体育人力资源管理创新与能力的提升策略探

摘要：在一定的范围内,团体或者企业,对组织中的人所拥有的能力的认定,对创造出有贡献的教育,技能,和能力的总称,称之为人力资源。在体育组织中,把人力资源管理融入在其当中,不但可以促进体育行业的快速发展,还可以在体育方向的竞争力上提高。本文章论述了体育人力资源管理创新内容的概述和发展,和体育人力资源存在的问题,以此来供相关人士交流参考。

简介：《休闲》杂志在全国影响力巨大，创刊于2003年，公开发行的月刊杂志。创刊以来，办刊质量和水平不断提高，主要栏目设置有：休闲文化、休闲经济、文艺争鸣、大众体育、竞技训练、体育教学、休闲大视野、学科教育等。