企业改革与管理杂志

发表咨询:400-808-1731

订阅咨询:400-808-1751

企业改革与管理杂志 省级期刊

Enterprise Reform and Management

  • 11-3793/F 国内刊号
  • 1007-1210 国际刊号
  • 0.89 影响因子
  • 1个月内下单 审稿周期
企业改革与管理是首钢集团有限公司主办的一本学术期刊,主要刊载该领域内的原创性研究论文、综述和评论等。杂志于1993年创刊,目前已被上海图书馆馆藏、国家图书馆馆藏等知名数据库收录,是首钢集团有限公司主管的学术期刊。企业改革与管理为学者们提供了一个交流学术成果和经验的平台,该期刊发表的文章具有较高的学术水平和实践价值,为读者提供更多的实践案例和行业信息,得到了广大读者的广泛关注和引用。
栏目设置:管理研究、案例分析、首钢专栏、互联网+、人力资源、经营之道、商业金融、财务审计、企业文化、产业观察

企业改革与管理 2005年第10期杂志 文档列表

企业改革与管理杂志卷首语
桥说1-1

摘要:有这样一个实例:在长安街延长线上某路段,每天从早到晚,机动车、自行车和行人熙熙攘攘,车水马龙。因平面交叉,大家各不相让,几乎所有经过这里的人都以“强者”的姿态出现,而且嘴里还要骂上几句,指责别人不守规矩。后来,当地政府在此建了一座过街天桥,机动车、自行车和行人各行其道,怨声载道从此消失了。

企业改革与管理杂志名家之言
创中国的世界名牌——访海尔集团首席执行官张瑞敏4-5

摘要:如果不是美国政界对企业并购案的介入,今年恐怕将成为中国企业的海外并购年。尽管中海油和海尔相继撤回了对美国优尼科公司和美秦公司的并购,但中国企业的海外并购脚步不可能就此停歇。作为中国企业中最早实施国际化战略的海尔集团,这一次的经历必将成为它们的宝贵财富。日前,记者有幸采访了海尔集团首席执行官张瑞敏先生,从他的谈吐中可以清晰地感觉到海尔的国际化脚步。

企业改革与管理杂志管理研究
企业战略观的演进轨迹6-7

摘要:战略一词来自希腊语Strategos,其含义是“将军指挥军队的艺术”。而战略一词与企业经营联系在一起并得到广泛应用的时间并不长。企业战略一词自1965年美国经济学家安索夫著《企业战略论》一书问世后才开始得到广泛应用,而且从此以后,“战略”一词还广泛应用于社会、经济、文化、教育和科技等领域。

企业并购的财务风险分析8-9

摘要:并购是一个内涵十分广泛的概念,它包括兼并、收购及接管等所有企业产权交易与重组的行为。并购在西方已有一百多年的历史,经历过四次并购高潮。20世纪90年代以来,西方又掀起了席卷全球的第五次并购浪潮。但是目前我国企业并购活动还处于发展初期,缺乏科学的理论指导,并购失败率较高。实践证明,并购既能够为企业创造竞争优势,又存在着商业风险。因此,对并购风险特别是财务风险的研究就显得尤为重要。

家族企业:老板与经理如何协作双赢10-11

摘要:美国42%的企业为家族所控制,欧洲43%的企业是家族企业或家族关联企业,我国90%以上的民营企业是家族企业,可见家族企业在国民经济中占有多么重要的位置。但随着市场经济的深入,竞争加剧,我国家族企业正面临生存和发展的“瓶颈”,要么消亡。要么转型。关于目前我国家族企业的发展存亡,业界基本达成共识:家族企业家族管理必然死路一条,家族企业非家族管理才是必由之路,即引进职业经理人,实行经营权与所有权分离,实现管理的专业化、规范化、现代化。可是。目前我国家族企业中老板与职业经理人往往同床异梦,老板侵犯经理人权益和经理人损害老板利益的事件时有发生,双方互信、协作机制难以建立。难道老板与经理人之间注定不能相融?

现代物流企业的经营运作模式12-13

摘要:物流企业的经营模式,是指物流企业运用物流生产要素从事服务经营的业务运作方式。经营模式是企业盈利的基础,是物流企业核心竞争力的体现,只有具备了成功的经营模式,企业才可能获得盈利并保持稳定发展。

中小企业融资难的化解对策14-15

摘要:前不久,国务院发展研究中心对“中小企业发展状况与面临的问题”进行了问卷调查,在“目前不利于企业发展最主要的问题”一问中,有66.9%的企业将“资金不足”作为第一位的问题。这充分说明,融资难是目前我国中小企业发展的最大瓶颈。

中国彩电企业的战略选择16-17

摘要:中国彩电业一直是备受关注的产业。自20世纪80年代初期以来,彩电行业是我国扩张速度最快的行业之一,也是市场竞争最为充分的行业,而且还是因“过度竞争、恶性竞争”问题而引起争议和讨论最多的行业。六次大规模的“价格战”,在让人们关注彩电业、认识彩电业进而思考彩电业的同时,也对彩电业的产业结构、市场结构产生了深远的影响。在这种背景下,中国的彩电企业应该选择怎样的战略,才能在越来越激烈的市场竞争中立于不败之地呢?这既是彩电业界人士十分关注的课题,也是管理学界一直思考的问题。

企业价值链下的风险控制链管理18-19

摘要:价值链管理的概念源于这样一种观点,即企业应该从总体的角度考察其经营效果,而不是片面地追求诸如采购、生产和销售等功能的优化。而控制链管理是建立在价值链管理基础上的系统,控制链管理不但与主要业务流程有关,也跟支持业务流程密不可分。企业中风险控制链管理的开展若从价值链的管理出发,在各个环节对风险进行控制管理。则能使企业的风险最小化,从而促进企业价值最大化目标的实现。

