党务公开工作领导小组对党务公开工作的具体布置。征求意见的基础上，开展具体实施党务公开工作：

突出了公开内容上的最大化。确定了领导班子建设、干部管理、基层组织建设、党风廉政建设、重大事项通报、以及其他需要公开的事项（包括解决群众关注的热点难点问题情况、群众来信来访接待和处置情况等）等方面内容。一是公开内容上。

注重了公开方式方法的多样化。坚持因地、因时、因事制宜，二是公开形式上。灵活多样，本着“规范、实用、明了方便”原则，针对不同内容确定公开形式。主要采取以下形式：

注重实效。1设置公开栏：设置“党务公开栏”将长期的顺序性的公开内容与动态的阶段性的公开内容有机结合起来。

2会议、文件：采取召开全体人员会议、支部生活会等会议形式公开；运用文件、通报、简报、电子政务网络、宣传资料等载体公开。

实行定期与不定期相结合。公开的时间与公开的内容相适应，三是公开时限上。充分体现公开的经常性、动态性、及时性：

办事机构及职能等具有临时性、稳定性的内容。如遇修订、调整，1临时公开：主要公开班子任期及班子成员分工职责及联系方式。及时更新。

包括政策措施、文件规定、管理制度等。2定期公开：主要公开一定时期内相对稳定的常态性工作。

如为民办实事项目、重大项目建设情况等。3逐段公开：主要公开动态性、阶段性的工作。

如干部考察预告、任前公示、入党积极分子公示、预备党员转正公示、帮扶救助等内容，4临时公开：主要公开临时性、应急性工作。预留一定的机动板块，根据情况及时进行公开。

党务半年工作总结篇（8）

一、上半年党建工作情况

（一）加强学习教育，不断强化思想引领。一是突出学习重点。以新时代中国特色社会主义思想和考察湖北系列重要指示精神为主的学习内容，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”。以《中国共产党支部工作条例》、《中共中央关于加强党的政治建设的意见》为学习重点，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终与同志为核心的党中央保持高度一致。二是创新学习方式。要求党支部全体党员干部安装并利用好“学习强国APP”，督促大家利用零散时间搞好学习。结合办公室工作实际，利用每周部务会组织全体党员干部进行了集中学习，通过微信建立了“院务部办公室学习交流群”，经常性推送党建有关会议文件精神、应知应会知识和先进典型经验等，切实提高了党员干部学习教育质量。

（二）加强政治建设，严格履行党建工作主题责任。一是建设过硬政治机关。教育引导支部全体党员干部把政治建设摆在首位，深刻理解践行“办公室是政治机关，讲政治是第一位的要求”，带头在深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想上做表率，在始终同党中央保持高度一致上作表率，在坚决贯彻落实中央和省、市各项决策部署上做表率，在“职能部门文明优质服务之星”创建中走在前列。二是认真落实党建责任。牢固树立“抓好党建是最大的成绩”的理念，不断强化对支部党建工作的安排部署及工作指导，真正形成支部书记亲自抓，支部委员配合抓，党务工作人员具体干的齐抓共管工作格局。三是扎实开展主题教育。按照院党委的统一安排部署，组织支部党员参加了春季党员干部轮训、道德讲堂、纪律讲堂，支部全体党员干部进一步坚定了对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心。

（三）突出工作重点，切实加强党员队伍日常化管理。一是深化支部建设。认真学习贯彻《中国共产党支部工作条例》，不断加强党支部标准化、规范化建设，深入贯彻新形势下党内政治生活若干准则，严肃党内整治生活，着力抓好“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话、按期缴纳党费等基本制度落实，让大家再学习交流中不断思考、在实地教学中不断感悟、在批评和自我批评中不断进步。二是继续推行党员积分制管理。坚持以党章要求为遵循、以“四讲四有”为基准、以部室职能为依托、以支部党员为主题，完善量化支部党员积分制管理体系，通过树立工作标杆、量化好人好事，使优秀党员添动力、落后同志有压力，明确了有为才有位的工作导向，使党员真正成为团队中的一面旗帜，示范引领作用得到更好发挥，工作新风新貌不断涌现。

