领导上半年工作总结篇（1）

（一）粮食安全得到高度重视。

粮食安全储备专款资金普遍落实到位，各项扶持粮食生产的优惠政策正在逐步落实。落实粮食总面积240万亩，同比增45万亩；其中小麦121.03万亩（春小麦11.95万亩），小麦同比增29.3万亩，平均亩产435.2公斤，较上年提高9.3公斤，总产达52.7万吨，同比增加13.6万吨,截止7月3日已收购小麦2.5万吨;已播玉米96.41万亩（其中复播74万亩，套种黄豆60.3万亩）；已播水稻17.26万亩（其中复播水稻5000亩）。目前正复播玉米、水稻等秋粮作物田管到位、长势良好，丰收在望。

（二）棉花生产基础进一步巩固

今年地区棉花播种面积350.54万亩（其中长绒棉59.84万亩），果棉间作124.4万亩，占36.4%，以高效节水技术为主体的先进集成技术得到大面积推广应用,其中膜下滴灌面积达76万亩，精量播种示范23.5万亩。伴随着高效节水技术的普及推广,2.3米超宽高密度果棉间作带状高密度栽培模式也得到广泛推广。由于4月份的低温浮尘大风天气导致棉花出苗缓慢，长势偏弱。5月中下旬以来气温转高，连续多日出现最高气温32度以上的高温天气，棉花生长发育速度明显加快，部分生育指标接近甚至超过了去年；目前，陆地棉逐步进入花期，长绒棉已进入盛花期，生长发育进程比去年明显提前。

（三）特色产业蓬勃发展

目前已播特色作物49万亩，蔬菜、瓜类、油料、甜菜等传统特色作物稳步发展的同时，加工番茄、亚麻、淀粉专用马铃薯、鹰嘴豆、大蒜、色素辣椒等特色作物在龙头企业带动下，以订单农业方式走上规模化发展路子，落实制酱番茄面积7.6万亩，亚麻面积2.5万亩，淀粉专用马铃薯3.56万亩、大蒜、鹰嘴豆、色素辣椒面积都在1万亩左右。

（四）设施农业生产突飞猛进

今年新建设施农业面积5.86万亩，累计面积超过11万亩。亩效益万元以上高效栽培推广及10万元以上试验、示范工作开展顺利。温室和大棚亩均效益达6000元以上，亩效益在10000元以上的温室面积3万多亩；按千亩规划、百亩起步要求，已落实新建温室大棚7886亩，修建小拱棚51621亩并全部种植甜西瓜，现普遍开花坐果，长势良好；设施农业生产效益大幅提高，本地维吾尔族农民仅春茬蔬菜亩效益已接近万元，最高的接近2万元；亩效益10万元棚室的选定落实在专业化集中育苗、特色食用菌种植等方面的9个示范点共17亩面积，设施农业多元化格局已形成，果品、瓜类、花卉、食用菌、果树育苗等多种特色生产迅速发展；设施农业集中育苗、大苗移栽等主要生产措施得到较好落实，蔬菜育苗已向专业化方面迈进，设施农业滴灌、下挖、后破夹层、覆膜以及暖风炉、卷帘机配置等增温增效措施逐步得到推广；设施农业技术培训及服务工作普遍得到重视，192个生产基地普遍建立培训点，配备了培训设施，建立了技术服务队伍。

（五）农业实用技术推广积极创新

落实小麦单产550公斤高产示范2.95万亩，玉米正播800公斤、复播500公斤（或秸杆5吨/亩）高产示范55万亩，水稻700公斤高产示范5万亩，正复播套种豆类（一年二熟或一年三熟）亩产50公斤以上面积100万亩，建园式枣园间作棉花单产120公斤高产示范15万亩，棉花膜下滴灌150公斤（长绒棉100公斤）高产示范53.13万亩，棉花180公斤高产攻关3.1万亩，建立棉花200公斤高产试验示范2410亩，测土配方施肥技术315万亩次，农作物、果园病病虫害综合防治500万亩（次），新增春小麦、玉米间作豆类、饲用甜菜高产栽培等推广项目也得到全面落实；出台了《引导企业参与棉花滴灌测土配方施肥工作方案》，根据测土成果向企业提供五种基本西方，并负责质量抽检和指定供货乡镇，今年试行成功后将在全自治区推广；积极安排各类新作物、新品种试验、示范工作，其中重点新技术试验课题19项，大田作物新品种试验13项计116个品种，设施农业新品种试验5大类蔬菜计116个品种，开展杂交棉种植示范2150万亩6个品种，将为农业生产提供充分的科学依据；完成棉花滴灌农艺技术培训12715人次（其中地区骨干培训52人次）。

（六）种子工作顺利开展

切实抓好种子供应，加工棉种1.63万吨，一代良种达90%以上。为配合地区春麦生产和玉米套种大豆新形势需要，积极联系调进春麦种2050吨，大豆种380吨，确保了农业用种；年初制定的良种生产任务全面落实，落实小麦原种田2100亩，良繁田4.53万亩，棉花原种1.95万亩，良繁田24.5万亩，玉米制种1.5万亩，水稻良繁2000亩；完成种子检验样品217个，代表种子23*.95吨；监督检验样品38个，代表种子1895吨。

（七）农村能源环保工作迈出新步伐

20*年11680个新建户用沼气建设已全面完成投标，部分县市已开工，目前已建好5422户；39个沼气村级服务体系建设任务已全面分解落实；20*年自治区农村沼气配套资金项目县级服务站建设项目申报规模8个，沼气示范村建设项目申报建设规模10个和2009年农村户用沼气建设国债项目申报规模6300户，大中型沼气工程项目4个，乡村级服务站建设项目53个，养殖小区沼气工程1个正在审核之中；300万亩无公害农产品生产任务全面分解落实；结合春季“净土月”活动对地区八县一市春播前的农田残留地膜清理工作时行了全面的检查，确保了及时将残留地膜进行有效地清理；农业污染源普查培训全面结束，培训普查员290余人，参加自治区和地区污染培训挂牌上岗的普查指导员45名，普查员191名，普查工作于3月12日全面展开，已在6月30日前全面完成。

（八）农经管理工作扎实开展

建立和完美了减负工作责任制，调整充实了减负领导小组人员，出台了20*年减负工作要点和实施意见，建立了各涉负部门减负工作责任制；开展了农村耕地撂荒情况调查、农民集体土地经营情况调查，与农办一同完成了农村村干部承包土地情况调查；认真抓好各项政策落实，指导农民专业合作组织规范运作；认真及时解决农民负担问题。上半年地区农经局共查办了4件涉负案件（其中2件是自治区督办案件，2年是地区督办案件）现都已办理完毕；查办12件涉地案件，已办结8个，其余4个正在办理。

（九）农业执法取得明显成效

20*年积极创新农资执法方式，改过去“临时性、集中式”执法为“周年性、日常式”执法，并经过反复讨论并咨询法律顾问，制定出了《农资执法工作准则》，作为农资执法工作的基本规则。一是依法治理农药市场。二是加强肥料市场管理。三是严格种子检疫标识管理。四是建立健全农资经营基本信息档案。五是加大农资商品的核查力度。上半年农资打假专项治理活动中共出动执法人员执法人员1890人次，查获案件1*（其中种子案件57件、农药案件37件、肥料案件13件）起，结案104起（其中种子案件57件、农药案件34件、肥料案件13件），种子涉案金额249.9万元，挽回经济损失28.9万元。共查获种子数量487.01吨，没收瓜菜种子4117袋，销毁过期劣质种子4.3吨，没收假劣种子25.67吨，处罚金额27.8万元，受理投诉种子案件43件，已处理投诉案件38件、其余5件正在调查处理过程中；收缴禁止使用高毒有机磷农药646公斤，封存棉花种子10吨，经销商提供证件后解封，检查涉及农药品种945个、肥料758个品种。

(十)农业信息服务领域不断拓宽

一是地区信息中心对农业信息网进行了改版升级，增加了新农村建设和新型农民培训栏目。上半年农业信息网络更新篇目已达到百余篇，上半年访问量达到三千余人次，农业政策法规、农产品供求、价格、科技、市场研究分析等信息近千条，为农户和企业提供农业信息，极大地增强了政府的协调服务功能，对农业增效、农民增收起到了至关重要的作用；二是与新疆移动公司联手，开展电子政务。进一步延伸农业信息网络，做好与“12582农信通”信息平台的对接，为“三电合一”工程的实施奠定基础。三是积极编发《农业简报》，地区信息中心针对地区农业、农村工作动态、主要农作物栽培管理动态、病虫害发生及防治、各县（市）农业局及下属各事业单位报送的简报信息、阶段性工作重点等情况紧密结合生产实际进行统一采编。上半年，编发《农业简报》44期，报表27期。灾情报告5期，开展棉花生育动态监测5期，共农作物病虫情报156期（其中地区站19期），其中被自治区采用农业信息9条，行署采用42条，地委采用27条。为领导宏观了解和把握农业生产形势提供了依据。四是围绕地区农业生产情况先后开展了地区社会主义新农村建设、设施农业、粮棉生产、重大项目执行情况等的调研调查，并提出了相应工作建议，撰写调研报告二十余篇。

