摘要：内部控制作为企业的一项内生机制,兼顾激励与监督,旨在提高财务报告的可靠性、经营的效率效果和对法律法规的遵守。内部控制的设计与执行必须扎根于内部环境。本文以山水文化2014年度否定意见内部控制审计报告为出发点,探讨内部控制环境对其屡次重组失败的影响,最终就如何通过改善内部环境以提高企业价值提出相关建议。