现代企业文化杂志社
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现代企业文化杂志

《现代企业文化》杂志在全国影响力巨大,创刊于2008年,公开发行的月刊杂志。创刊以来,办刊质量和水平不断提高,主要栏目设置有:评论、产经视点、人物、访谈、独家、感悟、专栏、企业文化学院、员工工程、家文化、特色实践、观察思考、鉴赏、休闲、悦读等。
  • 主管单位:中国中小企业协会
  • 主办单位:中国中小企业协会
  • 国际刊号:1674-1145
  • 国内刊号:11-5637/GO
  • 出版地方:北京
  • 邮发代号:80-780
  • 创刊时间:2008
  • 发行周期:月刊
  • 期刊开本:A4
  • 复合影响因子:0.05
期刊级别: 部级期刊
相关期刊
服务介绍

现代企业文化 2013年第15期杂志 文档列表

现代企业文化杂志文化新论

企业文化建设

摘要:一、企业文化建设存在的问题 第一,对企业文化建设认识不足。不少企业对企业文化不够重视,甚至毫无概念。这些企业整天忙于生产经营,更多地考虑企业所处的位置和现状,只顾眼前利益,无暇顾及长远战略。有的企业没有认识到企业从产生开始就存在指导企业经营的理念和精神,没有把握创建企业文化的最好时机。有的企业没有认识到在不同发展阶段存在着不同企业文化,因此没有根据形势的变化适时调整企业文化,导致企业经营理念落后,机制僵化。一些企业对企业文化建设的漠视态度,容易导致企业战略管理出现问题,诚信缺失行为盛行,最终影响到内部效率和正常运作,企业出现潜伏危机症状。有的企业文化建设具有功利性的特点,根本不会把企业文化建设作为实现社会责任最大化为目标,实质上是缺乏对企业文化建设重要性的认识。
6-6

我国跨国企业的跨文化管理

摘要:经济全球化背景下,我国越来越多的企业跨出国门走向世界,开展跨国投资经营。我国企业跨国投资经营面临的主要障碍之一就是跨文化冲突问题。本文通过分析我国跨文化冲突的表现、对企业经营管理的影响,提出了解决文化冲突的跨文化管理的对策和建议。随着经济全球化的日趋深入。我国许多有国际竞争力的企业纷纷走出国门,在国外开设分支机构或在境外直接投资建厂,将经营的触角伸向国际市场。在享受国际市场资源优化配置带来竞争优势的同时,往往也面临着许多问题。其中由于社会制度、意识形态、价值观念、风俗习惯、文化传统、语言等方面与东道国存在差异,我国跨国企业在管理上不同程度地存在跨文化;中突问题。
7-9

新时期煤炭企业的精神文明建设

摘要:精神文明建设是企业的灵魂,是构筑企业核心竞争力的基础,是推动企业经济效益增长的力量源泉。做好精神文明建设,对煤炭企业的科学发展、和谐发展、可持续发展起着至关重要的作用。
10-10

关于建筑施工企业廉洁文化建设的思考

摘要:一、什么是企业廉洁文化 企业廉洁文化是企业文化的重要组成部分。指的是诚信、爱岗、守法、正派的企业文化。加强廉洁文化建设,是践行“三个代表”重要思想、落实科学发展观的具体体现。是构建惩防腐败体系、深化企业反腐倡廉工作的重要内容,是提升企业管理水平、增强企业凝聚力和竞争力的客观要求。加强廉洁文化建设,是从思想上引导企业员工树立正确的人生观、价值观,通过廉洁文化的熏陶、渗透和引导,使员工抛弃不廉洁的思想意识和不健康的价值取向,自觉抵制腐败行为。
11-12