（十一）农业项目建设进展顺利

今年上半年已申报各类项目75个，争取上级资金8000多万元。重点对自治区级测土配方施肥示范县项目、农村沼气建设项目、农业有害生物预警区域控制站建设项目、农村劳动力转移培训“阳光工程”项目、“一村一品”、设施农业发展等农业项目加大了实施工作力度。上半年已被批准立项和开始实施的项目23个，其中农村户用沼气项目5个（20*年新建）、小麦良种补贴3个、棉花良种补贴项目6个、测土配方直补项目4个、“阳光工程“项目4个、新型农民科技培训项目1个，目前已到位资金6000多万元，其它项目正在积极对接中。

（十二）农业培训教育深入开展

一是充分发挥农广校媒体优势，地、县（市）农业局依托农广校利用远程教学媒体，在当地电视台、电台开辟专题教育栏目，向农民传播农业新产品、新技术和生产上急需解决的新问题。二是紧紧围绕中心工作，充分运用广播、电视、农业科技直通车等多种手段，结合印发资料、板报、办班、咨询等各种形式，广泛开展农村实用技术培训，狠抓培训质量，上半年共举办农业实用技术培训32310人次；三是积极开展“农村劳动力转移阳光培训”，争取阳光工程项目培训1400人；新型农民培训55个示范村，每个村培训40人；四是继续做好“绿色证书”培训工作,目前在训人数已达1205人。

（十三）防灾救灾措施有力

一月份的持续低温冻害致使全地区农牧业生产遭受到不同程度的损失。冻害发生后，我局及时组织人员深入农业生产一线查看灾情，并及时向上级业务主管部门报告灾情，争取救助；4月18—21日，5月1—3日两次重大风灾，共造成105.3万亩棉田受灾，其中需重种的48.6万亩，受损设施农业1.42万亩，直接经济损失达1.92亿元。灾情发生前，我们及时通知各县市对棉田地膜、设施农业采取防风加固措施。灾情发生后，农业局立即启动救灾应急预案，组成物资供应及信息、大田作物救灾、设施农业救灾三个组深入基层指导救灾，并及时统计数据，录制灾情录像报送自治区，通过努力，农业受灾地区在最短时间内恢复正常生产。

二、精神文明、政治文明工作情况

以*精神为统领，认真落实地区20*年三级干部会议精神，及时调整充实了政治文明、精神文明建设工作机构和人员，进一步明确了领导小组和办公室工作职责，划分了责任目标，制定了工作计划，对责任目标内容，逐条量化分解，层层签定责任书，制订了切实可行的检查考核办法,使各项工作有计划、有安排，有落实。同时，在健全制度的基础上，加强了制度的落实检查，为各项工作走上制度化、规范化轨道提供了有力的保证。党风廉政建设、基层党组织建设、计划生育、社会治安综合治理、纠风、三项文明创建活动、扶贫、等各项工作都取得了新的进展。一是狠抓干部职工的思想政治理论教育。坚持和完善了学习制度，制定了学习安排意见，加强对干部职工理论学习的指导，上半年着重开展了学习党的*和全国“二会精神”、全面落实国务院32号文件、自治区党委七届五次全委会议和地区三干会精神,增强了学习的针对性。二是进一步加强党组织建设。不断深化党建目标管理和党风廉政责任制，实行行政工作、党建工作、纪检监察工作综合目标管理。三是积极组织开展“送温暖、献爱心”活动。结合“第七个公民道德月建设”、“第二十六个民族团结教育月”、“定点扶贫帮村”等活动，给新和县塔什艾日克乡博斯坦村对口扶贫点捐慰问金23873元；并为50户农民修建沼气池补贴12.5万元。同时，“5.12”汶川大地震以来，我局系统干部职工、党员群众捐款、缴纳特殊党费等共计捐款2.799万元。四是积极推进机关行政效能建设。建立了以组织人事、办公室、法规科牵头，各相关科室和业务部门共同参与的行政效能建设体系。这些工作的开展为圆满完成地委、行署赋予的各项工作任务提供了坚强的政治和思想保证。

三、全年增收形势预测

一、粮食通过进一步增加面积、提高单产、品质和扩种特色小杂粮等实现增收任务。预计粮食总产可达到118.55万吨，合计可实现收入17.89亿元，较上年增收3.75亿元，扣除生产成本，农民人均增收260元。其中：小麦121.7万亩，预计总产52.7万吨，可实现收入8.84亿元，较上年净增收入2.18亿元，预计农民人均增收184元；水稻17.26万亩，预计总产11.*万吨，可实现收入2.2亿元，较上年净增收入0.05亿元，预计农民人均增收4元；玉米100万亩，预计总产53万吨，可实现收入6.36亿元，较上年净增收入0.82亿元，预计农民人均增收66元；小杂粮5万亩，预计总产1.25万吨，可实现收入0.38亿元，较上年净增收入0.15亿元，预计农民人均可增收12元。

二、棉花面积增加14.5万亩，受大风、浮尘、冰雹等灾害影响，棉花前期生产受到影响,但5月中旬以来天气持续高温,生产管理及时,棉花生长明显加快,单产较上年可能持平，保守估计可望实现总产827万担。若今年收购价格维持在5元以上的水平，预计可实现总收入54.5亿元，较上年净增收入0.13亿元，预计农民人均可增收11元。

三、新建设施农业5.8万亩，总面积达11万亩，总效益5亿元以上，预计可增加净收入0.62亿元，农民人均可增纯收入50元。

四、预计蔬菜、瓜类、加工番茄、亚麻、淀粉专用马铃薯、鹰嘴豆、大蒜、色素辣椒等特色作物可增加净收入1300万元以上，农民人均可增纯收入10元。

五、从目前生产情况分析，预计全年除油料、甜菜收入同比略有减少外，粮食、棉花、设施农业、林果、畜牧业、农民务工收入都会有所增加，预计全年可以实现农村经济总收入119亿元（含农场）以上，农民人均纯收入同比增加400元达4270元以上，其中种植业人均可增收300元。

四、存在问题

1.农资价格高，农民反映强烈。今年春季生产期间，主要化肥品种零售价与去年同期比较，平均涨幅高达30%左右,各类农药价格平均涨幅达15-20%,农用薄膜平均上涨7.7%。农资价格上涨将会冲抵甚至超过国家对农民的补贴。从而导致农民减少购肥数量，投入减少，将会影响农作物产量和品质的提高。

2．在设施农业上还存在温室利用率不高，基层干部有畏难情绪，农民接受技术慢，少数民族农民兼业从事设施农业，技术措施和资金投入远不到位等问题，致使设施农业达不到预期效果。

3.今年地区提出要按照“抓质量、促数量，强化服务体系建设”的思路，建立县（市）级沼气专业服务站9座，乡（镇）级沼气专业服务站54座，沼气用户服务覆盖面要达100%的任务，由于物资、材料和技工工资涨价,建池成本不断增加，每口池成本比上年增加200-300元以上，每个县（市）级建沼气专业服务站至少需建设资金10万元，但目前资金来源尚未解决，农民积极性不高。

4.近年来，随着国家宏观经济形势的不断发展变化，各级农业部门都把争取项目创造作为一项重大而紧迫的任务，切实抓紧抓好，争取的农业项目资金投资规模同比有很大的增加，投资建设了一批规模较大、示范作用较强的重大农业项目。但伴随项目工作力度的加大，项目争取及落实过程中工作经费问题严重不足的问题日益突出，各种项目争取到地区后往往成为负担，即要县市配套，也要农口部门无偿检查和落实实施，严重挫伤积极性，如不妥善解决，既会影响到现有项目的实施管理，也不利于下一步的项目争取。

5.乡站归属及管理体制不顺，乡站人员大多成了乡里的管理干部，专职不专用，经常围绕乡里的阶段性中心工作，胡子眉毛一把抓，充当村干部的角色，业务职能严重弱化，造成业务荒废，遇到技术问题解决不了，在农民中威信不高，使农业新技术的推广应用和农技人员业务水平的提高受到影响，农技服务基础受损。

6．实行“村财乡管村用”财务管理模式后，一些地方出现了占用、挪用集体资金的现象。有的乡实行村财集中管理后，由于没有分村设立银行账户，当个别村发生经济纠纷时，该村欠款额超过本村自有资金额，但因为与其它村使用的是同一个帐号，法院在强制执行中直接将欠款总额划走，无形中占用了其它村的资金。

7.农业执法体系建设及体制、机制尚未理顺，农业执法力量薄弱，都为兼职执法，只有工作任务而没有工作经费，影响了执法积极性和执法效果。

五、建议

1．一是本着“巩固现在、扩大新增、解决难题、主攻效益”的原则，从集中育苗、棉被配套、选定品种、大苗移栽等关键措施入手，抓好全程技术服务，健全技术服务岗位责任制，加大技术人员蹲乡、蹲点指导力度，确保技术服务到位，生产顺利进行。二是强化培训，以195个生产基地为基础，集中培训与现场讲解相结合，努力提高少数民族设施农业生产水平。今年地区准备再印发维语设施农业技术光盘500份发放各生产基地。三是通过土地依法、自愿、有偿的合理流转和科学确定种植品种，规模适度发展食用菌、花卉、药用植物、反季节果品的生产，逐步解决好从事设施农业少数民族农民的兼业问题，培养一批有技术专长的少数民族设施农业专业户。四是建立多元投资格局，在积极争取上级项目资金支持的同时，以县乡项目资金捆绑使用、发放小额信贷等手段,形成设施农业多元投资格局,使农民真正成为投资和受益主体。