（四）强化廉政教育，不断推进支部作风建设。一是注重纪律建设。强化对支部党员干部的日常监督，对苗头性问题早提醒、早打招呼，抓早抓小，防微杜渐。深入开展经常性纪律教育，把党章党规党纪作为支部党员干部学习培训的必修课，列入学习培训计划，落实学习时间和学习内容。充分运用党员干部违纪违法典型案例开展警示教育，使支部党员干部举一反三、以案明纪、引以为鉴。二是改进工作作风。持续培塑办公室过硬工作作风和团队力量，时常教育引导大家守得住清贫、耐得住寂寞、经得住考验，始终坚持以事业为重、大局为先，爱岗敬业、甘于奉献，严格执行中央八项规定，增强服务意识、提高服务水平。三是强化工作落实，作为院党委的“传感器”和医院行政指挥中枢，对院党委和院领导做出的决策、部署的工作，支部全体党员干部坚持紧抓快办、勤勤恳恳，长期“5+2”、白加黑地工作，做到了不折不扣、一抓到底，支部的向心力、凝聚力进一步增强，形成了团结拼搏、奋发进取的新气象。

二、下半年工作思路和打算

下半年，支部将以党支部标准化、规范化建设为主要抓手，突出服务中心、抓实基础、改进作风，为推动医院高质量发展继续贡献新的力量。

一是扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，做好规定动作，创新自选动作，突出实用实效，教育引导支部党员干部特别是年轻党员守初心、担使命，确保主题教育工作取得实实在在成效。

党务半年工作总结篇（9）

（二）完善规章制度建设。围绕体制机制创新、领导班子建设、正风肃纪等方面修订完善了各类制度规范。一是完善党建制度，进一步修订完善了《 xx市商务局党组会议议事规则》、《 xx市商务局机关党建工作制度》、《 xx市商务局党组织集中学习制度》等制度，努力提高党内生活质量，充分发挥党组织对党员的教育、管理、监督作用。二是完善机关管理制度，进一步修订完善了《xx市商务局内设机构工作职责》、《xx市商务局机关财务管理制度》、《xx市商务局机关干职工绩效考评办法》等制度，通过建立健全制度和强化制度执行力,党员干部心中对权力有了敬畏,对责任有了担当,对行为规范有了“红绿灯”,遵法守规意识不断增强。

（三）加强基层组织建设。狠抓基层支部建设，以“提素质、增活力、全覆盖、强服务”为总要求，扎实开展基层服务型党组织建设。一是认真对各支部情况调查摸底，深入各非公企业开展调查研究。重点从组织设置是否合理、领导班子是否健全、组织制度是否完善、经费场所保障是否落实、作用发挥是否充分等方面对各支部进行了全面摸底调查。目前，局党组下辖5个党支部：局机关党支部、商超联合党支部、餐饮联合党支部、汇海名流汽车城党支部、荣昌肉联厂党支部，共有党员32名。每个支部均设有支部书记1名，支部委员2名，有固定的办公场所和稳定的经费来源，组织制度完善，先锋模范带头作用充分发挥。二是加强党员思想政治教育和廉政警示教育。在党员干部和一般职工中深入开展严守政治纪律和政治规矩教育、廉政新规教育、公民道德教育、法制教育。每名局党组成员联系1-2个党支部，到每个党支部上党课1次，组织集中学习2次，召开党员大会2次。

（四）扎实开展党建活动。今年以来，我局结合“三八”妇女节、“五四”青年节、“七一”建党节等重要节日，先后举办了“巾帼建工，服务基层”妇女联欢活动、“青春志、中国梦”青年联欢活动、退伍军人座谈会、“主题党日”等各类活动；与驻点村问安镇万水桥村党支部开展结对帮扶活动，开展党员植树活动1次，全体机关党员干部与村贫困户“一对一”帮扶，送去帮扶资金1万余元；同时，我局还广泛开展“党员进社区”活动，每名党员到所在社区报到，认领一项志愿服务工作，得到了基层群众广泛好评。

