管理世界杂志

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Management World

  • 11-1235/F 国内刊号
  • 1002-5502 国际刊号
  • 5.7 影响因子
  • 1-3个月下单 审稿周期
管理世界是国务院发展研究中心主办的一本学术期刊,主要刊载该领域内的原创性研究论文、综述和评论等。杂志于1985年创刊,目前已被国家图书馆馆藏、万方收录(中)等知名数据库收录,是国务院发展研究中心主管的国家重点学术期刊之一。管理世界在学术界享有很高的声誉和影响力,该期刊发表的文章具有较高的学术水平和实践价值,为读者提供更多的实践案例和行业信息,得到了广大读者的广泛关注和引用。
栏目设置:本刊专稿、经济学、公共管理、工商管理、理论述评

管理世界 2009年第03期杂志 文档列表

管理世界杂志本刊专稿
在科学发展观指导下,做好政策咨询服务工作,为保持我国经济平稳较快发展做贡献1-8

摘要:当前我国经济社会发展正处在一个困难较多、挑战严峻的特殊时期。国际金融危机仍在蔓延,对实体经济的影响日趋加深,国内经济增长速度在2008年三季度后出现快速下滑。保持我国经济平稳较快发展已是当前经济工作的首要任务。在这种情况下,我们政策咨询研究工作面临的压力很大,任务艰巨。

管理世界杂志中国宏观经济论坛
强制性技术变迁、二元分化与中国通货膨胀模型9-20

摘要:本文建立一个强制性技术变迁假说下的结构性通货膨胀模型,从理论上分析了中国价格水平“二元分化”、周期性通胀等宏观现象的决定过程,并以2001年1月到2008年5月宏观月度数据为基础对本文结论进行了实证检验。分析表明,技术引进、国家强控制力、产能缺口加速通货膨胀,而产品出口利于减缓通货膨胀波动。这些结论对于今后中国宏观经济政策制定具有重要意义。

中国区域经济增长俱乐部趋同检验及因素分析——基于CART的区域分组和待检影响因素信息21-35

摘要:本文以1978年、1982年、1985年这3个具有重要改革开放意义的年份为初始时点,采用CART方法,获得了更符合俱乐部趋同定义的最优区域分组,以及俱乐部趋同的待检影响因素信息。据此对中国区域经济增长进行俱乐部趋同检验和影响因素分析,结果表明:(1)改革开放以来,中国的区域经济增长发生了明显的俱乐部趋同。总体上,在中国的沿海地区形成了以江苏、浙江、福建、山东、广东这5个新兴工业化省份为主体、代表经济持续快速增长和达到较高水平的趋同俱乐部。其余省市区则形成了另外一个趋同俱乐部。(2)市场化水平和区域政策是影响俱乐部趋同发生的重要因素。因此,继续推进区域的市场化改革进程和调整区域政策是中国可以选择的调控区域经济格局,促进区域协调发展的有效手段。(3)CART能划分出更符合俱乐部趋同定义的区域组,其预测变量在区域分组中的重要性对分析俱乐部趋同的待检影响因素具有指示作用。

管理世界杂志中国就业·分配论坛
中国区域居民收入流动性的实证分析——对区域收入位次变动强弱的研究36-44

摘要:本文运用1978~2005年中国分省市分城乡面板数据,采用收入转换矩阵、新构造的收入流动性指数和收入年际相关系数等方法对中国区域居民收入流动性问题进行了研究。文章探讨了收入转换矩阵方法的一些不足,并尝试采用其他方法对区域居民收入流动性做进一步分析,其一是新构造的收入流动性指数,该指数具有良好性质,其介于0和1之间,同时能够对收入流动性的来源进行分解;其二是采用收入年际相关系数来分析区域居民收入流动性,在计算出相邻任意年份的收入相关系数基础上建立经济计量模型,分析不同时期不同区域收入流动性的大小。研究结果表明,区域居民收入流动性越来越低,但不同地区居民收入流动性强弱有别。从城乡看,1985年前居民区域收入流动主要来源于农村,1985年后居民区域收入流动主要来源于城镇;从地区看,东部地区区域居民收入流动性高于中部,中部地区又高于西部。