2．解决沼气服务站建设经费,督促各县市健全工作机制，配备人员，落实工作经费，保证工作正常开展。

3．逐步配套和完善地、县、乡三级服务网络，争取把乡（镇）农技、农经服务站归口县农业局统一管理，进一步强化上下协调联系，落实增产增收技术措施，为农民提前、产后、产中的全过程综合配套服务，更新充实农技人员知识结构。

4．为充分调动争取项目工作积极性，将农业项目按争取到位资金比例安排工作经费，鼓励各方千方百计争取一些强农惠农项目，不断改善农业基础设施。

5．解决农业执法专项工作经费并例入财政日常工作

六、下半年工作要点

为了全面完成年初制定的各项工作目标任务，我局下半年要重点抓好以下工作：

1.坚持抗灾夺丰收的思想不动摇，切实抓好当前生产。一是抓好棉花、玉米、水稻等各类正复播作物尤其是抓好玉米间套大豆和高效作物间套、复播的田间管理，认真组织落实好各项技术措施；二是加强棉花、水稻、果树、温室、大棚等重大病虫的监测防治，及时有效地防治病虫灾害。

2认真组织好棉花、玉米、水稻等作物的测产和预产及测产汇总和工作总结的上报工作，抓好棉花、水稻、玉米及其它秋作物的收获和产品收购政策落实。

3．抓好小麦冬播工作的安排和各项冬播准备工作，确保小麦冬播顺利进行

4．抓好做好设施农业秋冬季生产的检查、指导、技术保障和服务。

5．进一步加大农资市场专项治理力度，严防假冒伪劣农资进入市场。重点抓好棉花、玉米种子田田检和明年春播用种质量抽检，开展种子法及相关法律法规的宣传活动和农资市场执法检查工作各和各类违法案件的查处。

6．抓好农业技术推广重点项目的全面落实完成及高产攻关项目、丰产示范项目、无公害生产示范任务的指导检查。

7．认真做好农经统计工作，按时完成农村经济收益分配全年预测预报与统计、农资农产品价格月报工作，认真分析全年农村经济运行情况，明确下年增收重点为地区领导和有关部门决策提供依据。

8．继续实施项目带动战略，加大项目争跑力度。进一步加强与部、自治区联系，把握国家、自治区、地区项目投资方向，对已申报项目跟踪进行落实，争取更多的农业项目扶持。同时做好下半年项目申报工作并对正在实施的农业项目进行督促检查。

9．继续做好农村土地承包管理工作。一是积极推进农村土地承包纠纷仲裁试点工作，加强对试点县的业务指导，力争年内全部开展试点工作。二是根据村干部承包耕地情况调研结果，提出切实可行的解决办法。三是督促指导各县市抓紧开展农村土地承包经营权证补、换发工作，力争年内全部完成。

领导上半年工作总结篇（2）

县委、县政府今天召开全县领导干部大会，这既是对上半年各项工作的一次总结评判会，也是我们贯彻落实县委十二届七次全委会议和全县三级干部大会及十四届人大四次会议精神，进一步提振士气，鼓舞斗志，再掀率先发展、科学发展、和谐发展新高潮，奋力开创全县经济社会新局面的动员会、誓师会。下面，我讲几点意见。

一、准确判断当前形势，切实增强加快率先发展的责任感和紧迫感

纵观我县今年上半年经济社会的发展，继续保持着稳步推进的良好态势。但是，对照我们自身发展的要求，我们在经济社会发展中依然存在着诸多不容忽视的问题，如产业结构过于单一、工业经济结构不尽合理，产业集聚程度较低；招商引资成效有待进一步提高、重大项目推进有待进一步加快；就业和再就业压力大；教育、卫生发展水平与群众的需求仍不相适应等等。这些问题是大家形成的一致共识，这些问题不解决洪洞就不会有大的发展。对照周边县市区发展态势，无论是发展速度、经济总量还是经济运行的质量，我县都与一些周边县市区有不小差距。我们很多指标人均虽然靠前，但总量不高。发展增速较快，但与全市经济发展的平均水平比较，与周边县市发展的水平比较，我们内在的经济发展活力、经济总量、经济运行质量、人才队伍等方面，还远远不如人家。全县广大群众对我县的发展十分关注，迫切希望全县经济能发展得再快一些，对进一步提高生活水平、改善生活质量的愿望非常强烈。我们的工作水平怎么样，发展速度怎么样，城乡面貌怎么样，都时刻在接受着群众的审视和检验，同时也在接受着历史的审视和检验，面对历史责任和时代进步对我们的要求，我们必须保持清醒的头脑，加压奋进。因此，我们必须做到三个正确认识。

一要正确认识差距。越是发展形势比预料的要好，越是要保持清醒的头脑，越是要高度重视研究和解决经济社会发展中存在的突出问题，不要躺在已经取得的成绩上睡大觉。另一方面别人越是说我们好，我们越要冷静，越要理性思维。希望我们在座的每位同志，都要拿着群众满意这把尺子量一量、比一比，问问自己为洪洞发展是否尽了心、尽了责、尽了力，交出的答卷群众是否满意。我相信，只要我们始终站在促进全县经济社会发展的角度思考问题，我们就一定能够量出自己的差距、比出自己的压力、想出自己的办法，取得更大的成绩。

二要正确认识政策机遇。政策是经济发展的重要环境和保证。目前国家的许多政策极为有利于我们的发展，但是目前来说，对政策的不研究和不了解是我们争取国家投资项目中不小的问题障碍。因此，我们的领导干部要牢牢把握国家、省市一系列宏观调控政策、重要举措，深入研究和吃透政策机遇，对照政策下大力气谋划争取项目。

三要正确认识责任。发展是强县富民的第一要务。不发展，洪洞的困难就没法克服，洪洞的面貌就没法改变，未来的洪洞就没有前途。这一点，我们必须有充分的认识。洪洞的发展，每一个人都有责任，不仅县上领导要有责任意识，各级各部门各层次干部都要有责任意识，必须投入相当大的的精力、人力、物力抓经济，始终不渝咬定发展不放松，坚持用发展的思路统筹今后的各项工作，用发展的办法解决前进中的困难和问题。

二、牢牢把握战略重点，再掀洪洞经济社会发展新高潮

当前和今后一个时期，是我们抢抓机遇、加快发展的黄金期，我们一定要牢固树立“发展是硬道理、是第一要务；稳定是硬任务，是第一责任”的思想，坚持一手抓经济发展，一手抓社会和谐稳定，切实担负起发展一方经济，富一方群众，保一方平安的政治责任,干事不出事，争光不抹黑，确保我们的各项工作力度不减、速度不减、气势不减，努力把我县的县域经济社会发展推上更新更高的起飞平台。

一是要千方百计地增加农民收入，再掀新农村建设新高潮。以发展工业理念发展农业，实现农业增效、农民增收。围绕粮食、蔬菜、肉食品等特色农产品产业，实行项目、基地、产业整体推进，全面提升农产品加工水平。要不断我县农业产业化步伐。重点抓好林下经济、延秋蔬菜及池栽莲菜等，培育扩大西梁林下食用菌生产、五谷香小杂粮万吨挂面加工等农业产业化龙头企业，不断提高辐射带动能力，促进农民增收。要以改善水利基础设施为重点，大力实施平川 地区渠、林、路、田配套建设工程，抓好南垣灌区末级渠系改造、霍泉中型灌区节水配套改造项目一期工程、涝河 流域杨家掌、峪头两处骨干坝和上寨两处中型淤地坝等工程。要大力整合培训资源，针对农民的不同需求，进行有针对性的分类培训，提高劳动技能和致富本领，促进全民创业，并做好转移和输出工作，增加农民非农收入。要继续加强农民专业合作社和农村经纪人队伍建设，提高农民进入市场的组织化程度和抵御市场风险能力。要加快新农村建设步伐，推动新农村建设集中连片发展, 使高标准新农村达到96个。

二是要强力推动工业强县战略，再掀大项目建设新高潮。要狠抓项目建设，这既是抓投入的主要内容，更是保增长 的重要支撑。全县各级各部门都要牢固树立“抓发展就是抓经济，抓经济就是抓项目，抓项目就要抓工业性、生产性项目”的工作理念，改进思路，改进方法，不断增强项目建设的推动力。每个乡镇年内至少引进一个千万元以上的项目。对省市监测的项目和县上确定的重点项目，要时刻紧紧抓在手上，跟踪问效，严格考核，力促项目建设在短期内有一个大的改观。要进一步落实项目建设领导责任制。县委、县政府已经明确对政府工作报告中所定的重点项目，实行县领导分包负责，及时解决项目建设中存在的困难和问题，今后新增的重大项目继续实行县领导分包负责，并层层分解任务，责任落实到人，确保项目顺利推进，如期完成。各乡镇和职能部门，也要切实负起责任，密切配合，形成合力。要围绕国家产业政策，立足于洪洞产业特色，谋划一批大项目、好项目，充实项目储备库。对谋划、储备的项目，都要明确专人跟上去、盯下来，用优惠的政策、优良的服务和诚挚的态度，坚定客商的投资信心，确保项目尽早落地。要切实加快园区建设。工业园区作为产业聚集和招商引资的载体，是县域经济的重要组成部分。工业园区建设又是加快工业化、城镇化的重要途径，是实现县域经济提速发展的主要平台。要加快赵城精细煤化工业园、甘亭机械制造工业园、韩国风情工业园、辛村新型建材工业园四大园区建设步伐。赵城精细煤化工业园要加快实施园区循环公路以及绿化、供电、供排水等基础设施建设工程； 年内启动浩溢公司120万吨捣固焦项目入园工作，尽快形成1000万吨焦炭、230万吨精细煤化 工产品的生产能力。韩国风情工业园年内增加鑫华焊接网、发泡铝两个项目。甘亭机械制造工业园要利用洪洞南环高速的优势，抓好园区的建设工作，年内完成华翔美的一期投产和二期的动工以及番茄制品项目的动工建设，产能达到20亿元。辛村新型建材工业园重点抓紧美尔美陶瓷城和木制板业的建设。

