摘要:目前高校中普遍存在辅导员职业意识薄弱、职业心态消极、职业发展空间狭小、职业寿命较短的问题.职业化管理机制和职业化工作模板尚未形成,影响了辅导员职业绩效的发挥。越须从领导重视、组织构架、建立合理运行机制等层面入手,全力推进高校辅导员职业化进程,这是高校辅导员队伍建设的趋势。
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期刊名称:高校教育管理
期刊级别:CSSCI南大期刊
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