社会网络是否有助于提高农民工的工资水平?45-54

摘要:本文基于中国22个省份的农户调查数据研究了社会网络在城市劳动力市场上对于农民工工资水平的影响,并利用农民工祖辈的社会背景及是否来自革命老区作为工具变量考察了社会网络可能具有的内生性是否会导致估计偏误。本文发现:只有非常微弱的证据表明拥有更多的社会网络能够直接提高农民工在城市劳动力市场上的工资水平,它在具有较高竞争性的城市劳动力市场上的主要作用是配给工作,但并不能直接改变劳动力市场的均衡价格水平,它只能通过影响农民工的工作类型而间接地影响他们的工资水平。

中国经济转型中城镇劳动力市场分割问题——不同部门职工工资收入差距的分析55-62

摘要:本文利用1995年和2002年的城镇职工工资收入数据和Oaxaca—Blinder分解方法的扩展形式,分析了这一期间中国城镇劳动力市场分割效应对不同部门之间职工收入差距变动的影响作用。我们分解分析结果证实了不同部门之间职工收入决定中的分割效应不仅是存在的,而且仍有不断增强的趋势。这主要表现在垄断部门与竞争部门之间职工收入差距出现了明显扩大的趋势,而且部门之间收入差距中市场分割因素解释的比重不断上升。

中国居民收入分配格局与金融危机应对63-71

摘要:本文借助统计分析表明,城乡之间的收入差距对全国居民收入不均等的影响,高于地区之间收入差距的影响。地区之间的收入差距,更多地表现为中西部地区与东部地区的差距;城乡之间的收入差距,更多地表现为中西部地区的城乡差距。农村劳动力转移具有缩小城乡和地区收入差距的作用。在全球金融危机和经济增长速度下滑的情况下,强化社会紧急救助,为农村进城劳动者提供社会保障,促进低收入群体就业和创业,以及消除个人所得税中的累退性,对于减少收入不均等程度和增强社会稳定至关重要。

管理世界杂志中国农村发展论坛
县乡财政的困境与出路——关于9县(市)20余个乡镇的实证分析72-83

摘要:县域财政的正常运转,对县域乃至经济社会发展全局的稳定与发展具有基础性作用。但自20世纪90年代以来,县乡财政陷入困境并成为整个财政体制的突出问题。近年来,国家采取了一系列措施缓解县乡财政困难并取得明显成效,但长效机制尚未建立,大量矛盾尚未化解,县乡财政体制亟待改革完善。基于对9个县(市)及20余个乡镇的调研,本文刻画了近10余年来县乡财政的变化情况,剖析了当前面临的主要问题,提出了化解县乡财政困境的基本思路与若干政策建议。

风险态度对回乡创业行为影响的实证研究84-91

摘要:本文首先建立了一个针对我国外出务工农民在外出和回乡、打工和创业之间进行选择的理论分析模型。通过模型的理论分析发现,农民工的回乡创业行为表面上受资本的约束,但不同的人实现回乡创业所需的资本数量却不同。理论分析的结论表明,越是保守的人,由于期望投资量偏小,回乡创业难度降低,回乡创业的可能性越大;越是偏好冒险的人,由于期望投资较大,回乡创业难度增加,回乡创业的可能性也就越小。利用国务院发展研究中心2007年一项针对农民工回乡创业的专项调查数据进行实证分析证实了以上理论假说。根据本文的研究结论,还对地方政府如何吸引农民工回乡创业的具体做法提出了一些建议。

农地专用性资产与交易的不确定性对农地流转交易费用的影响92-98

摘要:文章基于2007广东省10市50县211乡(镇)511村654份有效问卷,对影响不确定性、资产专用性的因素进行分析,并综合考察市场交易方式下,不确定性、资产专用性对农地流转交易费用的影响。研究发现:农地流转合同没有进行公证、村干部对农地跨村流转的干预增加了农地流转过程农户行为的不确定性,进而增加了农地流转的交易费用;实物资产专用性、人力资本专用性对农地流转的交易费用影响有限;农户行为的不确定性、政策的不确定性对农地流转的交易费用影响显著。

管理世界杂志工商管理理论论坛
组织与个体的社会化策略对人——组织价值匹配的影响99-110

摘要:本研究检验了组织的社会化策略及个体的社会化策略对“人一组织匹配”的影响。结果表明:组织的“序列/固定”策略、“社会支持”和个体的“行为管理”策略可以显著提高员工与组织的价值匹配;组织策略可以影响个体社会化策略,同时个体对匹配重要性的认知及个体社会化策略调节制约着组织策略对“人一组织匹配”的效应。研究为理解“人一组织匹配”的形成发展机制提供了一种“人一组织”互动观的理论框架和实证依据。