三是要不断拓展发展平台，再掀魅力城市建设新高潮。我们今年提出开展 “三城联创”活动， 是要以建设“人文、精致、宜居、宜商”城市为目标，坚持把我们洪洞定位为晋南都市圈的一个功能新区来谋划、来设计、来建设，努力把我们洪洞打造成为一个清新秀美、魅力四射的城市。首先要坚持规划立县。拓展延伸目前以古槐路为轴心的区域的城市框架，逐步开发县城东区和西区。有关部门要抓紧制定出详细规划，并聘请专家评审，确保全县土地利用总体规划修编与城市总体规划相吻合。其次，抓好综合整治。要集中解决城区重点区域污染问题，继续在城区开展烟尘控制和高污染燃料禁烧区建设。城区范围内的施工工地必须使用预拌砼，设置防护网，硬化现场，出入工地车辆必须保持清洁，运装散状物必须加盖篷布。对城市道路要保持不间断洒水，确保路面无尘。要启动实施城市公交及出租车双燃料改造工程，建成2个加气站。使二级以上天数长期稳定在300天以上，烟尘控制区覆盖率长期稳定在90%以上。要切实抓好二次扬尘、汽 车尾气、环境噪 音治理、建筑施工管理等工作。推进生活垃圾综合处理、城市集中供热、天然气支管及置换等工程。三是要积极实施扩绿工程，通过见地插绿、拆墙透绿、庭院绿化，扩张绿地面积，形成点、线、面相结合的绿化体系。以门店花池、路肩绿化和林带建设为重点，实施桃临线通道绿 化17.2公里，汾河流域生态环境及洪安涧河治理7.5公里，完成2万亩荒山造林和6000亩汾河 干流植被建设工程。全年造林3万亩，植树500万株，全县森林覆盖率达到31.5%，城市绿化 覆盖面积达到650.26万平方米，人均绿地面积达到10.69平方米。四是要加快城乡基础设施建设。要加快城市基础设施建设。这是我们的今年的重点任务是完成虹通北路、涧河南路、小街小巷硬化、广电大楼及飞虹中街拓宽改造、涧河大桥、涧河景观改造工程，完成会展中心、五星级宾馆、温泉度假村三个项目的土地征用。启动实施五一渠城区段改造工程。全面改善群众出行条件，继续实施百村主干道路的硬化美化工程，加快辛南客运站、洪洞二级客运站建设及三交河—红光、赵城—堤村、涧桥—淹底3条公路改造步伐。抓好省市级重点工程建设的协调、配合、服务工作。要加快农村基础设施建设，继续推行“一企一村一路一校”模式，广泛开展工矿企业、机关单位帮扶活动。发展新型燃料，完成5个新农村天然气入户工程，天然气置换煤气3200户。继续抓好数字电视整体平移网络，实现平移15000户。五是要强力整治工业污染。工业污染治理是环保工作的重中之重，我们要加大对重点行业和汾河沿线、铁路沿线、大运高速公路沿线、城区周边、旅游景区等敏感区域企业排污在线监控，确保达标排放。严格执行新建项目节能评估审查、环境影响评价制度和项目核准程序，坚决制止高能耗、高污染产业盲目投资和低水平建设。进一步加大污染排放监管力度，从严控制能源资源消耗和工业污染排放总量，努力形成 低消耗、少排放、高效率、可持续的经济体系，不断推进低碳化发展，确保完成万元gdp综 合能耗下降13.17%的目标。六是要抓好旅游开发。要坚持做大做强、打造精品的原则，围绕寻根文化、老家体验的特点，充分发挥我县历史文化资源丰富的优势，实施旅游精品工程、旅游促销工程，打造功能完善、风情独特的旅游目的地，加快推进部级优秀旅游地创建步伐。

四是要高度关注民生，再掀平安兴平建设新高潮。要紧紧抓住国家扩内需政策机遇，通过人缘、地缘关系，跑市进厅，积极争跑，力促有更多的民生项目资金落户洪洞，改善群众生产生活条件。已经立项的项目要确保资金尽早到位，加快项目建设进度。投资 2亿元的中小学校舍改造任务要加快进度，年底全部消除d级危房；职业高中、山焦中学、山焦小学迁建工程及幼儿园建设工程要加大工作力度，确保完成年度目标。要进一步完善城乡社会救助体系，做好农村高龄老人、五保户、孤寡老人、贫困家庭 大学生、丧失劳动能力残疾人补助及流浪乞讨人员救助工作，妥善解决好城乡困难群众和弱势群体的基本生活问题，年内完成500套廉租住房建设工程。要切实抓好社会保险扩面工作，年内企业养老、医疗、失业、工伤、生育保险的参保总人数要达到9.8万人。

三、切实改进作风，努力提高领导科学发展的能力

面对当前新的严峻形势和艰巨繁重的工作任务，我们各级领导干部都要按照科学发展观的要求，大胆创新思路，不断强化措施，狠抓工作落实，确保超额完成全年各项目标任务。

一是要解放思想，振奋精神。进一步树立强烈的发展意识、机遇意识、竞争意识、忧患意识，树立良好的精神状态，打破一切条条框框的束缚，拿出敢为天下先的气势，放开胆子，大干一番，绝不能小进即满，沾沾自喜；绝不能松劲厌战，停滞不前；绝不能低点定位，得过且过。要大胆创新，坚决摒弃僵化教条、墨守成规；坚决摒弃坐井观天、固步自封，真正以我们思想的大解放引领和推动兴平经济社会的大发展、大和谐。我们各级领导干部要在破解发展难题上，敢想敢干、敢闯敢试，敢于大胆决策、大胆负责，敢于向先进叫板，敢于与快的赛、与强的比、与勇的争，高点定位、勇创一流。

领导上半年工作总结篇（3）

今天召开全县农村信用社半年工作会议，主要议题是：简要总结上半年工作，认真分析当前工作中存在的问题及薄弱环节，扎实搞好纠改工作，努力推进全县农村信用社又好又快发展进程。下面，我分别谈一些看法和想法：

一、充分肯定上半年工作成绩。

今年以来，全县农村信用社认真贯彻落实省联社工作部署，坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕提高效益、强化管理两条主线，突出强化管理求效益、提高质量防风险、信贷支农促发展三个重点，强化措施，狠抓落实，确保了管理工作规范、有序、扎实开展，实现了业务工作的质量、规模、速度协调统一。

1、业务工作保持了良好的发展态势。截止6月末，全县农村信用社各项存款增加万元，总额达到万元，完成计划任务的％；贷款净投放万元，总额达到万元；四级分类口径下不良贷款余额为万元，较年初增加万元，不良贷款占比为%。逆向调整不良贷款净降万元，完成计划的％；五级分类口径下不良贷款较年初减少万元，不良贷款占比为％；实现业务总收入万元，总支出万元，收支轧抵实现账面利润万元，考核利润达到万元，分别完成计划任务的%和%。应付利息备付率达到％，较年初增加个百分点。

2、贷款投放力度加大。在贷款投放上，联社认真落实国家宏观调控政策，牢牢把握贷款投放的节奏、质量和数量，积极鼓励职工开展贷款营销。同时淡化了贷款逐级审批咨询制度，放宽了审批权限，简化了贷款手续，有效挖掘市场潜力，促进贷款的发放工作。另一方面，加强跟踪检查，防止贷款“规模冲动”、“盲目跟大”，做到了审慎经营、理性扩张。

3、信贷及风险管理系统上线准备工作基本到位。信贷及资产风险管理系统上线工作开展以来，联社高度重视，精心组织，周密安排，在及时完成客户信息采集学习培训后，迅速推开客户信息采集工作，并同步落实补录环境的准备和微机操作培训。在实施过程中，联社狠抓工作质量和进度，每日通报补录及采集进度、落实专人同步跟进监测质量。截止 6月27日，全县农村信用社笔业务和客户信息的采集和补录工作顺利完成。目前，网络布线正在加紧施工，可以如期实现联网上线。

4、大户不良贷款清收取得突破。经过多方论证调查，5月份，联社向县法院申请贷款抵押资产保全，并依法提起诉讼，可望在下半年予以清收，彻底解决困扰营业部经营的问题。

5、创收增效工作成效显着。在防止风险的前提下，联社不断增加有效资产的投放，提高盈利能力。同时，针对富余资金量大的实际，将开拓中间业务收入作为重点工作来抓，切实加强行社合作，寻求资金融通。上半年，该项业务累计交易额亿元，收益万元。各信用社积极拓展“安贷宝”等业务，实现手续费万元。上半年财务数据看，全辖实现总收入万元，同比多收万元，其中利息收入万元，同比多收万元，中间业务创收万。实现盈余万元，同比增加万元。

