经济与管理研究杂志

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Research on Economics and Management

  • 11-1384/F 国内刊号
  • 1000-7636 国际刊号
  • 1.79 影响因子
  • 1-3个月下单 审稿周期
经济与管理研究是首都经济贸易大学主办的一本学术期刊,主要刊载该领域内的原创性研究论文、综述和评论等。杂志于1980年创刊,目前已被万方收录(中)、知网收录(中)等知名数据库收录,是北京市教育委员会主管的国家重点学术期刊之一。经济与管理研究在学术界享有很高的声誉和影响力,该期刊发表的文章具有较高的学术水平和实践价值,为读者提供更多的实践案例和行业信息,得到了广大读者的广泛关注和引用。
栏目设置:企业管理、产业经济、宏观经济、金融、劳动经济、公共管理、学术前沿、区域与城市经济、突发公共事件与经济发展、中国共产党建党100周年

经济与管理研究 2018年第09期杂志 文档列表

中国企业战略管理四十年(1978-2018):回顾、总结与展望3-16

摘要:本文对中国企业战略管理四十年来的发展历程进行了系统的回顾、总结和展望.首先以关键事件为线索将中国企业战略管理的发展历程划分为萌芽和产生(1978-1991年)、发育和确立(1992-2001年)以及成长和国际化(2002年-)三个阶段,并从企业实践和学术研究与学科发展两个重要方面梳理了发展的脉络;其次,总结了中国企业战略管理的发展成就,同时结合企业面临的新环境和新形势着重反思和展望了“战略稳定和战略变革”“西方范式和中国范式”以及“实践导向和理论导向”三个企业实践、学术研究和学科发展上的双元问题.本文对于了解和理清中国企业战略管理的发展历史具有重要意义,并对企业战略管理的实践、研究和教育具有一定的启示作用.

政府收支规模、波动与经济增长17-28

摘要:财政收入和支出的波动是宏观经济波动的重要来源,并对长期经济增长存在重要影响。本文分析了1981-2016年以来中国30个省级区域财政收入和支出及其细分项目的波动性对经济增长的作用。实证分析结果表明,产出波动性对长期经济增长存在显菩的负向影响。政府收入的波动性对经济增长的影响为负,但政府支出的波动性提高则会促进经济增长。男外,财政收入的规模本身对长期经济增长存在负向影响。

全要素生产率提升中“结构红利假说”的非线性检验——基于285个城市面板数据的双门限回归分析29-40

摘要:已有关于“结构红利假说”的文献大多基于线性模型,但产业结构升级过程中存在着经济增长的“结构性加速”和“结构性减速”阶段,表明产业结构升级对社会生产率的影响很可能是非线性的。本文基于2002~2015年中国285个地级及以上城市的面板数据,采用双门限回归模型考察产业结构升级对全要素生产率的非线性影响,并结合城市要素禀哦结构和产业结构变迁成本进一步分析非线性关系的形成机理。研究发现,中国地级及以上城市全要素生产率提升中存在“结构红利”;产业结构升级对全要素生产率的影响是非线性的,随产业结构升级的推进先逐渐递增后逐步减弱;分样本舌,副省级城市或直辖市全要素生产率提升中的“结构红利”效应最显著;产业结构升级对中国全要素生产率增长的影响主要是通过技术效率途径,而技术进步途径贡献不足。

金融包容性发展的产业结构优化效应及区域异质性41-52

摘要:本文从金融服务可获得性、使用效用、可持续性、创新性和经济金融协同性5个维度构建金融包容性发展的评价指标体系,利用中国2005-2015年的国际面板数据测箅金融包容性发展指教,并实证研究金融包容性发展的产业结构优化效应及其异喷性。研究结果表明:中国金融包容性发展对产业结构合理化和高级化的作用效应存在明显的区域异喷性,在全国和东部地区显著为正,而在中、西部地区显著为负,主要原因是金融包容性发展的产业结构优化效应存在基于自身水平、政府干预和市场化程度的门槛效应;金融包容性发展的产业结构优化效应主要通过金融服务的可获得性、使用效用和可持续性来实现。

企业产权结构、纵向一体化与创新绩效53-64

摘要:在创新驱动发展战略下,结合国有企业的混合所有制改革,研究不同产权结构下最优的纵向一体化模式可以提高纵向调整政策的政策效率。与完全分离时相比,本文发现下游混合所有制企业完全一体化能够提高企业的研发支出水平;在部分一体化下,只有当混合所有制企业中的非国有产权比重较高时,一体化企业的研发支出才会上升。对最优一体化模式的分析显示,无论是以产业内的研发总支出还是社会总福利为衡量标准,当混合所有制企业中的国有产权比重较低时,完全一体化为最优结果;而当混合所有制企业中的国有产权比重较高时,部分一体化为最优模式。

自贸区对区域创新能力的影响效应研究——来自上海自由贸易试验区准实验的证据65-74

摘要:本文旨在考察上海自由贸易试验区的成立对区域创新能力的影响。在理论分忻上海自由贸易试验区影响区域创新生产活动内在机制的基础上,利用合成控制分忻技术,构建“反事实”样本,实证考察上海自由贸易试验区成立前后创新变量的实际值与“反事实”值之间的差距。研究发现,上海自由贸易试验区的设立能够显著促进上海市创新水平的提升,且该结果具有稳健性。本文结论为更好地发挥“自贸区驱动”的功效、建设创新型国家,从而提升中国的国际竞争力提供有益参考。