《公共行政评论》邀稿函110-110

密度制约模型中的合法化:公司以及地域异质性在海外扩张中的调节作用111-120

摘要:为了更好地研究合法化(legitimation)过程,我们定义了一个以合法化过程为主的生态位(niche)。我们发现,种群密度(population density)和进入新市场可能性之间的关系受公司、地域等因素影响。通过综合新学院派(neo-institutional theory)和种群生态理论(population ecology),本论文阐释了合法化进程如何影响重大的战略决策,比如公司在海外扩张中的地区选择。日本公司在1992。2001年海外扩张中的地区选择数据将支持本文的结论。

家长式领导行为对团队绩效的影响:团队冲突管理方式的中介作用121-133

摘要:目前文献中对于家长式领导理论的研究多集中于个体层面,本研究在团队层面探讨了团队领导者的家长式行为对于团队绩效的影响及中介过程。我们从两个不同的来源收集了108个管理团队及领导行为的评价数据,统计分析的结果表明,团队领导者的威权行为对于团队绩效没有显著的影响,而仁慈行为和德行行为对于团队绩效具有积极的影响。团队领导者的仁慈行为和德行行为能够促进团队中的合作型冲突处理方式,并经此改善团队的绩效表现。

管理世界杂志中国上市公司研究
中国上市公司高管的政府背景与税收优惠134-142

摘要:本文以1999~2004年在沪深两地上市的民营企业为样本,实证分析了公司高管在中央或地方政府的任职经历对企业获取税收优惠的影响。结果发现,在企业税外负担较重的省市,高管具有政府背景的公司在所得税适用税率和实际所得税率上都要显著低于高管没有政府背景的公司。而且,公司所在省市的企业税外负担越重,高管政府背景获取的税收优惠也越多。

税收征管能够发挥公司治理功用吗?143-151

摘要:税收作为影响企业行为的重要外部力量,能否作为一种公司治理机制发挥抑制成本的作用?这是本文研究的核心问题。本文首先构建了中国各地区的税收征管力度指数,而后分析税收征管力度对中国上市公司中两类成本(即股东与管理者之间的成本以及大股东与小股东的成本)的影响。我们发现:(1)在税收征管力度强的地区,企业中管理者与股东成本会较弱;(2)在税收征管力度强的地区,大股东会较少出现占用上市公司资金或与上市公司发生关联交易的现象;(3)股权越集中的企业出现大股东潜在侵占行为的几率会更高,但税收征管能抑制这种现象的发生;(4)在税收征管力度强的地区,企业的会计收益和股东回报都会比较高。综合而言,税收征管能够作为一种外部治理机制发挥公司治理的功用。

货币政策、企业成长与现金持有水平变化152-158

摘要:本文利用中国人民银行的“货币政策指数”,研究了货币政策与企业现金持有的关系。我们发现,企业的现金持有水平会随着货币政策紧缩程度的变化而变化,当货币政策趋于从紧时,外部融资约束增强,企业会提高现金持有水平;当货币政策趋于宽松时,外部融资约束降低,企业会降低现金持有水平。在银根紧缩期间,为了缓解外部融资约束,满足未来投资需求,高成长企业会增加更多的现金。我们还发现,高成长企业和低成长企业在增加现金持有的融资方式上存在很大的差异。本文的结论支持了现金持有理论中的预防性动机和权衡理论。

管理世界杂志理论述评
新制度经济学,新政治经济学,还是社会经济学?——兼谈中国新制度经济学未来的发展159-165

摘要:自诺斯、科斯等人搭建起现代新制度经济学的基本框架以来,新制度经济学发展先是超越了当初建立在新古典经济学基础之上的“制度有效论”,进入到新政治经济学分析范式阶段;后来由于意识到非正式制度尤其是社会信仰体系的作用,单纯的正式制度分析模型又被“制度——认知”分析模型所取代,新制度经济学进入与社会经济学合流阶段。未来借助于认知科学以及社会科学尤其是其弈论与行为经济学的进展,预期新制度经济学会有一个好的发展前景。中国新制度经济学的发展也必须能跟上现代新制度经济学发展的步伐。为此,中国新制度经济学需要进一步摆脱新古典经济学范式的束缚;需要进一步重视从利益集团与缔约等视角进一步展开新政治经济学研究;同时需要树立起适应性效率以及嵌入等观念,将社会经济学成果纳入研究的视野。