6、制度落实力度加大，防案控险能力有所增强。按照“强化内部监督，完善结束机制，规范经营行为，防范操作风险，促进业务发展”的总体要求，联社以稽核检查为重点，从风险排查和案件专项治理入手，对2007年度年终决算经营成果真实性专项稽核、冒名贷款进行了专项稽核，严肃了制度，规范了经营行为。

7、网点安全达标建设进展顺利。分社新址装修已经完工；开工装修的家信用社营业室将于7月中旬全面交工，投入使用。

总之，上半年，全县农村信用社在深化改革、经营管理、风险防范等方面做了大量的工作，取得了前所未有的成绩，应当予以充分肯定。

二、查找工作薄弱环节，有的放矢强力纠改，努力推进全县农村信用社又好又快发展进程。

上半年，尽管我们作了大量的、艰苦的、卓有成效的工作，但冷静客观的分析总结，仍然存在着一些不容忽视的问题和薄弱环节。因此，全县农村信用社必须认真贯彻省联社工作部署，坚持“发展是硬道理，是第一要务；质量是硬约束，是第一责任；效益是硬指标，是第一目标”的思想，根据存在的问题及成因分析，有的放矢，扎实纠改，努力推进规范信贷管理、案件综合治理、提升经营效益等项重点工作，确保全年各项经营目标全面完成。

存在问题一：服务质量和水平尚待大幅提升。随着全县农村信用社电子化程度的提高以及基础设施建设步伐的加快，与商业银行在硬件设施上的差距正在逐步缩小。但是，我们在柜面服务工作上却差距甚远。上半年，联社共接到客户投诉6起，涉及责任人11人，投诉率有所上升。突出表现为：一是营业时间不正点，迟开门，早关门，或者是随意关门，停止营业。另外，城区个别网点下午提前下班时间，以“没有钱”为借口，提前签退，营业时间没有保证；二是解说服务“生、冷、硬”，客户意见比较大；三是通存通兑业务拒绝办理，这在城区信用社表现比较突出；四是一些信用社虽然已经装修改造，但是“脏乱差”的问题突出，“住楼房，睡土炕”的形象改观不大。

随着农村金融改革的深化，我们在服务质量和水平上如果没有大的改观，就难以巩固我们的市场阵地。因此，全县上下在强化工作措施落实的基础上，要开动

脑筋，想尽办法，用“争”的精神、“抢”的气势、“夺”的劲头去抓存款、增实力，力争尽快赶上来。同时，要强化服务工作。服务是天性，是本质，是责任，是义务。我们吃这行饭，就得干这行活。更重要的是面对日趋激烈的市场竞争，我们要站稳脚跟，赢得胜利，唯一有效的杀手锏就是服务，唯一有吸引力的金字招牌也是服务。服务出客户，服务出形象，服务出效益，服务出竞争力。为了搞好服务，我们必须坚持以客户为中心，以客的需要为第一信号，根据客户的需要改进工作，更要针对服务工作存在的问题，抓好整改，联社将加大对客户投诉的处理力度。各信用社要强化管理，教育员工树立“以我心灵美，换来信合美，以我诚信情，赢来客户情，视顾客为上帝，为客户谋幸福”的新型服务理念。具体讲，就是通过整洁的环境、一流的设施、良好的形象，迎来每一位客户；通过一声问候、一句美言、一脸微笑，留住每一位客户；通过高效服务、优质服务、文明服务，引来更多的客户；通过一件小事、一点一滴、一言一行展示信合人的服务风貌和服务素质，树立我们信用社“小窗口，大银行”的服务品牌和服务风范。要努力在微笑服务、细节服务中提升经营与服务的精细化程度。市场是最公正的，客户是心里最有数的，只要我们付出真诚的服务，就必

然获得可观的回报；我们也只有付出真诚的服务，才能获得可观的回报。

存在问题二：激励机制的作用没有得到充分发挥。突出表现为：一是一些信用社绩效分配不透明，不及时，不公正，家长、官僚作风严重，影响职工的工作积极性；二是一些员工小富即安、小成则满的思想依然存在，面对激励政策，进取心不强，满足于现状，混天度日，在考核兑现时，却斤斤计较，全然不顾自己的出勤天数、任务实绩、工作质量。三是不能正确对待“正向激励”机制。一些员工对于下达分配的任务，动则就要“钱”。或者是只要奖励，不接受处罚。殊不知“效益为先、正向激励，奖罚分明，促进工作”才是正向激励的核心。

目前，联社实施“以效益论英雄，凭业绩发薪酬”的薪酬改革，主要是通过正确引导、正向激励，充分调动全员工作积极性。要严格执行绩效工资制的相关规定，加强员工的工资管理，及时按月计提绩效工资，加强考核，达到按劳取酬、多劳多得、激发员工工作热情的目的。对于分配不及时、不透明的主要责任在社主任，考核分配办法制定必须经过会议研究。同时，在分配过程，要兼顾业务实绩、出勤等项目，绝不能搞平均，搞照顾，影响工作成效大的员工情绪。由于内外勤工作承担任务有别，工作量有别，必然在绩效分配上有别。因此，座班主任必须发挥内外联系的纽带作用，搞好协调，绝不能搞内耗，要会考虑问题，试想一下，内勤的贷款营销手续费，外勤有吗？同时，要强化务实作风，禁止弄虚作假。必须按规定操作，严禁在执行中弄虚作假，严禁在经营成果上投机取巧。联社综合部要加强对分配制度改革的检查、指导，发现问题及时反映、解决、处理，对顶着不办、不认真办、弄虚作假的要严肃处理。下半年，联社将加大检查处罚力度，对此，全体员工要从自身做起，规范操作行为，确保信用社各项工作持续健康发展。

存在问题三：贷款管理有待进一步加强。今年，全县农村信用社贷款投放量比较大，经过银监部门、联社组织检查发现，冒名、化整为零、垒大户等违规贷款在一些社屡禁不止。联社一直强调发展要兼顾实际，兼顾成本，不能以牺牲质量来换取量的扩张，在信贷管理中，要严格执行“三查”制度，确保信贷资金的安全性与效益性。下半年，联社继续对信贷资产质量进行全面检查，严肃追查管贷责任。对于存在风险、不论金额大小、不论情节轻重、不论涉及何人，都要追查到底，照章处理到位，纠改清收到位。我们绝不能花钱养着那些对工作漫不经心、敷衍应付、不负责任的浑人；绝不能花钱养着那些吃里扒外、成心坏事的小人；更不能花钱养着那些以钱谋私、以职谋私、以权谋私、以贷谋私、损公肥私的恶人。因此，各信用社在规范管理新增贷款的同时，要落实贷款发放的相关责任人，积极搞好问题的纠改及清收工作。

存在问题四：不良贷款前清后增，出现反弹，盘活清收工作任务十分艰巨。截止6月末，全县农村信用社四级分类下不良贷款出现反弹，较年初增加万元，逆向调整不良贷款还有万元，风险不容忽视。这也反映出部分员工在较大程度上存在重贷轻收思想，清收盘活的主动性和积极性不高，责任心不强，畏难情绪阻挠业务的拓展。

对此，一是必须严密关注到逾期贷款，对当月到期贷款要做到列出计划，明确目标，承包到人，及早收回，彻底改变月初不催收、月末搞突击的不良习惯。必须严格按照贷款风险预警信号及时做出风险预警提示，提出防范措施和处置方案，既实现对客户服务的延伸，又实现对贷款安全收回的风险监控，确保清非成果。二是要结合信贷及风险管理系统上线工作，利用行之有效的手段，分类施治，加大对债务不实贷款的活化清收工作力度，在办理盘活贷款，落实债务时，严格按照风险部提出的管理要求，做好调查、审查工作，相关的资料必须齐全、完整、规范，严禁弄虚作假，否则以违规贷款论处，造成债务不实、资产损失的要追究相关人员的责任。三是坚持五级分类“按季分类、按月调整”的原则，根据信贷员的调查，对认定过程中有偏离的要进行及时调整。四是搞好信贷及存在问题五：员工队伍素质参差不齐。一些员工业务水平低，工作能力较差，不能较好完成本岗位的工作，需要进一步加强引导和管理。一些单位内部工作氛围不和谐，打内耗的问题时有发生。

上述问题的是老生常谈，但要反过来考虑一下，为什么会存在。我们信用社的教育管理是否到位，联社下发的文件规定是否组织职工认真学习，职工夜校学习开展情况如何，思想政治工作是否到位？

对此，各信用社必须深刻反思，并抓好以下工作。

1、搞好团结。在经营管理中，必须始终把团结放在第一位，只有团结的班子才能带出一流的队伍。一是信用社主任对员工要多关心、多照顾、多体恤，利用自身职位接触面广，认识人多的优势，帮助职工解决困难。在工作中，主任要做到对事不对人，从工作出发，以大局为重，一视同仁，这样才能受到职工的拥护和爱戴。同时职工对主任的管理工作也要积极配合。在工作中主任不可避免的要对员工存在的问题或缺点提出批评和教育，对此员工也要多理解，有不同的看法或者认为主任批评管理的不对，可以在大家都冷静的情况下，积极的与主任进行沟通，增进了解。二是信用社主任和座班主任之间要多沟通，遇事多商量，有不同的意见或看法摆在桌面上来解决，以消除心里的迷团和误解，达到团结一致。如果有事憋在心里不说，就会形成误解，造成误会，相互别劲，无形中在思想上多了一道鸿沟。