我国中小企业的品牌文化建设

摘要:一、中小企业品牌文化建设的意义及现状 品牌文化是社会财富和精神财富在品牌中的凝聚,是社会物质在品牌中的沉积,是消费者心理和价值取向的高度融合。品牌文化作为品牌差异化的一种策略。能凸现品牌个性。拉近品牌与消费者的距离,增进消费者对品牌的好感度和美好联想。我们需要集合品牌资源、人才智力资源和财力资源等诸多资源优势,依据品牌的市场定位和产品概念,注入与品牌相适应的文化背景元素和核心价值理念,并进行合理的整合、延伸和扩展,使之成为与品牌密不可分的整体。品牌文化由消费需求决定,随着消费者需求的变化而变化,品牌文化是有价值的,中小企业只有将文化融入企业治理中,在企业治理中不断追随文化所带来的效益,才能立足于大企业之林。目前中小企业的品牌文化治理现状不容乐观。部分企业没有熟悉到品牌文化的重要性的、没有专门的品牌文化治理部门、没有品牌文化战略、没有品牌文化定位。
13-13

企业文化的创新与发展

摘要:企业文化是以人为中心,以文化引导为根本手段,以激发职工自觉行为为目的的独特管理模式。企业文化是企业的灵魂,是企业在竞争中立于不败之地的必要条件。企业文化不是一成不变的,不同的企业、不同的时期,其企业文化都不会相同。创新是知识经济时代的主要特征,企业只有通过不断创新才能适应知识经济时代快速发展的需要。才能不断发展壮大。企业文化应随着时代的发展,及时得到创新,在创新中不断发展,以跟上时代的步伐。
14-14

建设特色安全文化 打造本质安全企业

摘要:化工企业从原料到产品均具有易燃易爆、有毒有害的特点,被称作火山口上创效益的单位。因此,安全是企业的“天字号”工程,是头等大事。在安全文化的灌输、渗透、养成上下功夫,就能用亲情触动员工最敏感的安全神经。在精细管理上下功夫。就能用规范使员工养成良好的工作习惯。不断延伸、拓展、丰富安全文化内涵。最大限度地发挥文化的力量,就一定能打造本质安全型化工企业。
15-15

企业文化与绩效评价

摘要:一、企业文化与绩效评价的内涵 企业文化主要指一个企业长期形成的并为全体员工认同的价值信念、行为规范以及行为方式。而企业绩效评价是指运用数理统计和运筹学原理,采用特定的指标体系,对照统一的评价标准,按照一定的程序,通过定量定性对比分析。对企业一定经营期间的经营效益和经营者业绩作出客观、公正和准确的综合评判。两者之间关系密。
16-16

优秀企业文化建设意义及对策

摘要:当前,我国社会主义市场经济体制日臻完善,企业面临的市场竞争更加激烈。而优秀的企业文化本身就是企业的核心竞争力,提高企业核心竞争力,离不开优秀企业文化的建设工作。一、企业文化的内涵企业文化是在一定的历史时期、一定的社会环境下,企业及其成员在生产经营活动中形成的理念体系,包括企业价值观、企业精神、企业经营哲学、企业目标、企业道德、企业形象、企业制度、企业风尚等的总和。其中企业价值观处于该系统的核心地位。企业文化具有多种基本属性。
17-17

特色企业文化的塑造与培育

摘要:现代企业之间的竞争,从某种意义来说,就是企业文化的竞争。面对激烈的市场竞争环境,如何塑造与培育特色企业文化,不断提高企业核心竞争力,是当前企业发展中必须思考的问题。一、特色企业文化的内涵特色企业文化,是企业在从事生产经营管理工作的同时创造的具有本企业特色的精神财富的总和。对本企业成员具有感召力和凝聚力,能把众多人的兴趣、目的、需要以及由此产生的行为统一起来,集中反映了一个具体企业长期文化建设的积淀及独有的企业精神、价值标准和发展定位。
18-18

对企业廉政文化建设的一些看法

摘要:一、加强企业廉政文化建设的意义 第一,对于党建工作的推动作用。 企业党建工作中一个十分重要的环节是思想政治工作,目的就是培养员工要有远大的理想、信念,培养员工正确的价值观和道德取向。企业廉政文化在本质上属于思想道德文化范畴,它与企业党建工作、特别是党员干部队伍建设相互结合、相互渗透。加强企业廉政文化建设,有利于为企业发展清除各种矛盾阻碍,凝聚人心、团结干部职工,增强他们工作的积极性和主动性;有利于促进党建思想政治工作.有利于思想政治宣传的开展和创新。
19-19
现代企业文化杂志工会工作

