年终考核制度是否具有激励作用
作者：欧阳伟华
摘要：问：我公司实行年终绩效考核制度,该制度规定：销售人员月工资为2000元,年底根据销售人员完成的销售业绩进行考核,并根据年终考核总分给予年终奖.假设公司员工张明2014年年底根据其完成的销售业绩获得19500元年终奖金,员工李华获得年终奖金20100元.请问,我公司年终考核制度是否具有激励作用？
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关键词：
- 年终考核制度
- 激励
- 公司员工
- 绩效考核制度
- 年终奖金
- 销售人员
- 销售业绩
- 工资
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