摘要:现今的政府绩效研究已经成为国内外公共管理研究领域的“显学”,然而,关于政府绩效影响要素这一重要课题的研究成果并不多,尤其国内的研究成果就更少。本文在这个方面进行了探索,把政府绩效影响要素区分为两大类:内部影响要素和外部影响要素,并分别予以列举和分析。最后,文章概括了这些影响要素的作用机理,指出了这项研究的实践意义。
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期刊名称:管理现代化
期刊级别:北大期刊
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