摘要：业绩评价是现代企业管理中的一项重要工作。企业的经营目的就是获得最大效益，取得长远发展。企业要提升自身的业绩水平，就要建立起完善的业绩评价指标评价系统，以不断提升企业的基础管理水平。业绩评价跟企业的发展有着直接关系，因此要提高企业的盈利现状，就要对企业的业绩评价体系进行不断完善。本文主要对现代企业中业绩评价的问题进行了具体分析，在此基础上提出了针对性的完善策略。