摘要:在风云变幻的国际市场大背景下企业如何应对?如何去梳理干头万绪的生产和经营问题?管理无疑是企业界最为关注和关心的共同话题,未来管理将有几点变化. 新旧结合融入大环境 中国企业界如今位高权重的老板和高层管理者多数生于60年代末70年代中期,他们共同的特点就是吃苦耐劳任劳任怨,喜欢按部就班缺乏创新性.这个群体最大特点就是管理和经营方面相对比较传统,对新生事物的态度既不否定也不完全认同.
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期刊名称:企业文化
期刊级别:省级期刊
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