摘要：党的指出,“文化是一个国家、一个民族的灵魂。文化兴国运兴,文化强民族强。”对于企业而言,同样如此。开深企业文化建设始于1999年,是随着开滦的改制提出来的,经过二十年的探索与实践,已经成为全体员工共同遵守的价值观、目标愿景、行为规范,并物化到企业所有流程和全部活动,成为“百年开溧,基业长青”的动力源和精神支柱。