摘要:在现代市场经济的突飞猛进下,企业要想持续健康运行,就必须突出人力资源管理的重要地位。而对于企业人力资源管理而言,激励机制可谓是其有效的方式手段,不仅有助于提高全体员工的工作热情,而且对企业的发展起到了决定性作用。
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期刊名称:人力资源管理
期刊级别:省级期刊
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