国家高新区推动城市全要素生产率增长了吗?——基于277个城市的“准自然实验”分析75-90

摘要:本文基于中国277个城市2000-2015年的面板数据和PSM-DID方法,评估国家高新区对地区全要素生产率(TFP)增长的影响及其异喷性。研究发现:(1)整体上,国家高新区对地区TFP增长具有积极影响,并且这种效应主要是通过促进技术进步实现的。(2)异喷性分析表明:国家高新区对西部城市TFP影响的边际效应最大,东部次之,对中部地区却有显菩的负效应;行政级别越高的城市从国家高新区设立中获益更多,设立在旨会城市、较大市中的国家高新区对TFP增长具有更明显的促进作用;在市场化程度低的地区,国家高新区的设立有类似“雪中送炭”的作用,显菩促进TFP增长,而在市场化程度较高的地区则不显菩;政府效率高的地区,国家高新区的政策效果相对全样本更加明显,而政府效率低下的地区,国家高新区对TFP增长的影响表现为抑制作用。

中国城乡居民住房不平等分析91-101

摘要:随着中国城镇住房分配体制的转型,居民的居住条件在很大程度上依赖于家庭的收入水平,因此不断扩大的收入差距也在无形中影响着住房的不平等状况。基于2002年和2013年的城镇和农村的住户调查数据,本文从住房面积和房产价值两个角度分析中国农村和城镇居民住房不平等的总体状况。研究发现,在住房市场化体制建立和发展的过程中,虽然从财产所有权上的住房均等化有所提升,家庭居住面积有了很大的改善,但人均居住面积分布的不均等程度却进一步扩大。房产价值的不平等分忻表明,虽然这一时期居民的住房财富高速增长,但城乡内部和城乡之间的房产差距部急剧扩大。基于回归分解的方法考察住房财富不平等的影响因素后发现,区域差异、收入差异和人力资本是造成居民房产价值分布差距不断扩大的重要因素。

土地财政背景下的行政干预及其经济波动效应102-113

摘要:土地财政与大规模快速城市化相伴而生。土地财政给中国经济带来增长活力,但也产生资产泡沫化等负面影响。中央政府与地方政府的目标函数不同,因此围绕土地财政展哥多次博弈。由于市场化调控手段不足,中央政府不得已运用行政干预手段,在短期内有效稳定了房地产市场,但也引起经济的异常波动。本文对土地财政与行政干预的经济波动效应进行机理分析,利用2008-2016年98个大中城市的面板数据进行实证分析。研究结果显示:第一,地方政府的土地财政和中央政府的行政干预都会加剧经济波动;第二,行政干预在短期内抑制了土地财政的波动效应;第三,投资波动是土地财政和行政干预影响宏观经济波动的传导路径。

商业生态圈中平台企业生态优势形成路径——基于京东的纵向案例研究114-124

摘要:平台企业及其构建的商业生态圈具有强大的生命力,但平台企业撬动生态圈中的资源和能力形成生态优势的原理尚未解释清楚。本文以京东为例,通过案例研究,从平台企业发展的不同阶段探索生态优势形成路径。研究发现,平台企业生态优势的形成是一个循序渐进的过程;不同生命周期阶段的形成路径各不相同,初创期通过捕捉获取形成安装基础优势,发展期通过集成整合形成规模集聚优势,成熟期通过创造释放形成生态创新优势;三个阶段形成的基础共同推动生态优势的形成。本文研究提炼出了生态优势形成路径模型,进一步丰富了企业优势理论,对传统企业转型升级、平台化战略布局及商业生态圈构建具有实践指导意义。

“夫妻搭档”治理与家族企业竞争优势——基于倾向得分匹配法125-135

摘要:“夫妻搭档”创业是一种较为普遍的现象,在中央政府提出“大众创业、万众创新”号召的背景下,了解“夫妻搭档”企业的优势和局限性无疑具有重要的现实意义。基于此,以2012-2015年上市民营企业为对象,以夫妻同时在董事会或(和)高管层任职表示“夫妻搭档”治理,运用倾向得分匹配法来缓解样本选择偏差,本文分析“夫妻搭档”治理对企业竞争优势的影响机理。研究发现,“夫妻搭档”治理对企业竞争优势的影响具有两面性:一方面,“夫妻搭档”企业的管理费用率显著低于非“夫妻搭档”企业,“夫妻搭档”通过降低成本提升企业竞争力;另一方面,由于更加关注家族社会情感财富的维护,“夫妻搭档”企业的研发投入水平低于非“夫妻搭档”企业,而企业的研发投资保守行为制约企业获得长期竞争优势。

内控型人格、变革型领导与组织文化对员工心理资本的影响136-144

摘要:心理资本是人力资源管理领域重要的新理论之一。鉴于当前研究聚焦于心理资本的影响效应,本文从内控型人格、变革型领导与组织文化三个层次对心理资本成图进行分析与检验。回归模型结果表明,内控型人格、领导牲力、支持型文化、创新型文化对员工的事务型心理资本有显菩正向影响,领导的个性化关怀对下属事务型心理资本有负向效应;领导牲力、官僚型文化、创新型文化对员工的人际型心理资本有积极作用。