2、抓好员工教育培训工作。下半年，联社将按照年度职工培训计划，举办信贷及本文 来源 于贵 州学习 网 gzu521.com 风险管理系统操作，三期培训班，并将考试成绩纳入考核工作，努力提高员工学习的自觉性。

3、强化职工思想教育，认真开展“树科学发展促廉洁高效建现代金融企业”为主题的实践活动。通过学习，对照在落实科学发展观、贯彻民主集中制、履行职能、维护员工、群众利益、组织纪律、生活作风等方面存在的问题，在广泛征求和听取群众意见的基础上，联系思想、工作实际，认真分析在贯彻科学发展观中存在的突出问题和原因，认真整改，确保员工的思想作风、工作作风、经营理念得以提高。

存在问题六：案件综合治理有待于进一步强化。联社检查发现，个别信用社管理人员责任心不强，违规操作现象屡禁不止。7月1日，联社组织人力对等个信用社的现金库存进行了突击检查，问题比较严重，极易发生新的案件，令人十分担忧；同时一些信用社对安全保卫工作存在麻痹思想侥幸心理，制度、责任落实不到位，特别是在守库、值班等环节不严格执行规章制度的现象不同程度地存在，安全隐患比较突出。

上述问

题的存在，说明我们案件治理面临的形势十分严峻，说明我们管理工作存在漏洞，说明我们的工作人员照章操作意识差。“大错不犯，小错不断”，久而久之，形成风险漏洞越来越多、越积越大，最终会酿成案件。

着眼于控制发案率、降低损失率，提高全系统人、财、物的安全系数，案件防控工作必须抓好以下几点：一是加强全员安全教育，完善各类案件的应急处置预案，增强员工的防范意识和应急处置能力。二是强化案件专项治理，严格案件责任追究。对库款枪支管理、资金帐务核算、重要空白凭证管理、内

领导上半年工作总结篇（4）

       当新世纪的阳光真真切切地照在我们身上的时候，也许很多人并没有意识到，今天升起的太阳同昨天落下去的太阳有什么两样。在XX年，我们以灵活的营销策略和保质保量的供货赢得了市场上的主动，遏制了竞争对手的发展，但是，只要今天我们在激烈的市场竞争中稍有懈怠，给竞争对手以喘息的机会，那么，对手的疯狂反扑势必给我们明天的市场前景蒙上厚厚的阴影。

       我们今天这么好的市场形势，是我们一直以来坚持"全厂围绕生产转，生产围绕销售转，销售围绕市场转"这一经营指导思想的结果；是我们广大员工在过去的一年里苦苦拼搏保证了质量稳定、供货及时，最终赢得了用户的信任和认可的结果，我们要倍加珍惜这来之不易的市场形势。

       今年的市场高峰期比我们预计的时间来的要早（2月份就开始了）；持续的时间也可能很长（大概3、4个月）；而且市场需求还具有机型多、机型变化快的特点。这给我们的生产组织和日均衡生产带来了很大的难度。同时，我们在经历了一次次提升产量之后，生产线可挖潜力越来越小，对我们生产能力的进一步扩大形成了制约，部分单位不得不靠加班加点完成生产任务。毋庸讳言，我们这一次上日产1050台产量台阶的难度甚于以往任何一次。面对这些困难，我们不能回避、不能退缩，多年残酷的市场竞争经验告诉我们，如果企业生产不能适应市场的需求，那么，它就会在这场没有硝烟的战争中逐渐削弱战斗力，直至消亡。所以，我们必须想尽一切办法、不计任何代价克服这些前进中遇到的困难，提升我们的生产能力。尽管我们前进的道路上遇到了这样、那样的难题，但同时也应该看到我们上产量的有利条件。我们也有上产量的良好物资和精神基础：一是集团公司各单位的大力支持；二是我们有一支经历了市场洗礼和改革大潮锤炼的特别能吃苦耐劳、敢打硬仗的干部员工队伍；三是我们有连续几年上产量所积累的宝贵经验；四是这次上产量是我们对各单位生产能力的详细摸底综合权衡的，各单位也都提前一、二个月做了大量上产量的准备工作。这些都为我们上日产1050台产量提供了有力的保障。

       市场经济如逆水行舟，不进则退。面对市场我们没有讨价还价的余地，只有提高产量以满足用户的需求，没有任何捷径。我们上产量绝不是为了完成每年上几个台阶的搞形式，而是针对市场形势采取的必要、有效的手段。上产量对我们具有非常重要的意义和深远影响：

       一、是为了保持市场最大化的需要

       市场需求是我们赖以生存的根本，通过市场最大化实现规模经济是我们降成本的需要，同时也是我们长远发展的需要。当前，销售局面已经打开，能否保持"市场最大化"的关键已经是看我们产品的供应能力，是看我们现场能否满足市场的需求。今天的市场，是我们经过几年惨烈的市场拼杀换来的，是通过做了大量方方面面的细致、艰苦的工作争取来的。我们现在的生产能力与我们为之配套的几个主要厂的总生产能力还存在较大差距，目前，几个厂日产量至少可达1600台，如果开足马力的话，可高达XX台以上。正是因为市场的需求暂时还没有使这些车厂的生产能力全都充分发挥，才给了我们以喘息的机会，为我们提供了保住市场的机会，我们一定要抓住这次机会。否则，一旦市场出现供不应求的旺销局面，因为我们生产能力与主配车厂之间的巨大差距就会使我们的市场占有率急剧缩水。为了防止竞争对手对我们市场份额的蚕食和提高我们自身适应市场能力的需要，我们必须保证"市场最大化"，通过上1050的日产和牺牲绝大部分休息日力保"不丢一张订单、不丢一份市场份额"这一目标的实现。

       二、是为了一鼓作气打垮竞争对手的需要

       我们现在面临的这么好的市场形势，绝不是整个市场的供不应求，我们的竞争对手还存在生产能力过剩的问题，我们一旦贻误了战机，放弃了部分订单，就会给竞争对手抢占我们市场份额以可乘之机，我们苦苦拼搏一年的市场就有一泻千里的可能，那时，我们就决不仅仅是丢掉几千台市场份额的问题了，可能就会步步退守、一败再败，我们再要夺回失去的市场份额，则必然要付出更高的代价。董事长在股份公司二届二次职代会中一再提醒我们在XX年要"准备一场恶战"，要求我们"宜将剩勇追穷寇，不可沽名学霸王"，要乘势而上，不获全胜绝不收兵。现在，这场战争已经提前打响了，能不能取得"全胜"的关键还要看我们能不能把握住市场先机，"两军相遇勇者胜"，我们一定要利用好已经占领制高点的有利优势，一鼓作气、乘胜追击，不给负隅顽抗的竞争对手以任何东山再起的机会。共2页,当前第1页1

       三、最根本的是为了我们自身生存和发展的需要

       正如一些专家所言：中国汽车市场正在进入群雄奋起的"春秋战国"时代，而随着新一轮竞争的不断加剧，这场"战乱"不会长久，许多企业不是在"战火"中永生，就是在"战火"中灭亡。激烈的市场竞争已经把我们推到了战场的最前沿，我们已经到了生死决战的关键时刻。"皮之不存，毛将焉附"，我们一旦在市场上陷入被动局面，不但公司的生产经营要面临巨大的困难，我们每位员工的切身利益也会受到严重的影响。用产量的攀升促进各项管理的不断深化，上产量的同时也是我们管理取得突破的最佳时机，这已经在XX年的生产经营中得到了验证。随着XX年的日益临近，汽车市场的竞争将更加激烈，我们只有在通过与国内竞争对手的竞争中不断积累经验，以上产量为契机，完善企业内部的经营管理，加快与国际先进管理体制接轨的步伐，我们才会逐步形成具有与国际厂商一决雌雄的实力。

       所以，优质高产保市场已是"箭在弦上，不得不发"，没有退路可走。

领导上半年工作总结篇（5）

1.“外部借力”：出外考察学习，借鉴同行业先进经验做法。充分征求机关各部室意见建议，由分管工作副行长带队赴长沙等农商银行考察学习，学习借鉴兄弟省市农商银行在社区银行建设等方面的成功经验，积极推进XX农商银行网点转型等。

2.“内部发力”：员工跟班学习，推动全员营销再上新台阶。印发《XX农商银行“跟班学信贷”培训方案》，今年5至7月，85后入行至今未从事过信贷岗位工作的干部员工和信贷业绩排名后进的客户经理，共186余人均参加了“跟班学信贷”，进一步提升了干部员工视野的高度、广度、灵活度，综合素养不断提高，干部员工专业精神持续提升。

3.“健全机制”：机关干部下派，加快青年员工成长制度化。统计员工岗位意向，组织召开机关青年员工座谈会，制定《XX农商银行机关年轻员工“下派”方案》，从机关范围内选派到网点挂职交流锻炼，丰富青年员工基层工作经历，提高处理具体问题和解决复杂问题的能力，不断拓宽干部教育和实践锻炼的渠道，多岗位锻炼干部，丰富干部阅历，提高年轻干部工作能力和水平，推进干部挂职工作制度化和规范化，进一步加快年轻复合型经营管理人才培养，为我行的可持续、高质量发展提供智力资本支持。

（二）村镇银行工作情况

1.整体运营相对平稳。截至今年6月底，分管的X家村镇银行各项存款总余额为XX亿元，比年初增加XX亿元，增长2.76%；各项贷款总余额为XX亿元，比年初增加1.76亿元，增长5.22%。

