山西电力建设企业留人机制探讨
作者：石艳芳
摘要：主要针对山西电力建设企业面对激烈的市场竞争所导致的人才竞争,坚持以人为本,留住人才、吸引人才的共识思想,研究了如何留住人才的问题,通过分析山西电力建设企业环境概况和传统的人力资源管理模式,提出人力资源管理的研究理念,为企业实施留人策略提供思路。
分类：
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- 自然科学与工程技术
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- 建筑科学与工程
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关键词：
- 电力建设企业
- 人才竞争
- 留人机制
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