企业工会思想政治工作创新探讨

摘要:工会是工人基于自身利益需求而自发组织的社会团体,在劳资矛盾协调、工人权益保护等方面发挥着积极的作用。工会在企业思想政治工作中的地位不应忽略.相反,工会在企业思想政治工作中的重要地位应进一步凸显。而随着社会的不断发展,企业工会思想政治工作也要有所创新,才能适应社会的发展。
20-20

施导工会工作“项目化”管理的提效分析

摘要:近年来,中国大唐集团公司持续推广“工作项目化、项目精品化”的新思路。2012年全面推出管理提升活动,均对大唐企业提出了“项目出精品”的新要求。项目化管理是从工程建设项目管理的逐步深入中发展起来,将公司各项活动当作项目对待,运用项目管理的模式进行管理。此理念移植至工会工作,即把工会任务按项目管理的模式实施。工会项目与工程建设项目之间既有共同点。也存在差异性。如何让项目化管理在发电企业工会工作中发挥其优越性,如何借鉴工程建设项目管理经验促进企业工会任务完成得更加完美。收益更大,本文以湘潭发电工会的“送健康工程”为案例进行一些有益探索和分析。
21-23

新形势下创新企业工会女职工工作的思考

摘要:在企业改革中,企业必须坚持“以人为本”。切实维护好女职工的合法权益,这样才能充分调动她们在新型社区的建设中的积极性和工作热情,为企业发展撑起“半边天”。作为支撑五一社区后勤服务工作发展的“半边天”。女职工对社区的发展起着举足轻重的作用。随着社区改革工作的深入,女职工将面临新的机遇,也将承受改革带来的新挑战。现代企业管理制度对五一社区女职工进一步提高综合素质提出了更高要求,广大女职工要想跟上时代的要求和不被竞争淘汰,就得不断地强化自身学习、更新知识。快速提高自己的综合素质和生产技能。
24-24
现代企业文化杂志企业党建

如何做好党员的思想政治工作

摘要:党员队伍的建设问题也就是党员的思想政治问题。作为国企单位的一名中国共产党员,它的素质直接影响着整个单位的工作水平和单位形象。随着市场经济体制在中国的建立,党员生活环境也变得多元化,党员成分也出现了多样化,部分党员在理想信念、价值观念、组织管理、业务素质等方面出现了问题。所以,做好党员思想政治工作更加重要。如何进一步做好党员的思想政治工作,是我们当前面临的挑战。
27-28

因地制宜 创新载体 扎实推进基层党组织建设

摘要:千岛湖镇社区卫生服务中心党支部于2011年从淳安县妇幼保健院分离出来后重新组建,共有党员18人。分布于中心下属十个社区卫生服务站的八个站中。其中男党员11人。女党员7人,35岁以下党员仅2人。有着明显的支部根基浅,党员分布散、年龄普遍偏大的特点。支部面对中心现状。紧紧围绕中心主题工作,大胆创新工作载体,结合各项活动开展,扎实推进并抓好党的思想、组织、作风和精神文明建设,为中心事业的健康持续发展提供良好的政治和组织保证。
29-29

新时期如何在经济建设中发挥党支部战斗堡垒作用

摘要:基层党支部的战斗堡垒作用强不强.直接关系到基层全面建设的成败。新时期在经济建设中发挥党支部战斗堡垒作用,要注重从基层实际出发。在加强具体指导上下功夫;要突出实践特色。在解决实际问题上下功夫。确保各项任务圆满完成。
30-31

如何用创新思路加强企业党建工作

摘要:加强和改进企业党建工作.是加强党的执政能力建设和先进性建设,巩固党的执政地位的内在要求。特别是创新企业党建工作。是新时期企业党建工作亟需研究和解决的重要课题。新形势下,企业党建工作要坚持与时俱进、开拓创新。积极探索企业党建工作的新路子,切实加强对党员的教育、管理和监督,保持党员队伍的先进性、纯洁性。充分发挥企业党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
32-32