2.利润指标有所下滑。截至今年6月底，分管的X家村镇银行净利润XX万元，同比减少XX万元，下降XX%。

3.部分不良贷款反弹。截至今年6月底，分管的X家村镇银行不良贷款余额为XX万元，比年初增加XX万元，上升X%。加权户均贷款XX万元，比年初增加X万元，上升X%。反弹严重的XX村镇银行不良贷款增加了XX万，户均贷款XX万元，过超监管预警值XX万元。

二、下一步打算

领导上半年工作总结篇（6）

上半年工作总结开头及结尾(一)(一)转眼间20_年已经过去半年有余，这半年既紧张又充实。半年以来，在项目、公司领导强有力的领导以及关心支持下，在同事们的帮助下，我个人取得了不小的进步，同时也意识到很多不足，现将上半年工作情况及下半年工作计划做以下简述。

(二)时光飞逝，不知不觉已经过去半年，在这过去的半年里，我在公司领导和同事的关心帮助下，顺利的完成了本职工作，现对上半年工作做一个总结。

(三)时光飞逝，转眼间20_年已过去一半，在这半年时间里，我作为公司的行政服务人员，围绕公司的经营发展目标，立足本职、突出重点、狠抓落实、认认真真完成各项工作，取得了一定的成绩。现将近半年工作情况总结如下：

(四)不知不觉间，来到公司已经有半年时间了，在工作中，经历了很多酸甜苦辣，认识了很多良师益友，获得了很多经验教训，感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。在这几年的时间里，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了诸多不足。回顾过去的半年，现将工作总结如下：

上半年工作总结开头及结尾(二)(一)上半年在领导和同事们的悉心关怀和指导下，透过自身的不懈努力，在工作上取得了必须的成果，但也存在了诸多不足，现将上半年的工作状况总结如下：

(二)　20_年已经过去一大半了，在上个月底我们公司也开了半年的销售会议，公司领导在会议上也做了半年的工作总结，给我们更深的了解了我们公司半年来的工作情况，还总结了一些经验供我们分享。

(三)　忙碌而充实20_年上半年已经过去，我来到公司也有一年的时间了，一年来我围绕管理、服务、学习等工作重点，注重发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的枢纽作用，为公司圆满完成年度各项经营目标任务作出了积极贡献。现将今年上半年度工作情况汇报如下：

(四)回顾这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将半年来的工作情况总结

上半年工作总结开头及结尾(三)(一)　20_年上半年，本人在公司各级领导的正确领导下，在同事们的团结合作和关心帮助下，较好地完成了上半年的各项工作任务，在业务素质和思想政治方面都有了更进一步的提高。现将半年来取得的成绩和存在的不足总结如下：

(二)上半年已悄然过去，回首这半年的紧张忙碌工作，伴随着大成集团各新建项目的破土，金宝特公司的顺利创产，我本人也通过实际工作中的锻炼，和在各位领导的帮助下，取得了一定程度业务水平的提高，但同时更暴露出很多新的不足。

(三)时光飞逝，转眼间20_年已过去一半，在这半年时间里，我作为公司的行政服务人员，围绕公司的经营发展目标，立足本职、突出重点、狠抓落实、认认真真完成各项工作，取得了一定的成绩。现将近半年工作情况总结如下：

(四)时光荏苒，光阴似箭，20_年上半年在繁忙的工作中已然过去。回顾过去的半年，我在领导的指导和同志们的帮助下，以党员的标准严格要求自己，认真刻苦学习，勤奋踏实工作，清正廉洁，团结同志，顾全大局，学习和工作生活上都取得新的进步，现将我一年来的思想、工作和学习等方面的情况加以总结。

上半年工作总结开头及结尾(四)(一)以上是我个人上半年工作总结，俗话说：“点点滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作室枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积累经验，与各位同事一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为了单位的发展做出最大的贡献。 在全体同事的共同努力下，在公司领导的全面支持、关心下，本着一切为客户服务的宗旨，围绕优化服务、拓展__和__的宣传和信息的功能，从客户的利益角度服务、业务管理、提高企业的知名度和利益最大化，通过扎扎实实的努力，圆满地完成了20__年上半年的工作。

(二)我在20__年上半年经历了很多，最后，我要感谢领导给我这个机会，让我敞开心怀说说心里话，同时给予我厚望，我在新的半年里会更加激情，更加负责的在工作中表现自己，去温暖别人，带动别人，也让别人关注自己，这是一件很幸福的事……感谢所有帮助支持我的每一位同事让我一步一步的走到了今天!

(三)当然，本人在去年还取得了很多很多的成绩，看得见的成绩、看不见的成绩都有。这些成绩令我自豪，但是我不会自满，在未来的一年里，我会更加努力，让市场四季常春，让市场活跃在一片绿色的海洋里。谢谢大家!

(四)回想上半年年的工作情况，找差距、比贡献，工作中还存在着这样或那样的缺点，如各种学习还不够好，服务质量还不是很高，思想认识还有待进一步提高。在以后的工作中，我将不断加强学习，提高自己身心修养，努力改造自己的世界观，克服困难，力争上游，改正缺点，搞好服务，加强团结，遵守纪律，按时上下班，不早退、不迟到，诚心实意接受批评。工作中要和局里同志搞好团结，协调工作，强化安全意识和服务意识，把安全责任落到实处，爱岗敬业，一丝不苟，尽职尽责完成各项工作任务，争取做一名称职合格的好职工 。

上半年工作总结开头及结尾(五)(一)总之，回顾过去，是为了更好地面对未来。在这段时间的库管员工作中，我得到不断的改善是离不开各位领导的悉心关怀和指导及各位同事的大力支持和配合。对过去的不足，我将会不懈努力争取做到更好，我会用行动来证明。为适应企业的发展，努力提高自己职业技能和业务水平，认真学习公司的各项管理制度，以积极的态度做好领导交给的每一项工作，是自己在普通的岗位上发挥自己的光和热!

(二)以上是我全年的工作和明年的展望，我相信在领导的正确指导下，我将以更好的姿态，迎接来年的挑战。在此，再次感谢各位领导对我的工作的支持，感谢各位同事的倾心帮助。

领导上半年工作总结篇（7）

上半年员工工作总结一时光飞逝，转眼间20__年已过去一半，在这半年时间里，我作为公司的行政服务人员，围绕公司的经营发展目标，立足本职、突出重点、狠抓落实、认认真真完成各项工作，取得了一定的成绩。现将近半年工作情况总结如下：

一、加强理论学习，提升思想觉悟。

我是一个热爱学习的人，认为在高速发展的21世纪里，不学习进步就更不上时代的脚步。行政工作虽难度不大，但多数都很繁琐，要做到面面俱到还是很不容易的。因此，需要我以高度的责任心和较强的工作能力才能做好各项行政工作。思想是行动的先导。因此，要想干好工作，首先要端正思想态度。把提高思想觉悟作为一种责任，更是一种境界。我坚持利用空余时间学习理论知识，不断武装自己的头脑，用先进的思想理念指导工作的开展。同时，我还注重理论和实践的结合，探索新的工作方式方法，不断提高自身的综合素质。

二、爱岗敬业，甘于奉献。

作为一名行政服务人员，我坚信“把简单的事做好就是不简单，把平凡的事做好就是不平凡。”事无巨细，我都以严谨、认真、负责的态度做好每件工作。遇到难题，我始终坚持向同事请教，借鉴他们的工作经验，自己想方设法解决。不断在工作中学习，积累，也形成了一套行之有效的工作方法。

除了做好日常的行政工作外，我这半年主要的工作包括员工食堂协调管理和我们行庆一周年活动以及其它重要的会议会务工作。其中，员工食堂是五月份开业的。我为了做好食堂开业的准备工作，无论刮风下雨，还是烈日炎炎，我都不计辛苦，到处奔波。常常加班加点准备材料，终于，用了20天的时间，把卫生证、煤气等事关食堂的各项事项都办理得顺顺当当。现在，我们的食堂已开始正常运转。

另外，上半年我行的周年庆、董事会、监事会、股东大会等重要会议活动召开前，我都做好了相关的会务保障工作。包括会前准备、会中服务、会后处理等都严格按照上级要求，做好协调处理。

三、工作中的成长和不足，以及今后的工作设想。

在这半年时间里，我在__这个大集体里成长了很多。无论是待人接物，还是做人、做事上能力都有了很大的提升。但是，我还是能够看到自己的不足。比如，一是工作经验还有所不足。有时处理问题方式方法有点欠妥。二是习惯按经验办事，不能解放思想，积极创新，更好地开展工作。三是行政工作很细琐，个人有时存在急躁情绪和懈怠情绪。

总结过去，展望未来。下半年，我会不断改进上述缺点，继承并发扬优点。不断以严格的要求来约束自己，勇于接受新的挑战，为我们__行的发展贡献力量。

上半年员工工作总结二20__年上半年的工作已经结束了，在半年的工作中，我可以说是在极为顺畅的工作环境下，认真努力的工作，做好自己的本职工作，在半年的时间里，我取得了很大的进步，相信随着时间不断的推移，我在今后的工作中，一定会做的更好。不过就现在看来，我做的还是不错的，所以我将会在今后的工作中，继续不断的努力，做好自己!

