摘要：积极探索新时期农业银行教育培训规律，建立与之相适应的教育培训管理机制．合理利用教育资源．充分发挥农行培训学校的综合服务功能，严格按照总行的要求搞好资格型和适应性培训．全面提高农行员工的综合素质，是我们江苏农行“发展、转型、提质、增效”发展战略的一个重要组成部分，而搞好农行培训学校环境建设．对全面做好服务工作显得十分重要，本文就此淡点看法。