党务半年工作总结篇（10）

1、加强组织领导，确保党务公开工作有序开展

今年上半年，在全市基层党建工作会议后，我委迅速召开书记会议研究部署系统内的党务公开工作，认真分析市直机关单位的实际情况，制定并印发了可行的《关于全面推行党务公开的实施意见》，对下属各单位党组织开展党务公开工作提出明确要求和清晰指引。组织单位内全体党员干部进行党务公开业务培训，同时，建立了工作责任制，把属下57个基层党组织划分为5个小组，每组指派一名党员干部作为挂钩联系人，负责对相关单位党务公开工作具体的指导、检查和督促工作。各基层党组织接通知后，也及时成立了以单位主要领导及具体负责人为成员的党务公开领导小组，负责部署、组织和指导本单位下属党组织的党务公开工作，从而形成了自上而下的完整的组织领导体系和工作机制，有力推动了系统内党务公开工作的有序开展。

2、加强指导督促，规范党务公开的内容和程序

根据市委党建办关于党务公开中要贯彻“四项原则”、把握好“四个问题”的要求，我委在督促指导的过程中注意严格把关，要求各单位从公开内容的收集、确定，到公开栏的设计和安装，都要把相关资料递交给我委审核把关，确保公开的内容和形式符合标准，达到要求。各挂钩联系人认真负起指导督促责任，不厌其烦地深入到各个单位察看现场，认真审阅各单位递交上来的各项资料，及时提出意见和建议。同时，我委建立了定期研究工作制度，每周一集中各挂钩联系人汇报工作进展情况，共同分析存在问题，探讨解决办法。在我委的严格要求下，各单位积极、认真、及时按照有关要求做好相关工作，党务公开的内容、形式、程序等各个方面都比较规范。

3、注重实效，积极探索党务公开的有效形式

在指导开展党务公开的过程中，我委要求各单位把制作党务公开栏作为载体建设的主要形式，并支持各单位采取电子触摸屏、电子屏幕等现代化形式进行公开。在公开的内容上，要求各单位紧紧围绕党组织概况、班子领导建设情况、民主生活会情况、发展党员情况、年度工作计划及进展情况等党员群众关心的情况，确保党员群众对党务的知情权、参与权和监督权，着重体现党务公开的实效性。各单位在开展工作的过程中，也注意结合实际，因地制宜，采取适合本单位的形式进行公开，主要是采取党务公开栏的形式。从总体上来看，各单位的党务公开栏大都制作规范，版面设计简洁直观，内容简明扼要，其中经贸局、口岸办、公路局、广播电视台等单位把党务公开和政务公开两项工作进行统一规划、统一设计和统一制作，公开的内容全面，形式一体化，整体效果比较突出。部分采用电子触摸屏进行公开的单位，如工商局、劳动局、环保局等，操作界面简单明确，内容详实明了，也起到了较好的公开效果。

二、主要成效

1、促进了党内民主决策和民主管理。通过开展党务公开，有效强化了领导干部廉洁从政行为的制约，提高了领导干部执行党纪的自觉性，增强了广大干部群众的民主监督意识，提高了党内事务的透明度，有效地树立了单位良好形象，形成了团结、民主、服务、勤业的工作氛围。

2、完善了监督机制，拓展了监督层面。各单位在开展党务公开的过程中，分别聘请了人大代表、政协委员、党员、非党人士等作为党务公开监督员，为推动党务公开工作建言献策，进一步增强了党组织工作的透明度。

3、健全了制度建设，规范了党务管理。在开展党务公开的过程中，各单位结合自身实际，积极探索建立完善党务公开责任制、公开内容集体讨论决定制度、党务公开监督员制度、意见收集处理反馈制度等制度建设，有力地推动了党务公开工作的制度化、规范化运行。

三、存在问题