今年以来，在街道党工委、办事处和科室领导的正确领导下，我比较顺利地完成了自己所担负的各项工作，但还存在一些比如粗心的问题，为了后半年更好地完成本职工作，现简单小结如下：

一、善请教，多汇报，常警示。

办公室工作头绪多，既有分工，又有合作，要求标准高、时间紧、任务重，加之，目前公司发展形势好、机遇好，办公室人员一直比较紧张，所以加班加点那是常事，我从未有怨言，我能自觉做好每项工作，付出自己辛勤的汗水，无怨无悔。

在工作中，我努力从每一件事情上进行总结，不断摸索，掌握方法，提高工作效率和工作质量，因为我到地方工作时间短，以前在部队是搞干部工作，与现在工作虽然有联系，但还有很多不一样，特别是地方工作，那就相差更远了，所以在工作中，我能充分发挥自己与街道领导接触多的优势，主动向领导请示，向领导学习工作方法和工作技巧，不断填补自己做好地方工作方面经验不足的问题，平时我能够做到虚心向其他同志学习，汲取他们好的工作经验和方法，不断思考自己的不足，改进工作方式方法。

三人行，必有吾师!我在向领导和同志们学习的时间，能及时向领导汇报工作，自觉接受领导和管理，主动思考分析领导工作策略和工作决心，力争将领导的决心通过自己的工作而体现在基层建设中、体现在地区经济发展和社会繁荣上。

我认为无论工作工作能达到什么程度，都要多总结、多积累、我思考，特别是思考自己不足，就能不断提高自己完成工作的质量。尊重别人，就是尊重自己，不论上级、领导，还是同事或基层来办事的同志，我都能热情接待，从不放松对自身的要求，谦虚好学，诚以待人，无论大小事，都能尽心去做好，主动为领导分担忧愁。平时按照机关工作标准和制度、要求，严格规范自己的言行举止，尊敬领导、团结同志，时刻不放松对自己严格要求，诚信待人、坦荡待人，常警示、常修正、求点滴，使自己能成为一名合格的基层干部。

二、讲学习，强素质，促工作。

学如逆水行舟，不进则退!通过到地方工作以来的感觉，地方情况比部队复杂得多，决人像部队那么相对单纯，要处理好，没有孜孜不倦和持之以恒的学习精神，决跟不时代的要求，只有抓紧一切可利用的时间脚踏实地地学习，才能适应日趋激烈的竞争，胜任本职工作，否则，危机感、紧迫感随时就可能变成现实，终究要被时代所淘汰。因此我重点结合个人担负的全街道组织工作实际，系统学习了我党的发展历史，不断提高自己的政治敏锐感，使自己在政治上、思想上、行动上始终能同党中央保持一致，保证自己始终能延着街道党工委、办事处指出的正确轨道前进。同时，结合本职工作，我认真学习信息采颉、整理、分析和撰写，以及国家的法律、法规和党的路线方针政策相关知识，不断武装自己的头脑，提高个人综合素质和技能。并能在工作实际中，努力运用理论知识解决实践问题，提高自己为地区。

上半年员工工作总结三1.一年来，我虽然做了一定的工作，也取得了一些成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：主要是对政治理论学习抓得还不够紧，学习的系统性和深度还不够;

工作创新意识不强，创造性开展不够。在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，以对工作、对事业高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负领导和同志们对我的期望。

2.以上是我一年来的工作回顾，我深知自我还有很多的缺点和不足，在担当奉献方面、在攻坚克难方面、在业务本事方面，我都还有很大的提高空间。

异常是在担当奉献方面，常常因为需要值夜班而怨声载道，今后，我必须不断加强自我梦想信念的提升，兢兢业业、恪尽职守，全身心投入工作的每分每秒。

3.在明年的工作中，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。

我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在_公司的正确领导下，公司发展的会更美好!

4.总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。

比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的'一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为公司的发展做出更大更多的贡献!

上半年员工工作总结四1.回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但也认识到自己的不足之处，理论学习深度不够，理论知识水平还低，开拓进取精神还不够强。

2.当然，本人在去年还取得了很多很多的成绩，看得见的成绩、看不见的成绩都有。

这些成绩令我自豪，但是我不会自满，在未来的一年里，我会更加努力，让市场四季常春，让市场活跃在一片绿色的海洋里。谢谢大家!

3.今后，在公司领导的带领下，我将进一步提高自己，不仅要注意提高自己的业务水平，在业务上有所创新，还要进一步学习基础知识，更好的把掌握的知识和本会的实际情况结合起来，为我会更好的服务。

此外还要深入学习党的指导思想理论，用先进的思想来指导当前和今后的工作，做到高标准，严要求，努力提高自身的政治素质和业务水平。做好自己的本职工作，融洽同事关系。

4.一年的工作已经结束了，在即将迎来的一年中，我们会继续不断的努力的，这是一直无法拒绝的问题，这是一直以来我们在年终时候的总结。

每一年都有自己的进步，每一年都会有自己的成长!相信大家在来年中一定会取得最圆满的成功的!

上半年员工工作总结五回首半年，思考亦多，感慨亦多，收获亦多。“忙并收获着，累并快乐着”是我工作的集中体现。半年来，在部门领导和同事们的帮忙下，本人始终勤奋学习、用心进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责。现将半年来的学习、工作状况总结汇报如下：

一、学习净化，学以致用。一方面结合党的群众路线教育实践活动，集中学习了党的群众路线活动有关会议、文件精神，着重学习了为群众排忧解难的相关章节资料，透过学习、记笔记、写体会，深刻理解了党的群众路线的现实好处以及开展活动的时代紧迫性，更深层次上理解了在遗体冷藏、悼念仪式等服务工作中，自己多上一分心，丧主少操十分心的差距所在，同时更清晰地意识到：工作过程中，要细中求细，精中求精，设身处地地为丧主服好务，也是在本职岗位上落实党的群众路线的一个重要体现;另一方面，结合本部门业务工作实际，重点学习了礼厅布置、悼念程序等相关业务知识，做到为自己充电，为他人服务。

二、虚心请教，努力工作。在服务中心这个大家庭里，周围的同事都是我的师傅、前辈，他们有的入行多年，经验丰富，有的专业性强，技术过硬，这在很大程度上给我带给了学习知识的“温床”。在那里，我看到了化妆时的“白里透红”;缝合时的内线外隐，书写挽联时的规则飘逸，怀着这样的目标，我也在努力。

领导上半年工作总结篇（8）

日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。今年7月，我来到xx工作，近6个月以来，在公司领导以及同事们的支持和帮助下，我较快地适应了工作。回顾这段时间的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处：首先，在行业学习上远远不足，要想做精做好必须得深入业务中去，体会客户的心理和行业的动态。在技术上还有待提高学习。 新年到来，我会做好XX年个人工作计划，争取将各项工作做得更好。

半年工作总结范文开头语二：

在学校党支部，校委会的正确领导下，在镇财政所的正确指导下，较好的完成了本学期的收支计划，保证了学校的日常工作的顺利进行，现将本学期学校的财务工作总结如下。

半年工作总结范文开头语三：

领导上半年工作总结篇（9）

大家都知道2009年对于我们公司来说是关键的一年，是我们的服务领域不断的扩展的一年，也是我们的企业品牌更加的深入人心的一年。

今天我们在这里欢聚一堂，召开“2009年公司上半年工作总结暨下半年重点工作部署大会”，主要目的是为了总结半年来的工作，总结经验，查找存在的问题，吸取教训，共商公司未来发展大计，安排部署下半年的工作任务。

首先，为保证会议的有序进行，在会议正式开始之前，我提几条要求：

1、请所有与会人员暂时关闭手机或调成静音，尽量不要接打电话;

2、不要在会场内来回走动，大声喧哗，或与人交头接耳;

3、不要随地吐痰，乱扔废弃物，不要抽烟;

4、会议结束以后，先欢送领导和来宾退场，然后依次序退场。

今天的会议议程分为两项，第一项是：各部门领导做上半年部门工作总结和下半年工作部署报告，第二项是：xx进行会议总结讲话并做工作报告。

现在会议第一项议程正式开始!

接下来进入会议的第二个议程：

领导上半年工作总结篇（10）

时 间：20**年8月22日下午14：30

地 点：xxx报告厅

各位领导，同志们：下午好!

今天，根据县委的安排，我们在这里召开xx县20**年上半年宣传思想文化工作会，对今年全县上半年宣传思想文化工作进行全面总结，并对下半年宣传思想文化工作进行安排部署。今天，在主席台就座的有

xxx.xxx.xxx

参加今天会议的还有各乡镇分管领导、宣传委员和宣传干事;县委和县级国家机关各部委办局，各人民团体，县属各企事业单位分管联系领导;县委宣传部、县外宣办全体干部;县旅游文化广播电视体育局中层以上干部，县电视台新闻部全体干部职工。

根据安排，今天的会议议程主要有三项，

一是县委宣传部副部长xxx同志总结上半年全县理论武装、宣传、学习型党组织建设工作，安排部署下半年工作;

二是由我总结上半年全县精神文明建设、文化产业发展工作，安排部署下半年工作;

三是xxx同志讲话。

请大家严格遵守会议纪律，将手机关闭或设置在静音，保持会场安静。

下面，逐项进行。

首先，请xxx总结上半年全县理论武装、宣传、学习型党组织建设工作，安排部署下半年工作，大家欢迎!

下面，由我总结上半年全县精神文明建设、文化产业发展工作，安排部署下半年工作。

现在，请xxx部长作重要讲话，大家欢迎!