中国服务业的质量度量20-21

摘要:早在1993年,世界著名管理学者彼得·德鲁克在其所著的《巨变时代的管理》中曾经预言:“中国大陆可能是第一个通过服务而不是货物贸易实现与世界经济一体化的国家”;“对外国人来说,在迅速发展的中国大陆,最大的市场机会是服务业,而不是制造业”。“九五”期间,我国服务业在国民经济中的地位逐渐提高,“十五”期间,我国服务业占GDP的比重达到了36%,从业人数占到了33%。据《中华人民共和国2004年国民经济和社会发展统计公报》显示,北京,上海、天津和重庆四大直辖市第三产业的比重均已超过50%,并远远超过第一、

商务谈判前的信息收集22-23

摘要:谈判是人们或组织出于某种欲望和需求,彼此阐述自我意愿,协调相互关系,为了取得一致、达到目的所进行的语言交流活动。谈判涉及到各个领域。商务谈判是有别于其他谈判的一种特殊形式,是不同的经济主体在商务活动中,为了各自的经济利益,就各方既相互联系又相互差异的各种提议和承诺进行洽谈协商的过程。

企业改革与管理杂志改革论坛
政府绩效评估体系的构建24-25

摘要:政府绩效,在我国简称为“政绩”,在西方被称为“公共生产力”、“国家生产力”、“公共组织绩效”、“政府业绩”、“政府作为”等。它的涵义有表面与深层之分。从表面意义上而言,政府绩效即指政府做出的成绩和所获得的效率;而从其内涵上来讲,它还包含效益、公正等含义。因此,政府绩效评估是指根据管理效率、服务质量、公共责任、公众满意度等方面的判断,对政府官员所创造的业绩与所获得的效益进行的评估,可以将“政府绩效考核”视为其同义词。

科龙事件背后的独董制度反思26-27

摘要:2005年5月10日,科龙因涉嫌违反证券法规被中国证监会立案调查;6月16日,科龙电器停牌;6月30日,科龙部分生产线停产;7月8日,三名任职长达三四年的独立董事突然集体提出辞职;7月11日,知名律师严义明倡议发起独立董事的“独立运动”,并公开征集“罢免科龙电器三名独立董事及顾雏军等三名非独董”的投票权。这一系列的“科龙事件”。再次引发了人们对上市公司独立董事制度的关注和讨论。

中小型国企实施MBO四策28-29

摘要:MBO即“管理层收购”,它是指目标公司的管理者或经理层利用借贷所融资本购买本公司的股份,从而改变本公司所有权结构、控制权结构和资产结构,进而达到重组本公司的目的并获得预期收益的一种收购行为。总体来说,MBO就是企业的管理层通过资本运作,购买本企业相对多数的股份,而取得大股东地位,从而实现对本企业的控股。

企业改革与管理杂志知识经济
传统企业与网络营销的对接策略30-31

摘要:传统企业网络营销,不但要让企业接受新的观念和模式,还必然重新解决企业营销已经解决了的物流问题、资金流问题。因此,真正的网络营销还任重道远。但对于一个传统的企业来说,利用这些全新的网络手段对营销进行改造,从而提升传统营销方式的竞争力,更好地为客户服务,则是很容易做到的。

企业创新的误区解读32-33

摘要:处在知识经济时代的今天,决定企业竞争优势的不再是企业所掌握的物质资源,而是企业的技术水平和组织管理能力。这就要求企业要不断地进行创新,将已有的和可利用的知识资源转化为企业的独特优势。如果没有创新的驱动,一个企业要想长久地立于不败之地,几乎是不可能的。

知识经济下的薪酬变革34-35

摘要:在当今的“知本”时代,人力资源已成为企业的第一资源,是企业价值创造的最重要驱动者。而薪酬激励成为现代人力资源管理的重要组成部分,对提高企业的竞争力有着不容忽视的作用。员工所得到的薪酬既是对其过去工作努力的肯定和报偿,也是他们以未来努力工作得到报酬的预期,激励其在未来也能努力工作。在员工心目中,薪酬不仅仅是自己的劳动所得,它在一定程度上也代表着员工自身的价值、代表企业对员工工作的认同,甚至还代表了员工个人能力、品行和发展前景。美国哈佛大学教授威廉·詹姆士研究发现,在缺乏科学、有效激励的情况下,人的潜能只能发挥出20%-30%,科学有效的激励机制能够让员工把另外70%一80%的潜能也发挥出来。因此,如何做到让知识员工将“薪”比心,从薪酬上得到最大的满足,

对技术转移的不同界定36-37

摘要:技术转移在国际经济理论和技术理论中首次被使用是在20世纪60年代中期。最初是作为解决南北问题的一个重要战略,于1964年第一届联合国贸易发展会议上提出并讨论的。会议上把国家之间的技术输入与输出统称为技术转移。技术转移在学术界作为一个正式概念,据说起源于维纳瓦·布什于1945年为总统所写的题为《科学——无止境的前沿》的一份报告。“当时,曼哈顿计划的成功已经证明了大学的研究对于国防的重要性。”作为技术转移一词的来源,现在一般被归结为两点:一是源于二战后初期的开发援助;二是源于二战时开发的军事技术向民用领域的转移。一般认为最早界定技术转移概念的是美国学者H·布鲁克斯。他认为技术转移是科学和技术通过人类的活动而被传播的过程。