护士分层管理模式的应用现状及发展策略
作者：谢瑾蕙
摘要：在回顾相关文献的基础上分析了我国护士分层次管理实施的现状、取得的效果，并提出护理管理者必须结合医院的实际，创造合理使用护理人力资源的环境，建立进阶培训制度，健全考评机制，完善分配制度，才能真正发挥人力资源的积极主动性。
分类：
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- 临床医学
收录：
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- 维普收录(中)
- 万方收录(中)
- 上海图书馆馆藏
关键词：
- 护理人员
- 按职称上岗
- 分层次使用
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