基于政治锦标赛制的地方官员竞争行为分析
作者：杨宝剑
摘要：在分析政治晋升锦标赛制度的内涵及其实施条件的基础上，通过构建我国地方官员的总效用函数，探讨了地方官员的综合利益。利用政治晋升负外部性模型，分析了中央政府主要以经济产出作为考核地方官员的政治晋升制度，必然导致“竞争有余、合作不足”的结果，最后有针对性总结了晋升锦标赛制度的积极性与局限性。
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关键词：
- 政治晋升锦标赛
- 地方官员激励
- 经济业绩
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